Öffentlicher Dienst: Erzieherin (m/w/d) im offenen Elementarbereich - Schwerpunkt Atelierarbeit in Deutschland von SOS-Kinderdorf gesucht

Öffentlicher Dienst: Erzieherin (m/w/d) im offenen Elementarbereich – Schwerpunkt Atelierarbeit

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine angesehene Hilfsorganisation und engagiert sich als freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Mit 38 Einrichtungen bundesweit und einem Team von etwa 5.200 Mitarbeitenden spielt der Verein eine zentrale Rolle in der Begleitung von Familien. Das SOS-Kinderdorf Worpswede ist hier keine Ausnahme; hier arbeiten über 350 Fachkräfte zwischen Weser und Elbe, um mehr als 1.000 Kindern und Jugendlichen eine vertrauensvolle Umgebung zu bieten.

Aktuell suchen wir eine Erzieherin (m/w/d) für unseren offenen Elementarbereich mit dem Schwerpunkt auf Atelierarbeit. Diese Position in Vollzeit (38,5 Std./Woche) bietet die Möglichkeit, kreativ und individuell auf die Bedürfnisse der Kinder einzugehen. In der Kita Regenbogenland gestalten 70 Kinder ihren Alltag in Werkstatträumen, die speziell für kreatives Arbeiten eingerichtet sind. Sie fühlen sich wohl, erkunden und entfalten ihre Talente.

Ihre Aufgaben sind vielseitig: Sie meistern sowohl die Begleitung der Kinder als auch die Zusammenarbeit mit den Familien. Die pädagogische Teamarbeit ist essenziell, und durch regelmäßige Reflexion stellen Sie sicher, dass alle Kinder optimale Entwicklungsbedingungen vorfinden. Kinderschutz steht bei Ihrer Arbeit im Zentrum, und ein professionelles Verhältnis zwischen Nähe und Distanz ist für Sie selbstverständlich.

Die Anforderungen sind klar: Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin oder Vergleichbares ist nötig. Freude an der Arbeit in einem sich entwickelnden Team und die Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung sind entscheidend. Darüber hinaus bieten wir Ihnen ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt sowie zahlreiche Zusatzleistungen.

Ihr nächster Schritt? Werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Jobtitel

Erzieherin (m/w/d) im offenen Elementarbereich – Schwerpunkt Atelierarbeit

Unternehmen

SOS-Kinderdorf

Vollständige Stellenbeschreibung

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das SOS-Kinderdorf Worpswede ist Teil des bundesweiten Trägervereins SOS-Kinderdorf e.V. Mit über 350 Mitarbeitenden arbeiten wir als freier Träger zwischen Weser und Elbe in allen Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe. Aufbauend auf unseren starken Wurzeln, fördern und begleiten wir heute über 1000 Kinder, Jugendliche und ihre Familien in Beratung, Tagesbetreuung und Hilfen zur Erziehung. In unseren Angeboten geben wir dabei verlässliche Bindung, einen sicheren Ort und eine tragfähige Gemeinschaft.
Im SOS-Kinderdorf Worpswede suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Erzieherin (m/w/d) im offenen Elementarbereich – Schwerpunkt Atelierarbeit
in Vollzeit (38,5 Std./Wo.)Dein Aufgabenbereich:Unsere Kita Regenbogenland ist ein offenes Werkstatthaus. 70 Kinder, davon 20 in der Krippe und bis zu 50 im Kindergarten, gestalten hier täglich zwischen 7:30 und 15 Uhr ihre eigenen Lernprozesse und werden dabei von einem Team aus pädagogischen Fachkräften begleitet.Die Kernziele unserer pädagogischen Arbeit sind das Wohlbefinden und die interessierte Engagiertheit der Kinder. Im Elementarbereich gibt es deshalb statt Gruppen Werkstatträume, die von einzelnen Fachkräften gestaltet und betreut werden. Unser umfangreich ausgestattetes Atelier lädt in einer gemütlichen, inspirierenden Atmosphäre die Kinder ein, jederzeit und nach den eigenen Vorstellungen aus Materialvielfalt zu schöpfen und kreativ zu sein. Die Fachkräfte verstehen sich als ein großes Team, in das sich jede weitere Fachkraft bereichernd einfügen kann. Zum Sommer 2026 werden vier Integrationsplätze entstehen.Deine Aufgaben:

