Öffentlicher Dienst: Innovationsreferent / Innovationsreferentin (m/w/d) Smart City in Brandenburg von Landeshauptstadt Potsdam gesucht
Im öffentlichen Dienst wird eine spannende Möglichkeit für talentierte Köpfe in Brandenburg angeboten: die Position als Innovationsreferent bzw. Innovationsreferentin (m/w/d) im Bereich Smart City bei der Landeshauptstadt Potsdam. Diese Stelle bietet nicht nur die Chance, die digitale Transformation der Stadt mitzugestalten, sondern kommt auch mit einem attraktiven Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 12.
Das Bruttomonatsgehalt bewegt sich zwischen 4.170,32 € und 5.594,63 € gemäß des Tarifvertrags TVöD-VKA. Das bedeutet, dass Sie je nach Erfahrung und Verantwortung in Ihrem Tätigkeitsbereich auf eine faire Entlohnung zählen können. Darüber hinaus gewährt der öffentliche Dienst viele Zusatzleistungen, darunter attraktive Altersvorsorgepläne und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Aber was genau sind die Hauptaufgaben eines Innovationsreferenten? Nun, Sie werden für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Projekte zuständig sein, die das Leben in der Stadt smarter und nachhaltiger gestalten. Das bedeutet, dass Ihre Ideen in den Bereichen digitale Infrastruktur, intelligente Mobilität und Umweltmanagement besonders gefragt sind.
Außerdem ist Teamarbeit ein zentraler Bestandteil der Arbeit. Sie werden eng mit verschiedenen Ämtern, Bürgern und externen Partnern zusammenarbeiten, um Ideen zu einem klaren Konzept zu formen.
Ein weiterer Vorteil der Arbeit im öffentlichen Dienst ist die Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice sorgen dafür, dass Sie Beruf und Freizeit harmonisch miteinander vereinen können.
Zusammengefasst: Wenn Sie also innovativ und an der digitalen Zukunft interessiert sind, bietet die Stelle in Potsdam eine hervorragende Gelegenheit, die Smart City mitzugestalten und dabei finanziell gut aufgestellt zu sein!
Jobtitel
Innovationsreferent / Innovationsreferentin (m/w/d) Smart City
Unternehmen
Landeshauptstadt Potsdam
Stellenbeschreibung
Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 12 mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.170,32 € – 5.594,63 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA…
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