Öffentlicher Dienst: Bauunterhaltung (m/w/d) in Lünen, Nordrhein-Westfalen von Stadt Lunen gesucht
Die Stadt Lünen in Nordrhein-Westfalen sucht aktuell eine Fachkraft für die Bauunterhaltung (m/w/d) im Rahmen der Zentralen Gebäudebewirtschaftung (ZGL). Die ZGL verwaltet einen umfassenden Gebäudebestand von rund 160 Objekten, darunter 30 Schulen, und setzt sich das Ziel, eine nachhaltige Gebäudeinfrastruktur bereitzustellen.
Aufgaben der Position umfassen alle Leistungsphasen der HOAI im Bereich Neubauten, Umbauten und Erweiterungen. Das bedeutet, dass Sie Verantwortung für Sanierungs- und Modernisierungsprojekte übernehmen. Zudem sind Sie in der Projektleitung aktiv, koordinieren alle beteiligten Personen und sorgen für die Abrechnung der erbrachten Leistungen. Sie betreuen einen festen Gebäudestamm, sind Ansprechpartner für Sanierungsmaßnahmen und erarbeiten das Budget für hochbautechnische Maßnahmen.
Um für diese Stelle geeignet zu sein, sollten Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Hochbau oder Architektur vorweisen können oder alternativ einen Meisterabschluss im Hochbau haben. Mehrjährige Berufserfahrung in diesen Bereichen ist Voraussetzung. Ein fundiertes Wissen in der Arbeit mit den relevanten gesetzlichen Grundlagen, wie der VOB und HOAI, ist ebenfalls wichtig.
Die Stadt Lünen bietet eine unbefristete Vollzeitstelle nach EG 11 TVöD, flexible Arbeitszeiten, sowie ein attraktives Dienstfahrradleasing. Zudem profitieren Sie von einem breiten Seminar- und Gesundheitsangebot, inklusive kostenloser Sprachkurse.
Die Stadt Lünen fördert die Chancengleichheit und ermutigt Bewerbungen von Menschen unabhängig von Kultur, Geschlecht oder Behinderung. Die Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, was diese Position besonders flexibel und attraktiv macht.
Das Aufgeschlossenheit und das humorvolle Team sowie die wertschätzende Führung runden das Angebot ab und schaffen ein positives Arbeitsumfeld.
Die ZGL (Zentrale Gebäudebewirtschaftung Lünen) betreut den Gebäudebestand der Stadt Lünen mit ca.160 Gebäuden, davon 30 Schulen, im Rahmen eines ganzheitlich ausgerichteten Gebäudebewirtschaftungskonzeptes. Bei der Bereitstellung der notwendigen Gebäudeinfrastruktur ist die technische Abteilung für die Neuerrichtung, die bedarfsgerechte Anpassung/Umgestaltung des Bestandes und die Bauunterhaltung zuständig.
Das technische Gebäudemanagement des Stadtbetriebs ZGL sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Bauunterhaltung (m/w/d) Aufgaben– Sie übernehmen Aufgaben aller Leistungsphasen der HOAI im Bereich Neubau-, Umbau und Erweiterungsbauten. Dabei sind Sie unter anderem verantwortlich für Durchführung von Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen.
– Sie übernehmen selbstsicher die Projektleitungsaufgaben einschließlich der Vergabeverfahren, Koordination der zuständigen Personen und Abrechnung der Leistungen.
– Sie betreuen einen festen Gebäudestamm und stehen Sanierungsmaßnahmen an, sind Sie erste Ansprechperson für die notwendigen Tätigkeiten.
– Die Planung des Budgets und die Ermittlung von Wirtschaftsplandaten für hochbautechnischen Maßnahmen erstellen sie mit Leichtigkeit.
– Nicht zuletzt beraten Sie städtische Gebäudenutzende und stimmen durchzuführende Maßnahmen mit diesen ab. ProfilAnforderungsmerkmale:- Abgeschlossenes Studium im Bereich Hochbau, Architektur oder vergleichbare Studiengänge Alternativ: einschlägiger Meister für das Handwerk im Hochbau.
– Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau.
– Berufserfahrung in der Arbeit mit der VOB, HOAI (1-9) sowie den relevanten gesetzlichen Grundlagen im Bauwesen.
– Zuverlässigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit, sowie Verhandlungsgeschick.
– Fähigkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen und ergebnisorientierten Arbeiten.Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: VOL (Vergabe- und Vertragsordnung für Leistungen)
Erweiterte Kenntnisse: Ausschreibung, Vergabe, Leistungsbeschreibung, Bau- und Architektenrecht, VOB (Verdingungsordnung für Bauleistungen) Wir bietenUnbefristet, Vollzeit, EG 11 TVöD
(Soweit die persönlichen und sachlichen Voraussetzungen vorliegen)- Vergünstigtes Deutschlandticket und beste ÖPNV-Lage.
– Dienstfahrradleasing.
– Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten.
– Breitgefächertes Seminar- und Gesundheitsangebot inklusive kostenloser Sprachkurse der VHS.
– Bei Tarifbeschäftigten: Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) und Zusatzversorgung.
– Humorvolles und aufgeschlossenes Team mit einer wertschätzenden Führung.
– Ein attraktives berufliches Umfeld.Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.
Die Stadt Lünen engagiert sich für Chancengleichheit. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.
Ergänzende Informationen:CRJT1_DE
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