Werkstudierende im Personalmarketing bei Fraunhofer in München
Die Fraunhofer-Gesellschaft sucht engagierte werkstudierende Mitarbeiter im Personalmarketing (all genders) in München, Bayern. In der Abteilung für Personalmarketing & Recruiting betätigen wir uns in einem dynamischen Umfeld, in dem strategische Fragen und innovative Lösungen für die Personalgewinnung im Vordergrund stehen.
Was erwartet Dich?
Du wirst aktiv in unserem Team mitwirken und dabei die Möglichkeit haben, eigene Projekte zu übernehmen, die Deinen Interessen und Stärken entsprechen. Zu Deinen Aufgaben gehören:
- Unterstützung im Personalmarketing und der Umsetzung von spannenden Projekten.
- Mitarbeit an Workshop-Konzepten sowie deren Organisation.
- Planung und Durchführung von Veranstaltungen, darunter Messen und öffentliche Auftritte.
- Engagement im Bereich Social Media, um unsere Reichweite zu erhöhen.
Was bringst Du mit?
Einen einschreibenden Status in einem relevanten Studiengang, wie etwa Wirtschaftswissenschaften oder Eventmanagement. Du solltest Interesse an modernen Personalmarketing-Themen haben, ohne dass du zwingend Praxiserfahrung mitbringen musst. Ein knackiger Arbeitsstil, gute Organisationsfähigkeiten und Kommunikationsstärke sind ebenso wichtig. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Kommunikation unabdingbar.
Was kannst Du erwarten?
Du wirst interessante und praxisnahe Aufgaben übernehmen, die nach einer Einarbeitungszeit teilweise remote bearbeitet werden können. Außerdem erwartet Dich ein kollegiales Arbeitsumfeld mit entspannter Atmosphäre und moderner Ausstattung, inklusive einem Notebook. Zudem erhältst Du Einblicke in eine der größten Forschungsorganisationen Europas und profitierst von attraktiven Rahmenbedingungen.
Die Stelle ist zunächst befristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von max. 20 Stunden. Wir legen großen Wert auf Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder sexueller Orientierung.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann mach den nächsten Schritt und bewirb Dich online! Fragen? Kontaktiere gerne Sven Heard, den Abteilungsleiter unter sven.heard@zv.fraunhofer.de. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Zur kompletten Jobbeschreibung … *
Jobtitel
Werkstudierende Personalmarketing (all genders)
Unternehmen
Fraunhofer
Vollständige Stellenbeschreibung
Als Abteilung Personalmarketing & Recruiting beraten wir Institute zu strategischen Fragestellungen und erarbeiten gemeinsame Unterstützungsangebote. Im Rahmen von spannenden und herausfordernden Projekten gestalten wir zukunftsorientiertes Personalmarketing in der Fraunhofer-Gesellschaft. Bei uns kannst Du von Beginn an eigene Projekte übernehmen, die Deinen Interessen und Stärken entsprechen, und so Deinen Ideenreichtum voll einbringen.Was Du bei uns tust
- Unterstützung und Mitarbeit im Personalmarketing und bei der Umsetzung von Projekten
- Mitarbeit bei Workshop Konzepten und deren Umsetzung
- Unterstützung bei der Veranstaltungsplanung und Außendarstellung speziell im Bereich Messen und Veranstaltungen
- Mitarbeit im Bereich Social Media
Was Du mitbringst
- Eingeschriebene*r Student*in in Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Eventmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
- Lust auf moderne Personalmarketing-Themen – dafür musst Du nicht zwingend Praxiserfahrungen mitbringen
- Eine eigenständige Arbeitsweise und gute Organisationsfähigkeit – auch wenn viel zu tun ist, behältst Du einen klaren Kopf und den Überblick
- Starke Kommunikationsfähigkeit und fließende Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
Was Du erwarten kannst
- Interessante, praxisnahe Aufgabenstellungen und Projekte, die Du nach erster Einarbeitung auch remote bearbeiten kannst
- Offenes und kollegiales Arbeitsumfeld mit lockerem Umgang und moderner Ausstattung (Notebook)
- Einblicke in eine der größten Forschungsorganisationen für anwendungsorientierte Forschung in Europa mit attraktiven Rahmenbedingungen
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt maximal 20 Stunden. Die Stelle ist zunächst befristet.Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!Fragen zu dieser Position beantwortet Dir gern:Sven HeardAbteilungsleiter C12 – Personalmarketing und Recruitingsven.heard@zv.fraunhofer.deFraunhofer-ZentraleKennziffer: 80706
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Standort
München, Bayern
Veröffentlichungsdatum
Sat, 26 Jul 2025 01:26:25 GMT
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