Öffentlicher Dienst: Tandem-Projektleitung (m/w/d) für das Projekt Kooperationsverbund Demokratiebildung im Kindesalter (KV DeKi) in Berlin von Kindertagesstatte Kinderwelt gesucht

Öffentlicher Dienst: Tandem-Projektleitung (m/w/d) für das Projekt Kooperationsverbund Demokratiebildung im Kindesalter (KV DeKi) in Berlin gesucht!

Im Januar 2025 beginnt das innovative Projekt "Kooperationsverbund Demokratiebildung im Kindesalter". Gemeinsam mit fünf Kooperationspartner*innen wird der Aufbau einer bundeszentralen Infrastruktur (BZI) für Demokratiebildung von jungen Menschen im Alter von 0-14 Jahren vorangetrieben. Besonders im Fokus stehen Kindertagesstätten für die Altersgruppe 0-6 Jahre, wobei der Schutz vor Diskriminierung als essenzieller Bestandteil der Demokratiebildung betrachtet wird.

In der Rolle als Tandem-Projektleitung übernimmst du gemeinsam mit einer Kollegin die Verantwortung für die fachliche Leitung des Teams von fünf Mitgliedern. Zu deinen Hauptaufgaben gehören:

Teamleitung: Organisation von Teamsitzungen und Personalgesprächen sowie die Koordination der Teamaktivitäten.
Projektmanagement: Sicherstellung der Antrags- und Berichtserstellung sowie Planungsgespräche und die Überwachung der finanziellen Ressourcen.
Kooperationsarbeit: Enge Zusammenarbeit mit dem Kooperationsverbund DEKI sowie weiteren Netzwerkpartner*innen.

Ein wichtiger Teil deiner Arbeit wird zudem die Vernetzung sein, einschließlich des Aufbaus eines Akteurinnen-Mappings an der Schnittstelle von Demokratiebildung, Antidiskriminierung und Frühpädagogik.

Du solltest eine diversitätsbewusste, diskriminierungskritische und intersektionale Arbeitsweise mitbringen. Ein Hochschulabschluss in Erziehungs-, Kindheits- oder Sozialwissenschaften ist ebenso erforderlich wie Erfahrung in der Projektleitung und im Umgang mit Projektmanagement-Tools.

Was wir bieten? Eine zunächst bis zum 31.12.2026 befristete Stelle mit der Aussicht auf Verlängerung, flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team, das gemeinsam an der Gestaltung einer diskriminierungskritischen Bildungslandschaft arbeitet. Wenn du Interesse hast, Teil dieses wichtigen Projekts zu werden, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Jobtitel

Tandem-Projektleitung (m/w/d) für das Projekt Kooperationsverbund Demokratiebildung im Kindesalter (KV DeKi)

Unternehmen

Kindertagesstatte Kinderwelt

Vollständige Stellenbeschreibung

Im Januar 2025 hat das Projekt „Kooperationsverbund Demokratiebildung im Kindesalter“ seine Arbeit aufgenommen. Gemeinsam mit fünf Kooperationspartner*innen gestalten wir den Aufbau einer bundeszentralen Infrastruktur (BZI) im Themenfeld Demokratiebildung für junge Menschen von 0-14 Jahren.In diesem Projekt liegt unser Fokus vor allem auf Kindertagesstätten (0-6 Jahre) mit Schutz vor Diskriminierung als Teil von Demokratiebildung.Gemeinsam mit Deiner Tandemkolleg*in leitest du das Projekt und trägst aktiv dazu bei, Demokratiebildung im Kindesalter bundesweit zu verankern.
AufgabenDeine Hauptaufgaben:Teamleitung: Fachliche Leitung und Koordination des Teams (5 Teammitgliederinnen) einschließlich Organisation von Teamsitzungen, Klausurtagen und fachlichen Personalgesprächen

Projektmanagement: Verantwortung für Anträge, Berichte und Planungsgespräche
Monitoring & Controlling: Überwachung der Projektmaßnahmen sowie der finanziellen Projektressourcen

