Öffentlicher Dienst: Kinderpfleger*in / pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d) in München, Bayern von Landeshauptstadt München gesucht
*Öffentlicher Dienst: Kinderpflegerin / pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d) in München**
Die Landeshauptstadt München sucht engagierte Personen für die Position als *Kinderpflegerin / pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d). Egal, ob Sie in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchten, hier ist Ihre Chance, aktiv zur Gemeinschaft beizutragen. Die Stelle ist unbefristet** und startet baldmöglichst.
In München leben über 1,5 Millionen Menschen, und die Stadt legt großen Wert auf die Betreuung und Bildung ihrer jüngsten Mitglieder. Die München Stadtverwaltung, unterstützt von rund 43.000 Beschäftigten, sorgt für eine Vielzahl von Dienstleistungen – von der Müllabfuhr bis hin zu sozialen Einrichtungen. Ihre Aufgabe wird es sein, in einem von 450 Kindereinrichtungen zu arbeiten, die über das gesamte Stadtgebiet verteilt sind. Hier erwarten Sie vielfältige pädagogische Schwerpunkte.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von neun Wochen bis zwölf Jahren sowie die Zusammenarbeit mit Eltern. Voraussetzung für diese Position ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Kinderpflegerin oder ein vergleichbarer Abschluss.
Wichtig sind auch Ihre Kompetenzen: Fachkenntnisse zum Bayerischen Bildungsplan, Teamfähigkeit, interkulturelle Sensibilität und emotionale Intelligenz. Zudem sollten Sie über einen Nachweis der Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 verfügen.
Die Stadt München fördert Gleichstellung und Vielfalt. Wir bieten ein attraktives Gehalt in S 4 TVöD-SuE, inklusive Zusatzleistungen wie eine München-Zulage und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Außerdem warten viele Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement auf Sie.
Entscheiden Sie sich für eine Karriere, die nicht nur Werte vermittelt, sondern auch die Zukunft gestaltet! Werden Sie Teil unseres Teams in der Landeshauptstadt München!
Bereichern Sie die Landeshauptstadt München alsKinderpfleger*in / pädagogische Ergänzungskraft (w/m/d)Arbeitszeit: Vollzeit und Teilzeit möglichBeschäftigungsverhältnis: UnbefristetEingruppierung: S 4 TVöD-SuEStart: baldmöglichstVerfahrensnummer: 1674Ihr EinsatzbereichReferat für Bildung und Sport, Städtischer Träger, Stadtgebiet MünchenDie Landeshauptstadt MünchenMünchen ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern.Entdecken Sie das vielfältige Stellenangebot für Erzieher*innen (w/m/d) bei der Landeshauptstadt München. In unseren 450 Einrichtungen, die über das gesamte Stadtgebiet verteilt sind, erwarten Sie eine Vielfalt an pädagogischen Schwerpunkten und ein großer interner Stellenmarkt mit vielen Veränderungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie arbeiten bei uns in Kinderkrippen, Kindergärten, Horten, KinderTagesZentren, Häusern für Kinder, Tagesheimen und im Kooperativen Ganztag (KoGa). Gemeinsam finden wir für Sie die Stelle, die am besten zu Ihnen passt. AufgabenSie sind für die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im Alter von neun Wochen bis zwölf Jahren verantwortlich sowie für die Kooperation mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft. Profil
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Kinderpflegerin bzw. zum staatlich geprüften Kinderpfleger oder
über einen vergleichbaren Abschluss
Sie bringen insbesondere mit
Fachliche Kompetenz: Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes, Reflexionsfähigkeit, professionelle pädagogische Arbeitsweise und Grundhaltung
Methodische Kompetenz: u. a. Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, interkulturelle Kompetenz, Gender-Kompetenz
Soziale Kompetenz: z. B. Koordinationsfähigkeit, Kenntnisse im Umgang mit Beobachtungsinstrumenten
Daneben benötigen Sie ggf. einen Nachweis über Ihre Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 des Europäischen Referenzrahmens für Sprachen.Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie unter: muenchen.de/bewerbung. Wir bieten
eine Einstellung in S 4 TVöD-SuE. Das Mindestgehalt inklusive Zulagen beträgt 3.491,81 € brutto (Stand 01.03.2024).
Eine München-Zulage von aktuell 270 € und 50 € pro Kind plus eine Zulage SuE von 130 €
Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, steuerfreier Zuschuss zur IsarCardJob / zum DeutschlandTicket Job oder zum DB-Jobticket und Leistungsorientierte Bezahlung
Unterstützung bei der Suche nach einer städtischen Dienstwohnung
reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
ein kostenfreies und vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen inklusive einem mehrjährigen Berufsbegleitungsprogramm sowie Team- und Fachberatungen (siehe auch pi-muenchen.de)
ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Turnstile. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
