In Göppingen, Baden-Württemberg, wird dringend ein Kinderpfleger (m/w/d) gesucht – und zwar von Diwa Personalservice. Diese Stellenanzeige richtet sich an engagierte Fachkräfte, die in einem öffentlichen Dienstverhältnis arbeiten möchten. Die Bezahlung orientiert sich an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), was bedeutet, dass Sie sich auf ein attraktives Gehalt freuen können.

Aber das ist noch lange nicht alles! Das Unternehmen bietet zusätzlich einen Fahrtkostenzuschuss an, der Ihnen hilft, Ihre täglichen Pendelkosten zu minimieren. Gerade in Zeiten steigender Spritpreise ist das ein echter Vorteil. Außerdem haben Sie nach der Probezeit Anspruch auf großzügige 32 Tage Urlaub**. So bleibt genug Zeit, um sich zu erholen oder etwas Schönes mit der Familie zu unternehmen.

Ein weiteres Highlight sind das Urlaubs- und Weihnachtsgeld, die Ihnen extra finanzielle Entlastung bieten. Diese zusätzlichen Zahlungen sind eine tolle Möglichkeit, um die Vorfreude auf die Feiertage zu steigern oder schlichtweg das jährliche Budget etwas aufzufrischen.

Wer in der frühkindlichen Bildung tätig ist, hat nicht nur die Möglichkeit, Kinder zu begleiten und zu fördern, sondern auch aktiv zur Entwicklung von kommenden Generationen beizutragen. Das Team von Diwa Personalservice legt großen Wert darauf, dass die Arbeitsatmosphäre positiv und unterstützend ist. Wenn Sie also Spaß daran haben, mit Kindern zu arbeiten und sich ein stabiles Arbeitsumfeld wünschen, könnte dieser Job genau das Richtige für Sie sein.

Nutzen Sie die Chance, Teil eines sinnvollen Berufs zu werden und bewerben Sie sich noch heute!