Öffentlicher Dienst: Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalwesen, Abt. Personal und Organisation (Kennziffer 124/2025) in Tübingen, Baden-Württemberg von Landkreis Tübingen gesucht

Öffentlicher Dienst: Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalwesen in Tübingen

Der Landkreis Tübingen bietet nicht nur eine hohe Lebensqualität, sondern auch erstklassige Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft. Aktuell sucht das Landratsamt eine*n *Sachbearbeiterin (m/w/d) Personalwesen in der Abteilung Personal und Organisation** (Kennziffer 124/2025) – und das zum nächstmöglichen Zeitpunkt!

Ihr Aufgabengebiet

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Bearbeitung aller Personalangelegenheiten für Tarifbeschäftigte und Beamt*innen. Sie sind erster Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrechtlichen Fragestellungen. Zudem werden Sie die Funktion der stellvertretenden Ausbildungsleitung wahrnehmen, was Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv zur Entwicklung neuer Talente beizutragen.

Was wir erwarten

Um in diesem vielfältigen Umfeld erfolgreich zu sein, benötigen Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management oder einen vergleichbaren Abschluss, idealerweise mit Schwerpunkt Personal. Expertise in den rechtlichen Grundlagen des Arbeits-, Tarif- und Beamtenrechts ist unerlässlich. Darüber hinaus suchen wir eine Persönlichkeit mit sozialer Kompetenz, Einfühlungsvermögen und einem ausgeprägten Sinn für Teamarbeit.

Was wir bieten

Der Landkreis Tübingen stellt Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle in Bes. Gr. A 11 / EG 9c TVöD zur Verfügung. Zusätzlich profitieren Sie von einem kollegialen Arbeitsumfeld und Gestaltungsmöglichkeiten in einem modernen und wertschätzenden Team. Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Option auf Homeoffice ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Außerdem unterstützen wir Ihre persönliche Fort- und Weiterbildung und bieten zahlreiche zusätzliche Leistungen, wie einen Zuschuss zum Job-Ticket.

Neugierig geworden? Dann lassen Sie uns keine Zeit verlieren! Bewerben Sie sich direkt über unser Online-Portal bis spätestens 07.11.2025. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Angelika Töpfer unter Tel. 07071 207-1010 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalwesen, Abt. Personal und Organisation (Kennziffer 124/2025)

Unternehmen

Landkreis Tübingen

Vollständige Stellenbeschreibung

Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.Das Landratsamt Tübingen sucht für seine Abteilung Personal und Organisation zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSachbearbeiter*in (m/w/d) PersonalwesenIhr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

Bearbeitung aller Personalangelegenheiten für Tarifbeschäftigte und Beamt*innen
Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei personalrechtlichen Fragestellungen
Funktion der stellvertretenden Ausbildungsleitung

Wir erwarten von Ihnen:

ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in (FH) bzw. einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder einen vergleichbaren Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal
Kenntnisse in den rechtlichen Grundlagen (Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht)
soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
selbstständiges Arbeiten, Einsatzfreude und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

eine unbefristete Vollzeitstelle in Bes. Gr. A 11 / EG 9c TVöD
ein verantwortungsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet in einem kollegialen Arbeitsumfeld, mit Gestaltungsmöglichkeiten
einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur
umfassende persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice
Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements

Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber*innen berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns!
Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von der Abteilungsleitung, Frau Angelika Töpfer Tel.: 07071 207-1010. Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Online-Portal https://www.mein-check-in.de/kreis-tuebingen bis spätestens 07.11.2025 (Kennziffer 124/2025).

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