Öffentlicher Dienst: Leitung der EDV-Abteilung (m/w/d) in Speyer, Rheinland-Pfalz von Bischöfliches Ordinariat Speyer gesucht
Öffentlicher Dienst: Leitung der EDV-Abteilung (m/w/d) gesucht
Das Bischöfliche Ordinariat Speyer, gelegen in Rheinland-Pfalz, sucht eine Leitung der EDV-Abteilung, um als zentraler IT-Dienstleister für alle Mitarbeitenden zu fungieren. In dieser Schlüsselposition steuern Sie ein Team von neun Mitarbeitenden und zwei Auszubildenden. Ihr Ziel? Die digitalen Verwaltungsprozesse durch innovative Lösungen optimieren und die digitale Transformation aktiv gestalten.
Im Rahmen des Projektmanagements behalten Sie den Überblick über zahlreiche Projekte – von Kleinmaßnahmen bis zu größeren Initiativen. Sie sorgen für eine effiziente und bedarfsgerechte Umsetzung, sowohl in der IT-Infrastruktur als auch in der IT-Sicherheit. Zu Ihren Aufgaben gehört es, die strategische Verantwortung für IT-Projekte zu übernehmen, die den reibungslosen Ablauf der internen Abläufe sicherstellen.
Sie sollten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine Ausbildung im Bereich Fachinformatik vorweisen können. Führungserfahrung in einer ähnlichen Position und fundierte Kenntnisse im IT-Projektmanagement sind unerlässlich. Zudem wird ein Ausbilderschein nach AEVO wünschenswert—alternativ sollten Sie bereit sein, diesen zu erwerben.
Die Stelle bietet attraktive Rahmenbedingungen: eine sichere Vergütung, 30 Tage Urlaub, sowie flexible Arbeitszeiten. Auch die berufliche Weiterbildung wird großgeschrieben, einschließlich Coaching-Angeboten. Zudem erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und kollegiale Zusammenarbeit im Vordergrund stehen.
Für diejenigen, die sich mit den Werten der Katholischen Kirche identifizieren können und positive Impulse in einem dynamischen Umfeld setzen möchten, ist diese Position genau der richtige Schritt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 05.10.2025. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite oder wenden Sie sich direkt an Frau Sarina Baumgarten.
Die EDV-Abteilung des Bischöflichen Ordinariats dient als zentraler IT-Dienstleister für alle Mitarbeitenden der internen Fachbereiche und Außenstellen. Als Leitung der EDV-Abteilung liegt ihr Schwerpunkt auf der professionellen Führung des Teams von neun Mitarbeitenden sowie zwei Auszubildenden. Ihr Ziel ist es, die Verwaltungsprozesse durch innovative Lösungen zu optimieren und somit die digitale Transformation aktiv voranzutreiben. Dabei behalten sie im Rahmen des Projektmanagements stets den Überblick über eine Vielzahl von kleineren und größeren Projekten und sorgen für deren effiziente und bedarfsgerechte Umsetzung.Bischöfliches Ordinariat Speyer | 67346 SpeyerLeitung der EDV-Abteilung (m/w/d) Nächstmöglich | Vollzeit (39 Std.) | UnbefristetAufgaben:
Sie leiten die EDV-Abteilung und entwickeln diese strategisch weiter.
Dabei stellen Sie eine zukunftsweisende Ausrichtung der IT im Bischöflichen Ordinariat und seinen Außenstellen in den Mittelpunkt.
Sie übernehmen die strategische Verantwortung für IT-Projekte – von der Planung über die Steuerung bis hin zur erfolgreichen Umsetzung.
Sie stellen mit Ihrem Team den reibungslosen Ablauf der internen IT-Infrastruktur, des IT-Einkaufs und der IT-Sicherheit sicher.
Sie verantworten das Budget und stellen das Controlling der Kosten sicher.
Sie steuern externe IT-Dienstleister und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit.
Sie stehen den Fachabteilungen als Ansprechpartner/in für alle Fragen rund um die IT zur Verfügung.
Profil: Wir suchen eine motivierende Führungspersönlichkeit, die Mitarbeitende entwickelt, interne Prozesse optimiert und das Team sowie anstehende Projekte erfolgreich steuert:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung in der Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung
Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition
Einschlägige Erfahrung im IT-Projektmanagement – idealerweise untermauert durch eine Weiterbildung/Zertifizierung
Kenntnisse in der IT-Infrastruktur, Softwareentwicklung und Systemintegration sowie ein ausgeprägtes Grundverständnis für IT-Themen
Ausbilderschein nach AEVO wünschenswert bzw. die Bereitschaft zum Erwerb
Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit
Analytisches und strategisches Denken sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche und den Präventionsgrundsätzen im Bistum Speyer
Benefits:
Sicherer Arbeitsplatz in einem Arbeitsumfeld mit Sinn
Attraktive Rahmenbedingungen: Sichere Vergütung und Sozialleistungen angelehnt an den TVöD-VKA; Jahressonderzahlung; Leistungsentgelt; 30 Tage Urlaub bei Vollbeschäftigung sowie betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Teilzeit-Möglichkeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Fort- und Weiterbildungsangebote: Eigener Weiterbildungskatalog, Möglichkeit für Coaching/Supervision
Kollegiales Miteinander: Betriebseigene Events und Feiern
Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Ferienangebote für Mitarbeitendenkinder sowie Möglichkeit der Hausaufgabenbetreuung am Standort Speyer
Moderne Ausstattung: Ergonomische Arbeitsplätze, mobile EDV-Ausstattung, (E-)Dienstwagenpool, Zuschuss zum Job-Ticket ggf. Bahncard
Die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TVöD-VKA (EG 15) in der gültigen Fassung. Sie möchten mehr über uns erfahren? Auf unserer Karriereseite unter karriere.bistum-speyer.de finden Sie weitere Informationen zum Bistum, unseren Berufsfeldern sowie Argumente für uns als Arbeitgeber.Klingt nach genau dem richtigen Schritt für Sie? Wenn wir Ihr Interesse an dieser Aufgabe geweckt haben, dann übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (idealerweise Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse in einem PDF) bis zum 05.10.2025 vorzugsweise über unser Karriereportal unter oder alternativ an bewerbung@bistum-speyer.de. Für Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Sarina Baumgarten (Tel.: 06232/102-165, Mail: sarina.baumgarten@bistum-speyer.de). Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hannah Riffel (Tel: 06232 102-154, Mail: hannah.riffel@bistum-speyer.de) gerne zur Verfügung. Hinweise zum Bewerbungsverfahren: Personen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen. Information zur Verarbeitung Ihrer Bewerber/innendaten im Rahmen des Verfahrens zur Stellenbesetzung finden Sie im Amtsblatt der Diözese Speyer (OVB 2/2019 Seite 1120). Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung von Daten auf elektronischem Weg keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten (Bewerbungsunterlagen) übernommen werden kann.
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