Öffentlicher Dienst: SAP Consultant - Anbindungen und Migration (w/m/d) in Baden-Württemberg von Komm.ONE gesucht

Die Komm.ONE ist das führende IT-Dienstleistungsunternehmen im öffentlichen Sektor von Baden-Württemberg. Mit über 2.000 Mitarbeitern an sieben Standorten arbeiten wir kontinuierlich an der Digitalisierung von Kommunen und der öffentlichen Verwaltung. Derzeit suchen wir einen SAP Consultant (w/m/d) für Anbindungen und Migration. Die Position ist in Städten wie Stuttgart, Ulm, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe oder Reutlingen angesiedelt.

In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die Durchführung von Kundenprojekten, einschließlich Projektmanagement und Migrationstätigkeiten im Rahmen des Umstiegs auf SAP S/4HANA. Sie leiten eigenverantwortlich Anbindungsprojekte und sind für die Migration in Neuimplementierungsprojekten zuständig. Auch die Erstellung von Dokumentationen und Kundeninformationen fällt in Ihren Aufgabenbereich.

Ihr Profil sollte ein Studium der Verwaltungs- oder Betriebswirtschaft (FH) oder eine vergleichbare Ausbildung umfassen. Idealerweise haben Sie Kenntnisse in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere mit KM-Finanzen. Eine verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise ist für Sie ebenso selbstverständlich wie logisches und analytisches Denken. Teamarbeit und eine kundenorientierte Einstellung runden Ihr Profil ab, zudem sind Deutschkenntnisse auf C1-Niveau erforderlich.

Wir bieten Ihnen eine unbefristete und zukunftssichere Anstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in der Region. Genießen Sie eine flexible Work-Life-Balance durch anpassbare Arbeitszeitmodelle und großzügige Homeoffice-Regelungen. Darüber hinaus profitieren Sie von einem Paten-Konzept für eine schnelle Einarbeitung und fortlaufenden Fortbildungsmöglichkeiten.

Attraktive Betriebsrenten, eine leistungsorientierte Bezahlung und zahlreiche Mitarbeiterangebote, wie ein Gesundheitsmanagement und ein Fitnessprogramm, runden unser Angebot ab. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der öffentlichen Verwaltung aktiv mit!

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Jobtitel

SAP Consultant – Anbindungen und Migration (w/m/d)

Unternehmen

Komm.ONE

Vollständige Stellenbeschreibung

ie Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.SAP Consultant – Anbindungen und Migration (w/m/d)
(Stuttgart, Ulm, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe oder Reutlingen)
Aufgaben

Durchführung von Kundenprojekten inklusive Projektmanagement und Migrationstätigkeiten im Rahmen des Umstiegs nach SAP S/4HANA
Leitung und eigenverantwortliche Durchführung von Anbindungsprojekten
Eigenverantwortliche Durchführung der Migrationen in Neuimplementierungsprojekten
Erstellung von Dokumentationen und Kundeninformationen

Profil

Studium der Verwaltungs- oder Betriebswirtschaft (FH) oder vergleichbare Ausbildung
Kenntnisse in der öffentlichen Verwaltung insbesondere mit dem KM-Finanzen von Vorteil
Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise mit Eigeninitiative
Logisches und analytisches Denkvermögen
Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch Flexibilität, Kundenorientierung und Belastbarkeit aus
Level Deutschkenntnisse (C1)

Wir bieten

Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen

CRJT1_DE

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