Öffentlicher Dienst: Standortverantwortlicher (m/w/d) Bankfiliale – Region Traunstein / Fridolfing in Fridolfing, Bayern von White Horse International gesucht

Öffentlicher Dienst: Standortverantwortlicher (m/w/d) Bankfiliale – Region Traunstein / Fridolfing

In der malerischen Region Traunstein / Fridolfing wird von White Horse International ein Standortverantwortlicher (m/w/d) für eine moderne und erfolgreiche Bankfiliale gesucht. Wenn Sie eine organisationsstarke und vertriebsorientierte Persönlichkeit sind, könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein!

Ihre Verantwortung? Ganz klar: Sie sind der Dreh- und Angelpunkt in der Geschäftsstelle. Von der Organisation & Steuerung des Tagesablaufs über die Koordination zwischen Ihrem Team und der höheren Leitung bis hin zur Repräsentation der Bank in der Gemeinde – hier sind Sie gefragt! Zudem stehen Sie Ihren Kunden aktiv beratend zur Seite und finden individuelle Lösungen für deren finanzielle Anliegen.

Ihr Profil sollte eine fundierte Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und idealerweise eine Weiterbildung zum Bank- oder Sparkassenfachwirt (m/w/d) beinhalten. Wichtig ist auch, dass Sie bereits mehrjährige Erfahrung in der gehobenen Kundenberatung mitbringen. Ein sicheres Auftreten, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.

Was können Sie erwarten? Ein attraktives Gehaltspaket im Rahmen eines unbefristeten Vertrags, orientiert am TVöD-S, sowie eine erfolgsorientierte Zusatzbonifikation. Darüber hinaus profitieren Sie von einer hervorragenden Work-Life-Balance mit 32 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.

Zusätzlich bietet die Bank eine starke betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter-Events. Bei uns zählen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ebenso wie kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Neugierig geworden? Dann lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen den nächsten Schritt zu gehen!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Standortverantwortlicher (m/w/d) Bankfiliale – Region Traunstein / Fridolfing

Unternehmen

White Horse International

Vollständige Stellenbeschreibung

Job Category : SalesJob Industry : BankingFür eine sehr erfolgreiche und moderne Bank in der Region Traunstein / Fridolfing suchen wir eine organisationsstarke und vertriebsorientierte Persönlichkeit. Als Standortverantwortlicher (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Verantwortung für die Geschäftsstelle und sind das zentrale Gesicht des Instituts vor Ort.Sie suchen eine Rolle, in der Sie eine Filiale repräsentieren, Abläufe steuern und selbst aktiv beraten, ohne jedoch disziplinarische Personalverantwortung zu tragen? Dann ist dies Ihre Chance.Ihre Verantwortung:Organisation & Steuerung: Sie sind für den reibungslosen Tagesablauf und die Organisation der Geschäftsstelle verantwortlich. Sie agieren als fachlicher Ansprechpartner und Impulsgeber für die Kundenberater (m/w/d) vor Ort.Koordination: Sie fungieren als zentrales Bindeglied zwischen dem Team in der Filiale und der übergeordneten Leitungsebene (z.B. Leitung Beratungscenter).Repräsentation: Sie vertreten die Sparkasse souverän und sympathisch in der Gemeinde und pflegen das lokale Netzwerk.Aktive Kundenberatung: Sie sind selbst aktiv in der ganzheitlichen Beratung eines eigenen, anspruchsvollen Kundenstamms und finden passgenaue Lösungen (Anlage, Vorsorge, Finanzierung, Verbundgeschäft).Zielerreichung: Sie arbeiten gemeinsam mit dem Team an der Erreichung der geschäftspolitischen Ziele für den Standort.Ihr Profil:Qualifikation: Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) und idealerweise eine Weiterbildung zum Bank- oder Sparkassenfachwirt (m/w/d).Erfahrung: Sie bringen fundierte, mehrjährige Erfahrung in der ganzheitlichen und gehobenen Kundenberatung mit.Persönlichkeit: Ein sicheres, freundliches Auftreten, Entscheidungsfreude und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein für den Standort zeichnen Sie aus.Arbeitsweise: Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert, vertriebsstark, serviceorientiert und agieren als engagierter Teamplayer und Motivator.Das Angebot:Gehalt & Sicherheit: Ein attraktives Gehaltspaket (Zielband ca. 40.000 – 60.000 EUR p.a., je nach Erfahrung) im Rahmen eines unbefristeten Vertrags, orientiert am TVöD-S, inklusive einer erfolgsorientierten Zusatzbonifikation.Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.Benefits: Eine starke betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter-Events.Kultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine ausgeprägte Teamatmosphäre.Entwicklung: Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten hin zu einer verantwortungsvollen Fach- oder Koordinationsrolle.Kontakt:Bereit für den nächsten Schritt mit Verantwortung für einen Standort? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Eintrittstermins. Absolute Vertraulichkeit ist zugesichert.