Öffentlicher Dienst: Kinderpfleger (m/w/d) in Remseck am Neckar

Die Stadt Remseck am Neckar in Baden-Württemberg sucht aktuell nach motivierten Kinderpflegern (m/w/d), um das Team im öffentlichen Dienst zu verstärken. Hierbei ist Diwa Personalservice der Ansprechpartner, wenn es um eine attraktive berufliche Zukunft geht.

Ein Highlight der Stelle ist die tarifliche Bezahlung, die sich am TVöD orientiert. Das bedeutet, dass Sie nicht nur ein geregeltes Einkommen erwarten dürfen, sondern auch mit regelmäßigen Anpassungen rechnen können. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem Fahrtkostenzuschuss, der zusätzliche finanzielle Sicherheit bietet.

Was wäre ein Job, ohne freien Tag zu genießen? Nach der Probezeit stehen Ihnen satte 32 Tage Urlaub zur Verfügung! Das gibt Ihnen die Möglichkeit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken. Und das ist noch nicht alles: Als Teil des öffentlichen Dienstes erhalten Sie sowohl Urlaubs- als auch Weihnachtsgeld. Das ist ein echter Pluspunkt in der finanziellen Planung!

Die Rolle des Kinderpflegers ist so wichtig – Sie tragen dazu bei, die Entwicklung junger Menschen zu fördern und deren Alltagsleben zu gestalten. Ihre Arbeit hat direkte positive Auswirkungen auf die Kinder und deren Umgebung. Wenn Sie gerne im Team arbeiten und eine Affinität zu Kindern haben, könnte dies der perfekte Job für Sie sein.

Wenn Sie sich für die Stelle als Kinderpfleger (m/w/d) interessieren und ein Teil dieses dynamischen Teams in Remseck werden möchten, werfen Sie einen Blick auf die aktuellen Angebote von Diwa Personalservice. Hier wird nicht nur Wert auf eine professionelle Arbeitsumgebung gelegt, sondern auch auf eine faire Entlohnung und attraktive Sozialleistungen. Warum warten? Starten Sie Ihre Karriere im öffentlichen Dienst und gestalten Sie die Zukunft mit!