Öffentlicher Dienst: Mitarbeiter Kurverwaltung (m/w/d) (Tourismuskaufmann/-frau (Privat- und Geschäftsreisen)) in Bad Doberan, Mecklenburg-Vorpommern von Amt Bad Doberan-Land gesucht
Die Gemeinde Ostseebad Nienhagen sucht ab dem 01.02.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Kurverwaltung. Das charmante Seebad, mit seinen 2.200 Einwohnern und etwa 1.500 Gästebetten, lockt jährlich rund 130.000 Übernachtungsgäste. Seit 1936 ist Nienhagen als anerkanntes Seebad bekannt und bietet seinen Besuchern eine hervorragende touristische Infrastruktur, ohne dabei seinen ursprünglichen Charme zu verlieren.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden, und die Aufgaben sind vielfältig. Dazu gehören die aktive Mitarbeit am Counterservice, Ticketverkauf, sowie die Abrechnung und Ausgabe von Kurkarten. Des Weiteren ist der Mitarbeiter zuständig für die Beantwortung touristischer Anfragen – ganz gleich, ob telefonisch, per E-Mail oder persönlich am Counter. Auch die Beratung über gastronomische Angebote, kulturelle Einrichtungen und Freizeitaktivitäten gehört zum Aufgabenbereich.
Ein wichtiges Anforderungsprofil bringt die Notwendigkeit einer touristischen oder kaufmännischen Ausbildung mit sich. Gewünscht sind zudem touristische Kenntnisse zum Ostseebad, ein freundliches sowie hilfsbereites Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Der Job erfordert zudem ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität, sowie die Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten. Eine Führerscheinklasse B und Englischkenntnisse sind vorteilhaft.
Die Gemeinde bietet ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, tarifliche Vergütung in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA, sowie 30 Urlaubstage im Jahr. Zudem erwarten Sie eine Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Vergütung. Wenn Sie Interesse an einer spannenden Herausforderung in einem der schönsten Seebäder Deutschlands haben, könnte dies die perfekte Stelle für Sie sein!
Mitarbeiter Kurverwaltung (m/w/d) (Tourismuskaufmann/-frau (Privat- und Geschäftsreisen))
Unternehmen
Amt Bad Doberan-Land
Vollständige Stellenbeschreibung
Die Gemeinde Ostseebad Nienhagen schreibt vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen zum 01.02.2026 die Stelle als Mitarbeiter (m/w/d) in der Kurverwaltung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Mit 2.200 Einwohnern, ca. 1.500 Gästebetten und rund 130.000 Übernachtungen ist das Ostseebad Nienhagen ein charmantes Seebad mit einer sehr guten touristischen Infrastruktur. Das Ostseebad Nienhagen ist seit 1936 ein anerkanntes Seebad und verwöhnt seine Gäste seither mit einem zeitgemäßen Standard, ohne dass der malerische Flecken an der Ostsee je seinen ursprünglichen Charme verlor. Aufgaben-Aktive Mitarbeit am Counterservice, Ticketverkauf, Abrechnung/Ausgabe Kurkarten -Beantwortung touristischer Anfragen telefonisch / per E-Mail und am Counter -Beratung und Verkauf von Kartenmaterial und Souvenirs -Beratung über touristische Angebote (Gastronomie, kulturelle Einrichtungen, Sport- und Gesundheitseinrichtungen, Ausflugstipps usw.) -Unterstützung bei der Durchführung von touristischen Veranstaltungen -Unterstützung bei der Saisonauswertung ProfilErforderliche Voraussetzung ist eine touristische oder kaufmännische Ausbildung. Wünschenswert: -touristische Kenntnisse zum Ostseebad Nienhagen -Freundliches und hilfsbereites Auftreten sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild -gute Kommunikationsfähigkeit -Dienstleistungsorientierte und ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung -hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Teamgeist, Empathie sowie Flexibilität, Kreativität, Organisationskompetenz und Selbstständigkeit -die Stelle umfasst Dienste am Wochenende sowie Abendstunden -Kenntnisse und Fertigkeiten am PC mit gängigen Office-Anwendungen -Führerschein Klasse B -Sprachkenntnisse in Englisch sind erwünscht Wir bieten-ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer durchschnittlichen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden -eine tarifliche Vergütung nach Voraussetzung in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA -Jahresurlaub von 30 Arbeitstagen -Jahressonderzahlung und einmal jährlich eine leistungsorientierte Bezahlung -betriebliche AltersversorgungCRJT1_DE
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