Öffentlicher Dienst: Fachabteilungsleiter/in Verkehrstechnik (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen von Hapeko gesucht
Öffentlicher Dienst: Fachabteilungsleiter/in Verkehrstechnik (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen gesucht
Der Kommunalbetrieb Krefeld AöR (KBK) ist ein junges und dynamisches Unternehmen, das sich um das Wohl der Stadt Krefeld kümmert. Mit 450 Mitarbeitenden engagiert sich der KBK für die Pflege von Parks und Bäumen, die Instandhaltung von Straßen und Radwegen sowie die effiziente Müllentsorgung. Das Ziel? Krefeld lebenswert machen! Der Fokus liegt dabei auf einer vielfältigen und integrativen Belegschaft, wobei Chancengleichheit eine wichtige Rolle spielt.
Aktuell sucht der KBK eine/n Fachabteilungsleiter/in Verkehrstechnik. In dieser Schlüsselposition führen Sie ein Team von 14 Mitarbeitenden und tragen Verantwortung für die Planung, den Bau und die Überwachung von Lichtsignalanlagen im öffentlichen Raum. Ihre Aufgaben sind vielfältig und reichen von der Verkehrslenkung bis zur Mitwirkung an Mobilitätskonzepten der Stadt. Hierbei vertreten Sie die Fachthemen in politischen Gremien sowie gegenüber Bürger:innen und externen Partnern.
Um sich für diese spannende Position zu bewerben, sollten Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Bauingenieurwesen mit der Vertiefung Verkehrstechnik, vorweisen können. Mehrjährige Berufserfahrung in einem relevanten Bereich und Führungskompetenz sind ebenfalls wichtig. Ferner sollten Sie Kenntnisse der technischen Regelwerke mitbringen und im Besitz eines Führerscheins der Klasse B sein.
Das Angebot des KBK umfasst einen sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub. Darüber hinaus gibt es Jahressonderzahlungen und eine attraktive betriebliche Altersversorgung. Bewerbungen sind bis zum 19.10.2025 direkt an die Personalberatungsgesellschaft HAPEKO zu richten. Bei Fragen können Sie sich gerne an Herrn Maximilian Zekorn unter 0221/420 60 770 wenden.
Nutzen Sie die Chance, aktiv die Zukunft Krefelds mitzugestalten!
Das Unternehmen Kommunalbetrieb Krefeld AöR – Wir kümmern uns um Krefeld Ob Parks und Bäume, Straßen und Radwege, Kanäle und Müllentsorgung: Um all das kümmert sich in Krefeld der KBK. Der KBK ist ein junges kommunales Unternehmen mit 450 Mitarbeitenden. Gemeinsam das Beste geben für die Menschen und Unternehmen in Krefeld – damit die Stadt lebenswert bleibt. Krefeld ist stolz auf seine vielfältige und integrative Belegschaft und setzt sich als Arbeitgeberin für Chancengerechtigkeit ein. Weder Ihre Nationalität, ethnische oder kulturelle Herkunft, Religion, Behinderung oder sexuelle Orientierung noch Ihr Alter oder Geschlecht spielen bei der Besetzung der Stelle eine Rolle. Bei gleicher Eignung werden Frauen (§ 7 LGG) und Menschen mit Schwerbehinderung (S 154 SGB IX) bevorzugt eingestellt. Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 19.10.2025 direkt an die Personalberatungsgesellschaft HAPEKO Hanseatisches Personalkontor. Für einen Austausch vorab steht Ihnen Herr Maximilian Zekorn unter 0221/420 60 770 gerne zur Verfügung. Aufgaben Leitung der Fachabteilung Verkehrstechnik in persönlicher und fachlicher Hinsicht mit 14 Mitarbeitenden Planung, Bau, Betrieb und Überwachung der Lichtsignalanlagen im öffentlichen Verkehrsraum Planung und Bau von Maßnahmen zur Verkehrslenkung und Regelung Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Mobilitäts- und Verkehrskonzepten der Stadt Krefeld Vertretung der Fachthemen in politischen Gremien (v. a. Bezirksvertretungen) sowie gegenüber Bürger:innen und externen Partnern – inklusive fachlicher Begleitung der Stadtverwaltung Steuerung und Koordination externer Dienstleister zur Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten Profil erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, bevorzugt mit Vertiefung Verkehrstechnik oder einer gleichwertigen Fachrichtung mehrjährige einschlägige, hauptberufliche Erfahrung mehrjährige Führungserfahrung Kenntnisse in den relevanten technischen Regelwerken/Gesetzen Führerschein mindestens der Klasse B Leitungs- und Führungskompetenz, ein hohes Maß an Organisationskompetenz Vorteile sicherer und moderner Arbeitsplatz Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub flexible Arbeitszeiten & betriebliche Altersversorgung Fahrradleasing & Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TVöD Referenz-Nr. MRE/127652
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