Du bist Teil des pädagogischen Teams und damit Ansprech- und Begleitperson für alle Kinder im Elementarbereich.
Gemeinsam mit deinem Team und der Leitung schaffst du günstige Entwicklungsfaktoren für die Kinder im Haus und dokumentierst und überprüfst diese regelmäßig.
Den Dialog mit den Familien führst du fortlaufend, wertschätzend und vorurteilsbewusst im Sinne der Kinder.
Nach der Einarbeitung übernimmst du Stück für Stück die Verantwortung, einzelnen Kindern und deren Familien als Bezugsfachkraft zur Seite zu stehen, ihre Entwicklung zu dokumentieren und ihre Bedarfe im Blick zu haben.
In deinem Werkstattraum entwickelst du Angebote, die sich an den Interessen und Fertigkeiten der Kinder orientieren.
Kinderschutz bildet die Basis deiner Arbeit. Diese Verantwortung nimmst du gemeinsam mit Team, Leitung und Träger wahr.
Es gelingt dir ein professionelles Verhältnis zwischen Nähe und Distanz herzustellen.

Deine Qualifikation und Kompetenzen:

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in oder Sozialpädagogischen Assistent*in, eine Anerkennung als Sozialpädagog*in oder Kindheitspädagog*in oder Vergleichbares.
Du bist motiviert und hast viel Freude an der Arbeit in einem sich entwickelnden Team und die Bereitschaft, gemeinsam mit deinen Kolleg*innen im großen Elementarteam, das an der Reggio-Pädagogik orientierte Werkstattkonzept weiterzuentwickeln.
Du nimmst hierzu aktiv an der Prozessbegleitung teil sowie bei Interesse an gezielten Weiterbildungsmaßnahmen zur Reggio-Pädagogik.
Damit du mit uns gemeinsam Kinderschutz verantwortlich leben kannst, bieten wir dir über InHouse-Schulungen, Studientage mit Zeit und Raum für gemeinsame Reflexion.
Du bist eingeladen zur partizipativen Weiterentwicklung unseres Schutzkonzeptes in enger Kooperation mit unseren SOS-Kinderschutzkoordinatorinnen.
Wichtig ist uns, dass du viel Wert auf eine kollegiale und verbindliche Zusammenarbeit in den Teams legst und deinen Beitrag für eine gelingende Kommunikation einbringst. Dies ist für uns die Grundlage unserer gemeinsamen pädagogischen Arbeit sowie für einen erfüllenden Berufsalltag, der mit allen Herausforderungen Freude bereitet.

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:Deine finanziellen Vorteile

ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt (8a)
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
Leistungsorientierte Zulage, monatlich zusätzlich 2% des Bruttogehaltes
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen z.B. bei Jubiläum, Babytime und Co.
spare auf deinem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirkliche beruflichen Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Fachlichkeit, Gesundheit und Miteinander

regelmäßige Supervision als Standard im pädagogischen Bereich
Fachberatung durch SOS-internen Fachdienst
Teamtage zur Weiterentwicklung des Angebots
Veranstaltungen für neu eingestellte Mitarbeitende
Mitarbeiter- und Betriebsversammlungen
legendäre Crewfeiern
Gesundheitstage mit individuellen Check Up’s
Sport- und Gesundheitsangebote sowie Selfcare-Kurse zur Stärkung der mentalen & körperlichen Gesundheit (voiio)
EAP (Employee Assistance Programm) für alle Lebenslagen – psychosoziale Beratung & Vermittlung zu Expert*innen, wie Fachärzte, Anwälte, Therapeuten, Babysittern, Elder Care, Coaches etc.
eigene SOS-Worpswede-Supporters Club-Kollektion fürs Team

exklusive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie Werder Bremen, Fabelhof, Kalle Co-Werkstatt und vielen mehr * SOS-Welcome GoodieDeine Bewerbung:Die Stelle ist zunächst für 2,5 Jahre befristet (Mutterschutz/Elternzeitvertretung) zu besetzen. Am einfachsten nutzt du für deine Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangst du mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit dir Kontakt aufnehmen. Solltest du vorab Fragen haben, ruf uns einfach an. Deine Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf deine Bewerbung!Deine Ansprechpartnerinnen:
Frau Kristin Ahlers (Bereichsleiterin)
Telefon: 04792 9332-56Frau Elisabeth Schwarz (Kitaleiterin)
Telefon: 04792 9332-644SOS-Kinderdorf Worpswede | Jacob-Frerichs-Str. 4-6 | 27711 Osterholz-Scharmbeck

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