Öffentlicher Dienst: Architekt_in (m/w/d) oder Bauingenieur_in (m/w/d) als Projektleiter_in in Nordrhein-Westfalen gesucht

Die Kreisverwaltung Mettmann ist auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit im Bereich Hochbau, um die vielfältigen Herausforderungen in einer der bevölkerungsreichsten Regionen Deutschlands zu meistern. Mit etwa 1.700 Mitarbeitenden sehen wir uns als modernes Dienstleistungsunternehmen, das für seine rund 485.000 Einwohner_innen ein attraktives Lebensumfeld schafft. Unsere Infrastruktur und das Freizeitangebot sind ebenso vielfältig wie ansprechend.

Als Teil der Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Neubau-, Erweiterungs- und Modernisierungsprojekten. In Ihrem Aufgabengebiet liegt der Schwerpunkt auf der Bearbeitung von Ingenieuraufgaben sowie der Projektleitung über alle Leistungsphasen gemäß HOAI. Sie arbeiten eng mit Fachingenieuren zusammen und sind Ansprechpartner für internes und externes Stakeholder-Management.

Eine wichtige Rolle spielt auch die Erstellung von Leistungsverzeichnissen und die Abstimmung von Vergabe- und Vertragsstrategien. Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher Job, in dem neben Budgetsteuerung auch die Einhaltung von Qualität und Termintreue zentral sind. Ihre fachliche Kompetenz und die langfristige Erfahrung im Bauwesen, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung, sind entscheidend.

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen mit und haben Kenntnisse in den relevanten Normen und Vorschriften. Teamfähigkeit, Flexibilität und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich. Darüber hinaus bieten wir Ihnen in unserem motivierten Team nicht nur ein attraktives Gehalt und unbefristete Verträge, sondern auch individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und eine familienfreundliche Work-Life-Balance.

Haben Sie Fragen? Frau Kathrin Westerhoff und Frau Andrea Hoffmann stehen Ihnen gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Jobtitel

Architekt_in (m/w/d) oder Bauingenieur_in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau als Projektleiter_in

Unternehmen

Kreisverwaltung Mettmann

Vollständige Stellenbeschreibung

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv. Ihre Aufgaben Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung »Technisches Gebäudemanagement« des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Des Weiteren fallen alle Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen in den Aufgabenbereich. Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst vorrangig die Bearbeitung von Ingenieuraufgaben. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt in der Initiierung, Planung, Vorbereitung, Leitung und Steuerung von Projekten. Bedarfsermittlung, Planung und Vorbereitung benötigter Leistungen zur Durchführung von Neubau-, Erweiterungs- und Modernisierungsprojekten im Fachbereich Hochbau Projektleitung und -steuerung von o.g. Projekten über alle Leistungsphasen HOAI Erstellung bzw. Prüfung von Leistungsverzeichnissen und Vergabeunterlagen für öffentliche Ausschreibungen der Leistungsphasen 6 bis 7 der HOAI (Honorarzone I-IV) Eigenverantwortliche Sicherstellung der Projektziele zur Einhaltung der Qualität, Kosten- und Termintreue Ermittlung von Haushaltsansätzen und Steuerung des Budgets Abstimmung der Vergabe- und Vertragsstrategie Ausschreibung, Beauftragung und Abrechnung von freiberuflichen Leistungen (HOAI / AHO) Verantwortungsbewusste Implementierung gesetzlicher Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit den Fachingenieuren des Sachgebiets TGA Vertreter des Kreises Mettmann als Bauherr, Berater und Ansprechpartner für den Kunden, Wahrung und Herstellung des fachlichen Interessensausgleichs mit allen internen und externen Stakeholdern (alternativ: Beteiligten) Erstellen von Entscheidungs-/Ausschussvorlagen, eigenständige Präsentation in politischen Gremien sowie Implementierung und Umsetzung der Ergebnisse Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen Dokumentation Ihr Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang. Fachliche Kompetenz , insbesondere Mehrjährige und vertiefte Erfahrungen in Bezug auf Neubau, Erweiterung und Modernisierung von Objekten, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung Projektleitungserfahrung im Bereich Hochbau und der Ausbaugewerke, vorzugsweise in einer Kommunalverwaltung Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der öffentlichen Vergabe von Bauleistungen (VOB, UVgO), der HOAI, sowie der einschlägigen Normen und Vorschriften (z.B. VDI, Arbeitsstättenrichtlinien, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen) Fundierte Kenntnisse in den beschriebenen Aufgabenfeldern Die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden Gute Ausdrucksfähigkeit Persönliche Kompetenz , insbesondere Flexible Einsetzbarkeit, Motivation, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise Engagement mit Übernahme hoher Eigenverantwortung Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Souveränes Auftreten Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) Soziale Kompetenz , insbesondere Teamfähigkeit und Netzwerken Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Methodische Kompetenz , insbesondere Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen Verhandlungsgeschick (Firmen, Nutzer/-innen, externen Ing. Büros) Fähigkeit in Konfliktsituationen ruhig und sachlich zu agieren und argumentieren Digitale Kompetenz , insbesondere Vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (insbesondere Orca-Ava, MS-Projekt) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben. Kenntnisse in CAFM Software sind wünschenswert. Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW notwendig. Unser Angebot Eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima Ein attraktives Gehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten sowie Aufstiegs- und Führungskräftequalifizierungen Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Eine betriebliche Altersvorsorge Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen Ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen Ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten Corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken Hier Bewerben Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne! Ansprechpartnerinnen aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle): Frau Kathrin Westerhoff Tel. 02104 99-2719 E-Mail: Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de Frau Andrea Hoffmann Tel. 02104 99-2701 E-Mail: Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen): Frau Laura Krasniqi Tel. 02104 99-1213 E-Mail: bewerbungen@kreis-mettmann.de Allgemeine Hinweise: Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

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