Die Samtgemeinde Artland mit etwa 25.500 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt in der malerischen Erlebnisregion Artland und beeindruckt durch ihre hohe Lebensqualität und eine moderne Infrastruktur. Als anerkannter Tourismusstandort zieht die Gemeinde jährlich zahlreiche Gäste an, die die vielfältigen Freizeitmöglichkeiten und kulturellen Veranstaltungen genießen. Besonders hervorzuheben sind die über 700 denkmalgeschützten Fachwerkhöfe und die charmante Altstadt von Quakenbrück. Auch für Unternehmen ist diese Region eine attraktive Ansiedlungsfläche, unterstützt durch eine gut ausgebaute Verkehrsanbindung und eine florierende regionale Wirtschaft.

Die Samtgemeinde strebt nun eine qualifizierte und motivierte Führungskraft für die Position der Leiterin oder des Leiters des Fachbereichs II – Planen, Bauen und Umwelt – an. Ihr Starttermin ist zum 01.01.2026. Diese spannende Rolle ist sowohl in Vollzeit als auch Teilzeit möglich und umfasst eine breite Palette an Aufgaben. Dazu gehören die Leitung des Fachbereichs und die Vertretung in politischen Gremien sowie die strategische Weiterentwicklung des Bereichs.

Budgetplanung und -kontrolle liegen ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich, zusammen mit der Führung von derzeit 68 Mitarbeitenden. Ein besonderer Fokus liegt auf der Bürgerbeteiligung, die durch Dialoge und Projekte gefördert werden soll.

Neben einem zukunftssicheren Arbeitsplatz erwartet Sie ein kollegiales Team, flexible Arbeitszeiten und verschiedene Gesundheitsangebote. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen oder der Stadtplanung ist Voraussetzung.

Die Samtgemeinde Artland setzt auf Vielfalt und lädt insbesondere Frauen zur Bewerbung ein. Schwerbehinderte werden ebenfalls bevorzugt berücksichtigt. Wenn Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft dieser attraktiven Region mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.08.2025!

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Jobtitel

Leiterin oder Leiter des Fachbereichs II – Planen, Bauen und Umwelt – (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Unternehmen

Samtgemeinde Artland

Vollständige Stellenbeschreibung

Die Samtgemeinde Artland mit rund 25.500 Einwohnerinnen und Einwohnern liegt inmitten der reizvollen Erlebnisregion Artland und überzeugt durch ihre hohe Lebensqualität, ein lebendiges Miteinander und eine moderne Infrastruktur. Als anerkannter Tourismusstandort begeistert die Samtgemeinde jährlich zahlreiche Gäste mit ihren vielfältigen Freizeitmöglichkeiten, kulturellen Veranstaltungen sowie der einzigartigen Kultur- und Parklandschaft mit über 700 denkmalgeschützten Fachwerkhöfen und der wunderschönen Altstadt von Quakenbrück. Doch nicht nur für Besucher, auch für Unternehmen ist die Samtgemeinde Artland ein attraktiver Standort: Eine gut ausgebaute Verkehrsanbindung, eine starke regionale Wirtschaft und nicht zuletzt das Qualitätszeichen „Ausgezeichneter Wohnort für Fachkräfte“ machen unsere Samtgemeinde zu einem bedeutenden Wirtschaftsstandort mit Zukunft. Als moderne Verwaltung verstehen wir uns als aktive Gestalterin kommunaler Entwicklung. Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Bürgernähe sind zentrale Leitlinien unseres Handelns. Wir setzen auf schlanke Prozesse, moderne Arbeitsformen und konsequente Förderung unserer Mitarbeitenden. Bereits zum dritten Mal in Folge konnten wir uns für das Zertifikat „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ qualifizieren. Die Samtgemeinde Artland sucht möglichst ab dem 01.01.2026 eine qualifizierte und motivierte Führungskraft als Leiterin oder Leiter des Fachbereichs II – Planen, Bauen und Umwelt – (m/w/d), die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Kommune gestalten möchte. Die Stelle ist der Besoldungsgruppe A 13 BBesG bzw. Entgeltgruppe 12 TVöD zuzuordnen und grundsätzlich Teilzeit geeignet. Zu Ihren Aufgaben gehören Leitung und Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsleitung, nach außen gegenüber Dritten sowie gegenüber übergeordneten Behörden Konzept- und Planinhalte verantwortlich nach innen und außen vermitteln und vertreten. Dazu gehört unter anderem, den Fachbereich in den politischen Gremien zu vertreten Strategische, organisatorische und operative Weiterentwicklung des Fachbereichs mit Blick auf das gesamtkommunale Interesse sowie die Aufgabenerfüllung des Fachbereiches organisieren, lenken und kontrollieren Führung und Entwicklung von derzeit 68 Mitarbeitenden der drei Teams Bauverwaltung, Hochbau und Gebäudemanagement sowie Tiefbau, Umwelt und Bauhof Bearbeitung und Entscheidung in schwierigen Einzelfällen und bei Fällen von grundsätzlicher Bedeutung u. a. im Planungs-, Bau-, Verwaltungs- und Liegenschaftsrecht Bürger*innen-Dialoge konzipieren, verantworten und moderieren sowie das Verständnis und die Nachvollziehbarkeit kommunaler Projekte erhöhen Budgetplanung und –kontrolle für den gesamten Fachbereich Das bieten wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung die Mitarbeit in einem kollegialen und motivierten Team eine betriebliche Altersversorgung (VBL) Respektvolle und faire Arbeitsbedingungen flexible Arbeitszeitmodelle (wie bspw. Mobiles Arbeiten) ein umfangreiches Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (u.a. Fahrradleasing, Fitness- und Ernährungsangebote) Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf Möglichkeit zum Homeoffice einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche Das bringen Sie mit ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Stadt- und Regionalplanung, Städtebau, Architektur oder der allgemeinen Verwaltung bzw. eine Ausbildung als Dipl. – Verwaltungswirt/in (FH) und der Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II) oder ein vergleichbarer, der Aufgabe förderlicher Hochschulabschluss fachliche Kenntnisse der einschlägigen, anzuwendenden Normenwerke (Planungs-, Bau-, Verwaltungs- oder Liegenschaftsrecht) und EDV- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Führungserfahrung bzw. die Befähigung, sich fehlende (Führungs-)Kompetenzen aneignen zu können mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und/oder in Architektur-/Ingenieurbüros Empathie, Durchsetzungsfähigkeit und Entscheidungsbereitschaft sowie die Fähigkeit zum Delegieren ein hohes Maß an Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit Bürgerorientierung Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und zur Teilnahme an Sitzungen der politischen Gremien sowie in Bürger*innen-Versammlungen (ggf. auch in den Abendstunden) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) Wünschenswert sind Erfahrungen im Prozess- und Projektmanagement Die Besoldung bzw. Vergütung erfolgt vorbehaltlich des Vorliegens der persönlichen Voraussetzungen nach BesGr. A13 bzw. EG 12 TVöD. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Die Samtgemeinde Artland begrüßt es, wenn sich Frauen durch diese Stellenausschreibung besonders angesprochen fühlen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Assessmentcenter-Verfahren zur Feststellung der Führungs-, Sozial- und Methodenkompetenzen. Wir weisen darauf hin, dass Ihre Bewerbungsunterlagen auf Anforderung auch den Mitgliedern des Rates zur Einsichtnahme zur Verfügung gestellt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung spätestens bis zum 03.08.2025 per Email (pdf-Format) unter Angabe der Referenznummer YFan . Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Fröhlich, Telefon, , gerne zur Verfügung.

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