Öffentlicher Dienst: Personalreferent (w/m/d) in Berlin gesucht! Die renommierte Personalberatung Robert Half hat eine spannende Stelle im öffentlichen Sektor im Angebot. Wenn Sie über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht verfügen und idealerweise erste Erfahrungen mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) gesammelt haben, könnte dies Ihre Chance sein.

In der Rolle des Personalreferenten sind Sie für eine Vielzahl von Aufgaben verantwortlich. Dazu gehören die Unterstützung der Personalabteilung bei administrativen Prozessen und die Beratung von Führungskräften sowie Mitarbeitern in personalrechtlichen Angelegenheiten. Dafür ist es unerlässlich, dass Sie ein tiefgreifendes Verständnis der gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien mitbringen. Strukturierte Arbeitsweisen und eine hohe Detailgenauigkeit sind in diesem Umfeld absolut gefragt.

Darüber hinaus sollten Sie sich gut mit den Abläufen im öffentlichen Dienst auskennen und darauf vorbereitet sein, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit Ihrem Wissen im Arbeitsrecht tragen Sie dazu bei, dass die Personalstrategien effizient und gesetzeskonform umgesetzt werden. Hierbei sind Teamarbeit und Kommunikationsstärke Teil Ihres täglichen Handwerkszeugs.

Zusätzlich zu diesen Qualifikationen wird ein hohes Maß an Engagement, Eigenverantwortung und Flexibilität vorausgesetzt. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von einem starken Gemeinschaftsgefühl und einem klaren Ziel: Die bestmögliche Unterstützung der Mitarbeiter innerhalb des öffentlichen Dienstes.

Wenn Sie also auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind und sich in diesem spannenden Bereich weiterentwickeln möchten, dann ist die Stelle als Personalreferent bei Robert Half in Berlin möglicherweise genau das Richtige für Sie. Bewerben Sie sich und bringen Sie Ihre Karriere auf das nächste Level!