Öffentlicher Dienst: Sozialmanager*in, Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in Rastede, Niedersachsen von gesucht

Öffentlicher Dienst: Sozialmanagerin, Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Rastede, Niedersachsen

Wir sind ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe und setzen uns intensiv für die Umsetzung ambulanter und stationärer Konzepte in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in der Region Wilhelmshaven, Oldenburg und Delmenhorst ein. Zur Unterstützung unseres Verwaltungsteams in Rastede suchen wir eine engagierte *Sozialmanagerin, Personalsachbearbeiterin, Verwaltungsangestellten oder Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit für die Bereiche Personal und Finanzen**.

Aufgaben:
Zu den Hauptaufgaben gehören die Unterstützung der Geschäftsleitung in der Personalgewinnung, -verwaltung und -planung. Außerdem prüfen und erstellen Sie interne Richtlinien in Zusammenarbeit mit der Stiftung sowie Fachanwälten. Sie tragen aktiv zur Mitgestaltung und Umsetzung gezielter Personalentwicklungsmaßnahmen bei. Ein weiterer wichtiger Punkt ist die Erstellung und Pflege von Betriebsvereinbarungen in Kooperation mit dem Betriebsrat. Zudem optimieren Sie Verwaltungsprozesse, auch durch den Einsatz digitaler Lösungen und pflegen die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Behörden.

Profil:
Für diese Rolle bringen Sie ein abgeschlossenes Studium in Sozial-/Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Erfahrungen im Personalbereich, idealerweise im sozialen Sektor, sind von Vorteil. Ihre Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung sind ebenso relevant wie Ihre hohe soziale Kompetenz und Empathie. Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken sind unerlässlich. Zudem sollten Sie über sehr gute EDV-Kenntnisse sowie einen Führerschein der Klasse B verfügen.

Wir bieten:
Die Stelle ist zunächst auf 18 Monate befristet, mit der Option auf Entfristung. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld, die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Personalstrategie, sowie ein engagiertes Team. Außerdem erwarten Sie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine Bezahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Gesundheitsfördernde Maßnahmen.

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Sozialmanager*in, Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)

Unternehmen

Vollständige Stellenbeschreibung

Wir sind ein anerkannter freier Träger der Jugendhilfe und engagieren uns für die Umsetzung sowohl ambulanter als auch stationärer Konzepte in der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in der Region Wilhelmshaven, Oldenburg und Delmenhorst.
Zur Unterstützung unseres Verwaltungsteams in Rastede suchen wir einen engagierten
Sozialmanagerin, Personalsachbearbeiterin, Verwaltungsangestellte*n oder Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
in Teil- oder Vollzeit für die Bereiche Personal und Finanzen.
Aufgaben– Unterstützung der Geschäftsleitung in der Personalgewinnung, -verwaltung, -planung
– Prüfung und Erstellung interner Richtlinien, u.a. zu arbeitsrechtlichen Vorgaben in Zusammenarbeit mit der Stiftung und/oder mit den Fachanwälten
– Mitgestaltung und Umsetzung gezielter Personalentwicklungsmaßnahmen
– Erstellung und Pflege von Betriebsvereinbarungen in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
– Optimierung und Neugestaltung von Verwaltungsprozessen, auch durch den Einsatz von EDVLösungen
– Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Behörden
– Teilnahme an Arbeitsgruppen
– Unterstützung der Geschäftsleitung im Kontext der Finanzverwaltung
Profil– Abgeschlossenes Studium in den Berufen Sozial-/Personalmanagement, Personalsachbearbeiterin, Verwaltungsangestellter oder Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
– Erfahrung im Personalbereich, idealerweise im sozialen Sektor
– Bereitschaft, sich in verschiedene, für den Bereich relevante Rechtsthemen einzuarbeiten
– Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung
– Hohe soziale Kompetenz und Empathie
– Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
– Unternehmerisches Denken und Handeln
– Sehr gute EDV-Kenntnisse/digitale Kompetenz
– Führerschein Klasse B und ein eigener PKW
Wir bietenDie Stelle ist zunächst für 18 Monate befristet. Es besteht die Möglichkeit einer anschließenden Entfristung. – Ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld
– Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Personalstrategie mitzuwirken
– Ein engagiertes und kollegiales Team
– Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
– Bezahlung und Urlaubsanspruch in Anlehnung an den TVöD. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung von Qualifikation und Anforderungen gem. TVöD-VKA
– Betriebliche Altersvorsorge
– Möglichkeit zum Dienstrad / E-Bike-Leasing
– Förderung gesundheitsfördernder MaßnahmenCRJT1_DE