Die Stadt Burgwedel, ein engagierter Träger von insgesamt 12 Kindertagesstätten, ist aktuell auf der Suche nach einer Inklusionsfachkraft (m/w/d). Dieser Job fällt in die Entgeltgruppe S 11 b gemäß Anlage C des TVöD-VKA. Der Fokus dieser Position liegt darauf, den hohen Ansprüchen der Stadt gerecht zu werden, indem individuelle Förderschwerpunkte für Kinder mit besonderen Bedürfnissen gesetzt werden.

Inklusion ist ein zentrales Thema in der heutigen Bildungslandschaft. Die Stadt Burgwedel setzt sich nicht nur für Chancengleichheit, sondern auch für die optimale Entwicklung aller Kinder ein. Als Inklusionsfachkraft spielen Sie eine Schlüsselrolle dabei, Barrieren abzubauen und eine integrative Erziehung zu fördern. Das bedeutet, Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Kindern, Eltern und dem pädagogischen Team. Dabei ist es wichtig, einfühlsam und wertschätzend mit allen Beteiligten zu kommunizieren.

Die Anforderungen an diese Position sind vielschichtig. Sie benötigen nicht nur fachliche Kompetenz, sondern auch eine hohe soziale Sensibilität. Ein diplomiertes Studium im Bereich der Sonderpädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs ist erforderlich, um die spezifischen Bedürfnisse von Kindern mit Förderbedarf zu erkennen und darauf zu reagieren. Flexibilität und Kreativität sind weitere Schlüsselqualitäten, die Ihnen helfen, individuelle Förderpläne zu entwickeln.

Darüber hinaus bietet die Stadt Burgwedel ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Kollegialität großgeschrieben werden. Die Möglichkeit zur Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung sind ein zusätzliches Plus.

Wenn Sie also die Herausforderung suchen und sich für eine inklusive Bildungsarbeit begeistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!