Öffentlicher Dienst: Hafenmeister (m/w/d) in Putbus, Mecklenburg-Vorpommern von Stadtverwaltung Putbus gesucht

Die Stadt Putbus in Mecklenburg-Vorpommern sucht dringend Verstärkung für ihr Team im Eigenbetrieb Wohnungswirtschaft, Hafen und Kurverwaltung. Aktuell ist eine unbefristete Teilzeitstelle als Hafenmeister/in (m/w/d) zu vergeben, mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden im Jahreszeitausgleich. Putbus, die jüngste planmäßig angelegte Residenzstadt auf der Insel Rügen, begeistert mit klassizistischer Architektur und beeindruckenden weißen Baukunstwerken.

Der Stadthafen in Lauterbach, dem ältesten Seebad der Insel Rügen, ist das maritime Herzstück von Putbus. Hier legen Ausflugsschiffe, Flusskreuzer und Segler an, während Gastronomie und Spielanlagen die Besucher anlocken. Der Hafenmeister trägt eine zentrale Rolle in der Planung, Koordinierung und Überwachung sämtlicher Hafenabläufe. Zu den Aufgaben zählen auch die Überwachung von Sicherheitsstandards sowie die Durchsetzung der Hafenbenutzungsordnung.

Ein idealer Kandidat bringt eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Schifffahrt mit und hat mindestens Grundkenntnisse im zivilen Schiffsverkehr. Ein Sportbootführerschein ist ebenfalls erforderlich. Technisches Geschick und Wissen über wasserrechtliche Bestimmungen sind von Vorteil. Letztlich erfordert die Stelle auch eine selbstständige Arbeitsweise und Ausdauer, insbesondere bei Wochenend- und Feiertagsarbeit.

Die Stadt Putbus bietet ihren Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld. Unter anderem profitieren sie von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und einer kollegialen Teamatmosphäre. Zudem werden die tariflichen Leistungen gemäß TVöD-V, wie Urlaubsanspruch und Altersvorsorge, garantiert. Besonders Wert legt die Stadt darauf, Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bei fachlicher Eignung vorrangig zu berücksichtigen.

Diese Position vereint somit gesellschaftliche Relevanz und berufliche Herausforderungen und könnte genau das Richtige für engagierte Fachkräfte sein!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Hafenmeister (m/w/d)

Unternehmen

Stadtverwaltung Putbus

Vollständige Stellenbeschreibung

Die Stadt Putbus sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für das Team im Eigenbetrieb Wohnungswirtschaft, Hafen und Kurverwaltung und bietet Ihnen eine unbefristete Stelle als Hafenmeister/in (m/w/d)
in Teilzeit mit einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden im Jahreszeitausgleich an.
Putbus ist die jüngste, planmäßig angelegte Residenzstadt der Insel Rügen. Ganz im Stil des Klassizismus errichtet, erstrahlen die schönen Bauten in strahlendem Weiß. Putbus liegt auf der Insel Rügen und gehört zum Landkreis Vorpommern-Rügen. Dazu gehören 30 Ortsteile, darunter auch das malerische Lauterbach, das älteste Seebad auf der Insel Rügen. Lauterbach ist am Greifswalder Bodden gelegen und bildet mit dem Stadthafen das maritime Herz von Putbus. Hier legen neben Flusskreuzern und Seglern auch Ausflugschiffe an. Gastronomie und Unterhaltung, aber auch ein Spielplatz laden die Besucher ein.
Aufgaben– Planung, Koordinierung und Überwachung der Hafenabläufe
 Überwachung und Durchsetzung von Sicherheits- und Ordnungsstandards sowie der Hafenbenutzungsordnung, Gefahrenabwehr
 Unterhaltung, Instandhaltung und Reinigung der Hafenanlagen und -gebäude
 Kassierung und Abrechnung der Hafenbenutzungsentgelte sowie der Kurtaxe
 Zusammenwirken mit zuständigen Institutionen und Behörden
 Ansprechpartner für Gäste und Reedereien, sowie alle Themen rund um den Bereich Hafen
 Organisatorische Aufgaben, Koordinierung und Terminierung von Schiffen
 Zuweisung von Liegeplätzen
Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Schifffahrt, mindestens Grundkenntnisse im zivilen Schiffsverkehr und der Nachweis eines Sportbootführerscheines
 Technisches und handwerkliches Geschick
 Kenntnisse im Wasserverkehrs- und Hafensicherheitsgesetz, der Hafenverordnung M-V und SOG M-V
 Grundkenntnisse der englischen Sprache
 Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit
 Selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz
 ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement
 kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Das Arbeitsverhältnis bestimmt sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V). Die tarifliche Eingruppierung erfolgt in die EG 8.
Die tariflichen Leistungen umfassen u. a.:
 Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt
 eine zusätzliche Altersvorsorge für Beschäftigte im öffentlichen Dienst
 Urlaubsanspruch von 30 Tagen nach Tarifvertrag, bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember
 Abgeltung von Mehrarbeitsstunden durch Freizeitausgleich
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.CRJT1_DE