Öffentlicher Dienst: Erzieher (m/w/d) in Bayern von Stadt Regensburg gesucht
Erzieher (m/w/d) in Regensburg gesucht: Gemeinsam die Zukunft gestalten!
Die Stadt Regensburg ist auf der Suche nach staatlich anerkannten Erziehern (m/w/d) für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern, speziell in der Tagesbetreuung Nord. Es stehen mehrere unbefristete Stellen in Kindertagesstätten, Kinderhäusern und Kinderhorten zur Verfügung. Die Arbeitszeit kann Vollzeit oder Teilzeit sein, und die Vergütung erfolgt nach den tariflichen Regelungen des TVöD (Entgeltgruppe S 8a bzw. S 8b).
Was erwartet Sie in dieser spannenden Position? Ihre Hauptaufgaben umfassen die Betreuung und Förderung der Kinder gemäß dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan. Sie sind auch verantwortlich für die schulische Unterstützung von Kindern der 1. bis 4. Klasse im Hort und fördern deren Freizeitgestaltung. Zudem arbeiten Sie eng mit den Eltern als Erziehungspartner zusammen. Eine gewisse Flexibilität ist dabei gefragt, da sich das Aufgabengebiet an den Bedürfnissen der Einrichtung orientieren kann.
Worauf kommt es an? Sie benötigen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss. Gute Deutschkenntnisse (Sprachzertifikat B2) sind ebenfalls Voraussetzung. Darüber hinaus schätzen wir eine innovative Arbeitsweise und Teamfähigkeit, aber auch die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und die eigene Arbeit zu reflektieren.
Was bietet die Stadt Regensburg? Als moderner Arbeitgeber in einer Wachstumsregion mit über 30.000 Studierenden profitieren Sie von zukunftssicheren Arbeitsplätzen, Fortbildungsmöglichkeiten und einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zusätzlich erhalten Sie eine Monatszulage und betriebliche Altersvorsorge.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.06.2025. Für Informationen stehen Ihnen die Abteilungsleiterin und das Bewerberservice-Team gerne zur Verfügung!
Erzieher (m/w/d) Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte „technisch notwendige Cookies“, welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Erzieher /-innen (m/w/d) Tagesbetreuung Nord Stellen-Nr. 52-22:3326 Datum: 05.06.2025 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern, Abteilung Tagesbetreuung Nord, staatlich anerkannte Erzieher /-innen (m/w/d). In der Abteilung Tagesbetreuung Nord sind mehrere unbefristete Stellen in Kindertagesstätten, Kinderhäusern und Kinderhorten zu besetzen. Stellenausweisung:EG S 8a bzw. S 8b TVöD Befristung:unbefristet Arbeitszeit:Vollzeit oder Teilzeit Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Betreuung und Förderung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und der jeweiligen Einrichtungskonzeption Im Hort die Betreuung und Förderung von Kindern der 1. – 4. Jahrgangsstufe hinsichtlich schulischer Unterstützung und Freizeitgestaltung Als Springer/-in die Vertretung nach Bedarf Zusammenarbeit mit den Eltern als Erziehungspartner Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin / zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einen Abschluss, der als gleichwertig anerkannt werden kann, bzw. Erwerb der Qualifikation innerhalb der nächsten sechs Monate Gute Deutschkenntnisse bei ausländischem Berufsabschluss (Sprachzertifikat B 2) Zudem erwarten wir: Sie arbeiten innovativ, gerne im Team, aber auch selbständig und reflektieren Ihre Arbeit Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Arbeitsmarktzulage von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis derzeit 31.12.2030) SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst Kollegiale und engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsfeld Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Als Teil eines großen Trägers interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Tagesbetreuung Nord, Frau Kristl, Tel. (0941) 507-5270 gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-22:3326 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 27.06.2025. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen:
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