Kooperationsarbeit: Zusammenarbeit im Kooperationsverbund DEKI und mit weiteren Verbünden sowie Netzwerkpartner innen, u.a. in Gremien, bei der Durchführung partizipativer Bedarfsanalysen und der der Konzeption der bundeszentralen Infrastruktur (BZI)
Vernetzung: Systematischer Ausbau und Pflege des Netzwerks, z.B. durch Steuerung eines Akteurinnen-mappings an der Schnittstelle Demokratiebildung – Antidiskriminierung – Frühpädagogik und die Entwicklung bedarfsgerechter AngeboteWeitere Aufgaben:

Fachliche Mitwirkung: Teilnahme an und Beitrag zu fachpolitischen Diskussionen
Bedarfsanalyse & Konzeptentwicklung: Mitwirkung bei der Planung von Fortbildungen, Empowerment-Workshops für BIPoC und weiteren Angeboten
Öffentlichkeitsarbeit: Unterstützung bei Website- und Social-Media-Aktivitäten

Redaktion & Publikation: Mitarbeit an Fachtexten, gerne auch als Autorin eigener Beiträge * Organisationentwicklung: Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Instituts Kinderwelten e.V. als diskriminierungskritische OrganisationProfilWas Du mitbringen solltest – erforderliche Qualifikationen und Kompetenzen:

Diversitätsbewusste, diskriminierungskritische und intersektionale Arbeitsweise
Hochschulabschluss (z.B. in Erziehungs-, Kindheits- oder Sozialwissenschaften mit BA, Master oder Diplom) oder eine gleichwertige Qualifikation
Fachliche Kompetenz und Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teams
Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement
Erfahrungen mit Vernetzungsaktivitäten und Kooperationen

Fachliche Expertise zu Diversität, Rassismus und Antidiskriminierung im pädagogischen Themenfeld Vertrautheit mit frühkindlicher Praxis und entsprechenden pädagogischen Ansätzen * Sicherer Umgang mit MS-Office

Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools

Was Du mitbringen solltest – erwünschte Qualifikationen und Kompetenzen:

Kenntnisse des Konzepts der Vorurteilsbewussten Bildung und Erziehung oder vergleichbarer pädagogischer Ansätze
Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Fortbildungs- und Austauschangeboten
Erfahrung mit Social Media und Öffentlichkeitsarbeit
Erfahrung im Redigieren und Verfassen von Texten in deutscher Sprache
Weitere Sprachkenntnisse

Wir bietenKinderwelten e.V. · Berlin · Deutschland · 27.10.2025Was wir bieten:

Befristete Stelle bis 31.12.2026, Verlängerung auf weitere Jahre angestrebt
Arbeitszeit: 28 Stunden pro Woche
Mobiles Arbeiten ist nach Absprache möglich
Vergütung: maximal angelehnt an TVöD 13
Vielfältiges und spannendes Aufgabenspektrum
Rassismus- & diskriminierungssensibles Arbeitsklima

Engagierte Kolleginnen, die (innovative) Projekte gemeinsam umsetzen * Möglichkeit, eine diskriminierungskritische und inklusive Bildungslandschaft aktiv mitzugestalten

Fort- und Weiterbildungen
Supervision &Leitungscoaching
Interne Beschwerdestelle nach dem AGG
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Barrierereduzierter Zugang zum Arbeitsplatz – Anpassungen in Absprache mit dem Integrationsfachdienst möglich.

Bewerbungsverfahren:
Aus fachlichen Gründen begrüßen wir insbesondere Bewerbungen von Schwarzen Menschen und People of Color. Mit einem intersektionalen Verständnis begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit zusätzlichen marginalisierten Perspektiven und Lebenserfahrungen. Alle Bewerbungen werden nach Qualifikation und Eignung bewertet.DetailsInstitution:
Kinderwelten e.V.Arbeitsort:
Berlin, DeutschlandArt der Anstellung:
Temporäre AnstellungArbeitszeit:
TeilzeitCRJT1_DE

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