Öffentlicher Dienst: Bautechniker*in oder Meister*in Bauwesen in Niedersachsen von Landeshauptstadt Hannover gesucht
Öffentlicher Dienst: Bautechnikerin oder Meisterin Bauwesen in Niedersachsen gesucht
Die Landeshauptstadt Hannover sucht eine*n Bautechnikerin oder Meisterin Bauwesen für ihr Sachgebiet Planung und Bau, insbesondere technische Anlagen und abwassertechnische Sonderaufgaben. Dieser Bereich betrifft den Klärwerksverbund und die Stadtentwässerung in Hannover. Über 125 Jahre leistet dieser Eigenbetrieb einen wertvollen Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen für die Rückgabe an die Natur auf.
Ihre Aufgaben sind vielfältig: Sie planen und leiten interdisziplinäre Investitionsprojekte im Klärwerks- und Ingenieurbau, kümmern sich um die Behebung von Störungen und sind als *Projektleiterin in allen Leistungsphasen der HOAI verantwortlich. Dabei arbeiten Sie eng mit anderen Fachbereichen und externen Ingenieurbüros zusammen. Projektcontrolling** in Bezug auf Qualität, Kosten und Termine ist ein weiterer Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
Das Profil, das wir suchen, umfasst eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bautechnik, ergänzt durch eine Qualifizierung zumzur geprüften Meisterin oder staatlich geprüften Techniker*in. Langjährige praktische Erfahrungen sind unerlässlich. Zudem benötigen Sie Kenntnisse in der VOB, Erfahrung mit CAD-GIS-Systemen und die Fähigkeit, unwegsames Gelände zu begehen.
Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Erholungsurlaub jährlich. Fortbildungsmöglichkeiten, ein attraktives Job-Ticket sowie Dienstrad-Leasing runden unser Angebot ab.
Nutzen Sie die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden und bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025 online. Bei Fragen stehen Ihnen Frau Rudolph und Herr Majlesi gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir suchen eine*n Bautechniker*in oder Meister*in für unser Sachgebiet Planung und Bau, Technische Anlagen, Abwassertechnische Sonderaufgaben im Bereich Klärwerksverbund und technische Anlagen der Stadtentwässerung Hannover. Als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und geben es der Natur zurück. Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben Planung und Abwicklung von vielseitigen und interdisziplinären Investitions- und Erhaltungsvorhaben im Bereich Klärwerksbau, Ingenieurbau und Hochbau gemäß HOAI sowie Behebung von Störungen und Notfällen (Havarien) Tätigkeit als Projektleiter*in von Baumaßnahmen mit bautechnischem Schwerpunkt in allen Leistungsphasen der HOAI sowie die Bauüberwachung einfacher und schwieriger Maßnahmen im laufenen Betrieb Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen sowie externen Ingenieurbüros, Projektsteuerer*innen, Behörden und am Bau beteiligten Dritten, z.B. die übergeordnete Planung technischer Grundsatzfragen sowie die Erstellung von Standards Projektcontrolling (Qualität/Kosten/Termine) für die Baumaßnahmen Erstellen von Bedarfsanalysen für Projekte in intensiver Zusammenarbeit mit den Betriebsteams der Klärwerke Mitarbeit bei der Zustandserfassung, Modernisierung, Instandsetzung, Reparaturen und Betreuung der Ingenieurbauwerke und technischen Anlagen sowie die eigenständige Planung, Ausschreibung und Bauüberwachungstätigkeit bei kleineren bis mittleren Maßnahmen Ihr Profil und Ihre Kompetenzen Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung aus dem Bereich Bautechnik mit einer weiterführenden Qualifizierung zum*zur geprüften Meister*in oder zum*zur staatlich geprüften Techniker*in im Bereich Bauwesen vorausgesetzt wird eine langjährige praktische Berufserfahrung aus dem oben genannten Arbeitsbereich Kenntnisse in VOB (insbesondere der sichere Umgang sowie Kenntnisse im Bereich von Rahmenverträgen im kommunalen Bereich) aus den genannten Arbeitsbereichen und dem Verwaltungsrecht sowie sicherer Umgang mit CAD-GIS-Systemen und AVA-Programmen die Fähigkeit zur Begehung von unwegsamen Gelände sowie gelegentlich unterirdischen Bauwerken ist erforderlich Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3). Bitte reichen Sie eine Kopie Ihrer Fahrerlaubnis ein Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen: für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich erwartet werden Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und analytisches Denkvermögen gewünscht werden ein gutes Zeitmanagement sowie Verhandlungsgeschick und Entscheidungsbereitschaft Wir bieten eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst einen sicheren Arbeitsplatz, sowie eine attraktive Vergütung Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersversorgung (bei Vorliegen der Voraussetzungen) Kostenlose Parkplätze Moderne Fahrzeuge für Dienstfahrten Betriebseigene Kantine im Einzelfall eine Leistungsprämie ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Dienstrad-Leasing attraktive Sport- und Gesundheitsangebote Hinweise und Werte Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 09b TVöD (A II 5 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Der reguläre Arbeitsort ist in der Sorststraße. Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/ . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Rudolph (Tel. 0511/168-31917, Annika.Rudolph@hannover-stadt.de) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Majlesi (Tel. 0511/168-47338, Arvand.Majlesi@hannover-stadt.de). Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 14.09.2025 online über unser Bewerbungsportal. Noch nichts Passendes dabei? Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten. Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.
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