Öffentlicher Dienst: Das Bezirkskrankenhaus Landshut sucht engagierte Stationsleiter/Stationsleiterinnen (m/w/d) für Vollzeit- oder Teilzeitanstellungen in Bayern. Diese Position gehört zur Entgeltgruppe P 12 gemäß TVöD-K/VKA. Wer also auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Aufgabe im Gesundheitswesen ist, hat hier die Möglichkeit, seine Fachkompetenz und Führungsqualitäten einzubringen.

Um sich für diese Stelle zu qualifizieren, sollten Bewerber über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder eine gleichwertige Qualifikation verfügen. Eine zusätzliche Weiterbildung zur Fachkraft für den Bereich Pflege oder ein Studium im Gesundheitsmanagement ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Organisationstalent sowie kommunikative Fähigkeiten sind unerlässlich. Schließlich sorgt der Stationsleiter oder die Stationsleiterin dafür, dass die Abläufe auf der Station reibungslos funktionieren und die Patient*innen optimal versorgt werden.

Das Bezirkskrankenhaus Landshut bietet neben der attraktiven Vergütung in der Entgeltgruppe P 12 auch zahlreiche Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes. Dazu gehören beispielsweise Betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Mitarbeiterrabatte. Darüber hinaus erwartet die Bewerber*innen ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine gewünschte Work-Life-Balance, die vor allem durch flexible Arbeitszeitmodelle gefördert wird.

Die Stelle als Stationsleiter/Stationsleiterin stellt eine echte Möglichkeit dar, Einfluss auf die Qualität der Patientenversorgung zu nehmen und gleichzeitig die eigene Karriere voranzutreiben. Wer Interesse hat, sollte zügig die Bewerbung einreichen, denn die Position könnte schon bald besetzt sein!