Die DIS AG sucht aktuell eine motivierte Leitung Personal & Entgelt (m/w/d) für den öffentlichen Dienst in Hannover, Niedersachsen. Diese Position richtet sich an Fachkräfte mit einer gleichwertigen Qualifikation und mindestens mehrjähriger Berufserfahrung im Personalmanagement. Wenn Sie zudem Kenntnisse im TVöD sowie in der Entgeltabrechnung mitbringen, könnte dies Ihre Chance sein!

Ein erfolgreicher Bewerber wird die Verantwortung für alle Aspekte der Personalverwaltung übernehmen, einschließlich der strategischen Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen. Dabei sind Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit von großer Bedeutung, da die Stelle enge Zusammenarbeit innerhalb verschiedener Abteilungen erfordert.

In der Rolle der Leitung werden Sie auch die Aufgabe haben, die Entgeltstrukturen stetig zu überprüfen und gegebenenfalls anzupassen. Das bedeutet, dass Sie sich in der gesetzlichen Rahmenbedingungen und aktuellen Tarifverträgen hervorragend auskennen sollten. Analytisches Denken und das Erkennen von Verbesserungspotentialen sind hier das A und O.

Es ist wichtig, dass Sie über eine hohe Eigenmotivation und Organisationstalent verfügen. Das Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst erfreut sich einer stabilen und wertschätzenden Atmosphäre, die Raum für eigene Ideen lässt. Die Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung der Personalpolitik beizutragen, macht diese Position besonders attraktiv.

Wenn Sie bereit sind, sich dieser spannenden Herausforderung zu stellen und die Zukunft des Personalbereichs aktiv mitzugestalten, dann ist die DIS AG der richtige Arbeitgeber für Sie. Bewerben Sie sich noch heute und starten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Team, das den öffentlichen Dienst bereichert!