Die Sparkasse in Neu-Ulm ist auf der Suche nach einem engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) Prozessmanagement. Diese Stelle spielt eine zentrale Rolle in der rechtzeitigen Nachfolgeplanung. Die Einarbeitung erfolgt durch die erfahrene langjährige Stelleninhaberin, sodass Sie bestens auf Ihre Aufgaben vorbereitet werden.
Ihre Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich. Sie gestalten Prozesse in PPS_neo und setzen Releases um. Zudem sind Sie für die Administration von OSPlus und OSPlus_neo verantwortlich. Die Informationsweitergabe sowie die Umsetzung gesetzlicher Regelungen gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsbereich. Sie begleiten Projekte und Veränderungsmaßnahmen und fungieren als Ansprechpartner bei Anwendungsfragen und Spezialfällen. Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die Digitalisierung und die innovative Weiterentwicklung der Ihnen zugeordneten Abläufe. Sie steuern die Dienstleister in Ihrem Verantwortungsbereich, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
Was bringt Ihr Profil mit? Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder höher ist Voraussetzung. Sie sollten einen sicheren Umgang mit Technik, insbesondere OSPlus, sowie ein gutes Verständnis für gesetzliche Regelungen (z. B. BGB, GWG, Steuerrecht) haben. Prozess- und lösungsorientiertes Denken ist gefragt, genauso wie Kommunikationsgeschick für die Begleitung von Prozessveränderungen. Erfahrungen im organisatorischen Bereich sind wünschenswert.
Das bieten wir Ihnen: eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld. Sie profitieren von gezielten Entwicklungsmaßnahmen, Fortbildungsmöglichkeiten und der Option auf mobiles Arbeiten (HomeOffice). Zudem erwartet Sie eine unbefristete Beschäftigung nach TVöD-S mit umfassenden Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersversorgung.
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte online, inklusive Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung! Für Vorabinformationen stehen Herr Stefan Schindler und Herr Martin Rakebrandt gerne zur Verfügung. Machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine rechtzeitige Nachfolgeplanung einenSachbearbeiter (m/w/d) Prozessmanagementmit dem Themengebieten Passivprozesse, Personen-/Verbunddaten, steuerliche Regelungen (Abgeltungssteuer, AEOI/FATCA usw.) Depot und Datenqualitätsmanagement. Die Einarbeitung erfolgt durch die erfahrene langjährige Stelleninhaberin.Ihre Aufgaben:
Mitwirkung und Begleitung bei der Umsetzung und Organisation von Projekten und Veränderungsmaßnahmen
Ansprechpartner für die Anwendungsfragen und Spezialfälle
Mitwirkung bei der Umsetzung von Digitalisierung und Innovationen bei den Ihnen zugeordneten Abläufen und Prozessen
Dienstleistersteuerung der Dienstleister der im Verantwortungsbereich befindlichen Prozessen
Ihr Profil:
Qualifikation Bankkaufmann/-frau oder höher
Affinität und sicherer Umgang mit Technik (OSPlus und OSPlus Neo) und Gesetzestexten (insb. BGB, GWG, Steuerrecht).
Prozess- und lösungsorientiertes Denken
Interesse an der Gestaltung und innovativer Weiterentwicklung von Abläufen
Kommunikationsgeschick für die Begleitung von Prozessveränderungen
Erfahrungen im organisatorischen Bereich wünschenswert
Das bieten wir Ihnen:
eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem attraktiven und modernen Arbeitsumfeld
gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Fortbildungen
Mobiles Arbeiten (HomeOffice) bietet einen flexiblen Arbeitsplatz, zugeschnitten auf die individuellen Bedürfnisse und gesellschaftlichen Veränderungen in der Arbeitswelt
betriebliche Altersversorgung und vielfältige Zusatzleistungen (z. B. Krankenzusatzversicherung)
eine unbefristete Beschäftigung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-S) mit umfassenden Sozialleistungen
Sind Sie an dieser Aufgabe interessiert?Dann bewerben Sie sich bitte online mit Angaben über Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.Für Vorabinformationen stehen Ihnen Herr Stefan Schindler – Bereichsleiter Prozessmanagement
(Tel. 0731/709-256; E-Mail: ) bzw. Herr Martin Rakebrandt – Bereichsleiter Personal (Tel. 0731/709-200; E-Mail: ) gerne zur Verfügung.
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