Öffentlicher Dienst: Medienpädagogische Fachkraft (m/w/d) Medienzentrum Mehrgenerationenhaus in Bayern von Stadt Regensburg gesucht
Öffentlich Dienst: Medienpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Mehrgenerationenhaus Regensburg
Die Stadt Regensburg sucht eine medienpädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Medienzentrum im Mehrgenerationenhaus. Mit einer soliden Grundlage aus über Jahren praktischer Erfahrung in der Medienarbeit, bietet das Zentrum spannende Möglichkeiten für kreative Projekte. Hier steht die handlungsorientierte Medienarbeit im Fokus. Die Kinder im Alter von 6 bis 14 Jahren werden aufgerufen, ihre Medienkompetenz spielerisch zu entwickeln.
In dieser Position umfasst Ihr Tätigkeitsfeld die Planung und Durchführung von Freizeit- und Bildungsangeboten. Das Medienzentrum hat das Ziel, kreatives Potential zu entfalten und dabei einfühlsam auf die Lebenswelt der Kinder einzugehen. Zusammenarbeit mit verschiedenen Projekten, wie Mini-Regensburg, ist ein weiterer spannender Aspekt Ihrer Aufgaben. Sie werden auch für die Wartung und Pflege der technischen Ausstattung verantwortlich sein.
Ihre Qualifikationen und Anforderungen
Um sich zu bewerben, benötigen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialpädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang. Zeitliche Flexibilität ist erforderlich, da die meisten Aktivitäten nachmittags, abends oder am Wochenende stattfinden. Wir suchen eine Person, die teamfähig, strukturiert und mit guten EDV-Kenntnissen ist. Darüber hinaus sind fundierte Kenntnisse in den Bereichen Videografie, Audio und Programmierung von Vorteil.
Was wir Ihnen bieten
Regensburg ist mehr als nur ein Arbeitsort; die Stadt bietet ein vielfältiges Freizeitangebot und eine hohe Lebensqualität. Die Stadtverwaltung setzt auf flexible Arbeitszeiten, eine strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung. Zudem können Sie mit einer betriebliche Altersvorsorge und durchschnittlich 30 Urlaubstagen rechnen.
Haben wir Ihre Neugier geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 55-07:3520 bis zum 10.11.2025!
Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte „technisch notwendige Cookies“, welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Medienpädagogische Fachkraft (m/w/d) Medienzentrum Mehrgenerationenhaus Stellen-Nr. 55-07:3520 Datum: 23.10.2025 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für kommunale Jugendarbeit eine medienpädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Medienzentrum im Mehrgenerationenhaus. Das Mehrgenerationenhaus kann auf viele Praxisjahre und zahllose Medienprojekte aufbauen. Es gibt bereits eine solide Grundausstattung an Geräten, die eingesetzt werden können. Der medienpädagogische Schwerpunkt ist handlungsorientierte Medienarbeit. Die Kinder sollen die Möglichkeit erhalten beim kreativen Arbeiten mit den Medien spielerisch Medienkompetenz zu entwickeln. In großer Nähe zur Lebenswelt der Kinder wird das kreative Potential der digitalen Welt in Projekten, Kursen und Ferienaktionen erforscht und erprobt. Stellenausweisung: EG S 11b TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Teilzeit mit 24 Wochenstunden (20 Wochenstunden unbefristet, 4 Wochenstunden befristet bis 31.12.2026) Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Planung, Organisation und Durchführung von Freizeit- und Bildungsangeboten für das Medienzentrum im Mehrgenerationenhaus Offene Kinder- und Jugendarbeit mit der aktuellen Hauptzielgruppe der 6 bis 14 jährigen Kindern und Jugendlichen Mitarbeit bei einrichtungsübergreifenden Projekten innerhalb des Amtes für kommunale Jugendarbeit (z. B. Mini-Regensburg) und bei Projekten mit Kooperationspartnern (z. B. Buntes Wochenende) Erledigung von Verwaltungsarbeiten für den Medienbereich des Mehrgenerationenhauses Wartung, Pflege und Ergänzung der technischen Ausstattung Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit oder in einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt der Sozialen Arbeit Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie die genannten Qualifikationen im nächsten halben Jahr abschließen Zudem erwarten wir: Zeitliche Flexibilität, da der überwiegende Teil der Dienstzeit am Nachmittag, in den Abendstunden und am Wochenende liegt Vernetztes, reflektiertes und selbstständiges Handeln sowie strukturierte Arbeitsorganisation Teamfähigkeit Durchsetzungsvermögen Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) Wünschenswert: Erfahrung im Bereich der offenen Kinder- und Jugendarbeit Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulstudium mit pädagogischen Anteilen in den Bereichen Medienwissenschaften, Medientechnik, Medienbildung, Mediengestaltung oder Kommunikationsdesign Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Kenntnisse in den Bereichen: Videografie/Cut, Audio, Programmieren Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit Kollegiales, multiprofessionelles Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Gestaltungsspielräume innerhalb des eigenen Arbeitsbereichs Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD SuE-Zulage von monatlich 180 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit: Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Jugendarbeit, Herr Jakob Pfreimer, Tel. (0941) 507-1551, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 55-07:3520 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 10.11.2025. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. 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