Öffentlicher Dienst: Logopäde (m/w/d) in Teilzeit (70%) in Stuttgart, Baden-Württemberg von Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gesucht
Öffentlicher Dienst: Logopäde (m/w/d) in Teilzeit (70%) gesucht
Das Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart bietet eine spannende Möglichkeit für Logopäden, die in einem der größten Kliniken in Baden-Württemberg arbeiten möchten. An den standorten Katharinenhospital, Olgahospital und Krankenhaus Bad Cannstatt wirken über 9500 Mitarbeitende in den unterschiedlichsten Bereichen. Hier erwarten Sie facettenreiche Aufgaben in einem Team, das sich für die Gesundheit der Patienten engagiert.
In Ihrer Rolle als Logopäde sind Sie verantwortlich für die Diagnostik, Therapie und Beratung von Erwachsenen in allen logopädischen Störungsbereichen. Besonders im stationären Bereich, einschließlich der Stroke Unit, stehen Sie im Einsatz. Ihre Schwerpunkte liegen zudem in der Diagnostik und Therapie von Patienten mit struktureller oder neurogener Dysphagie, einschließlich des Trachealkanülen-Managements. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten ist hierbei besonders wichtig.
Was Sie mitbringen sollten? Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium in Logopädie ist erforderlich. Berufserfahrung sowie Kenntnisse in der endoskopischen Schluckuntersuchung (FEES) sind von Vorteil. Darüber hinaus sind soziale Kompetenzen, Flexibilität und Engagement entscheidend.
Wir bieten Ihnen eine angemessene Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie viele Vorteile: finanzierte betriebliche Altersvorsorge, ein Deutschlandticket, und Unterstützung bei der Wohnraumsuche. Zudem setzen wir uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.
Freuen Sie sich auf ein gezieltes Einarbeitungskonzept, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und eine förderliche Arbeitsumgebung. Wenn Sie Teil eines starken Teams werden möchten, das in einem motivierten Umfeld arbeitet, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Entscheiden Sie sich für etwas Großes und gestalten Sie Ihre Zukunft im Klinikum Stuttgart!
Klinikum Stuttgart – Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: „Starkes Team. Starkes Klinikum. „ Ihre Aufgaben:Unser abwechslungsreiches, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet umfasst u.a.
Diagnostik, Therapie und Beratung bei Erwachsenen in allen logopädischen Störungsbereichen überwiegend im stationären Bereich auf allen Stationen des Katharinenhospitals (inkl. Stroke Unit)
Aufgabenschwerpunkt ist die Diagnostik und Therapie von Patienten mit struktureller oder neurogener Dysphagie inkl. Trachealkanülen-Management
Sie arbeiten interdisziplinär u.a. mit Ärzten, Pflegekräften, Physio- und Ergotherapeuten zusammen.
Wir erwarten:
Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Logopädie.
Berufserfahrung sowie Erfahrung mit endoskopischer Schluckuntersuchung (FEES) sind hilfreich.
Therapeutisches Geschick; empathisch, engagiert, zuverlässig, sozialkompetent, flexibel und belastbar.
Sicherer Umgang mit Patienten und Angehörigen.
Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Sie arbeiten wirtschaftlichkeitsorientiert und effektiv.
Gute organisatorische Fähigkeiten und PC-Kenntnisse.
Wir bieten:
Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant – ein Job am Klinikum Stuttgart
Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
Alle Mitarbeitenden erhalten ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
Ein anspruchsvolles, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit Raum für Eigenverantwortlichkeit und Gestaltungskraft.
Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, leistungsstarken Team.
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