Öffentlicher Dienst: Sozialarbeiter:in Schwerpunkt betriebliche Sozialarbeit und betriebliche Gesundheitsförderung (m/w/d) in Stuttgart, Baden-Württemberg von Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gesucht
Öffentlicher Dienst: Sozialarbeiter:in mit Schwerpunkt betriebliche Sozialarbeit und Gesundheitsförderung in Stuttgart
Das Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart, bestehend aus den renommierten Häusern Katharinenhospital, Olgahospital und Krankenhaus Bad Cannstatt, ist das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Mit über 9500 Mitarbeitenden gewährleistet es die beste Versorgung der Patient:innen an zwei zentralen Standorten in Stuttgart. Aktuell sucht das Klinikum eine/n Sozialarbeiter:in, der/die ein Teil dieses starken Teams werden möchte.
Die Aufgaben sind sowohl herausfordernd als auch erfüllend: Sie führen psychosoziale Einzelgespräche mit Mitarbeitenden aller Hierarchieebenen durch, um bei beruflichen oder persönlichen Schwierigkeiten zu helfen. Zudem kümmern Sie sich um das Eingliederungsmanagement im Rahmen der Dienstvereinbarung BEM und beraten zu Suchtproblemen sowie zu Unterstützungsmöglichkeiten bei der Pflege von Angehörigen. Workshops zu mentaler Gesundheit und die Entwicklung der betrieblichen Gesundheitsförderung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Was wird von Ihnen erwartet? Ein erfolgreiches Studium der Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit sowie mehrjährige Erfahrung in der Beratung sind Voraussetzung. Qualifikationen in systemischer Beratung oder Bereichen wie Resilienztraining sind wünschenswert. Gute MS-Office Kenntnisse, eine hohe Kommunikationskompetenz und die Fähigkeit, eigenständig und strukturiert zu arbeiten, runden Ihr Profil ab.
Das Klinikum Stuttgart bietet eine angemessene Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie ein arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket. Zudem profitieren Sie von modernen Arbeitszeit- und Betreuungskonzepten, einem Betriebskindergarten und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die hauseigene Akademie.
Wenn Sie auf der Suche nach einem sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz sind, dann entscheiden Sie sich für das Klinikum Stuttgart – dort, wo Ihre Arbeit einen echten Unterschied macht!
Sozialarbeiter:in Schwerpunkt betriebliche Sozialarbeit und betriebliche Gesundheitsförderung (m/w/d)
Unternehmen
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart
Vollständige Stellenbeschreibung
Klinikum Stuttgart – Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: „Starkes Team. Starkes Klinikum. “ Ihre Aufgaben:
Psychosoziale Einzelgespräche bei beruflichen oder persönlichen Belastungssituationen für Mitarbeitende aller Hierarchieebenen
Eingliederungsmanagement im Rahmen der Dienstvereinbarung BEM
Beratung zu Suchtproblemen im Rahmen der Dienstvereinbarung Sucht
Beratung zu Unterstützungsmöglichkeiten bei Versorgung/Pflege von Angehörigen
Allgemeine Sozialberatung und Beratung zu externen Unterstützungsmöglichkeiten
Seminare und Workshops zu Themen der mentalen Gesundheit
Verbesserung der gesundheitsförderlichen bzw. der gesundheitserhaltenden Bedingungen am Arbeitsplatz
Entwicklung und Koordination der betrieblichen Gesundheitsförderung
Organisation und Durchführung von Gesundheitsprojekten
Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
Wir erwarten:
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik und/oder Sozialen Arbeit oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung
Zusatzqualifikation im Bereich systemische Beratung/Coaching/Therapie oder vergleichbar
Zusatzqualifikation in Bereichen wie Resilienztraining, Stressmanagement, Entspannung oder Meditation wünschenswert
Erfahrung in der Projektarbeit wünschenswert
Erfahrung mit Konzepten und Maßnahmen des BGF ist von Vorteil
Gute MS-Office Kenntnisse
Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ein sicheres und souveränes Auftreten
Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie Flexibilität neue Wege zu gehen
Wir bieten:
Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant – ein Job am Klinikum Stuttgart
Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
Alle Mitarbeitenden erhalten ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kolleg:innen
Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen Beruf und Familie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare
Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Weitere zusätzliche Leistungen wie: Jobticket, Fitness-Kooperation mit Wellhub, Angebot Fahrradleasing JobRad, interne Bewegungskurse, Corporate Benefits sowie eine betriebseigene Kantine
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