Öffentlicher Dienst: Sachbearbeiter (all genders) Personalcontrolling & IT in Recklinghausen, Nordrhein-Westfalen von Sparkasse Vest Recklinghausen gesucht
Die Sparkasse Vest Recklinghausen, eine der größten Sparkassen in Westfalen, sucht derzeit einen Sachbearbeiter (all genders) im Bereich Personalcontrolling & IT. Das Unternehmen versteht sich als innovativer Dienstleister mit einer starken Kundenbindung und einer klaren gesellschaftlichen Verantwortung für den Kreis Recklinghausen. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit strebt die Sparkasse klimaneutrales Arbeiten an und lebt Werte wie Fairness, Solidarität und Partnerschaftlichkeit – nicht nur im Kundenkontakt, sondern auch innerhalb des Teams.
In dieser vielseitigen Position in der Personalabteilung erwarten Sie spannende Aufgaben. Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung des Personalcontrollings und erstellen personalrelevante Statistiken. Zudem prüfen Sie den Einsatz von IT-Lösungen, um die Digitalisierung der Personalabteilung voranzutreiben. Ihre Expertise ist auch bei den Jahresabschlussarbeiten gefragt, ebenso wie bei strukturellen Veränderungen in Form von Projektmitarbeit.
Was wird von Ihnen erwartet? Ein abgeschlossenes Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt auf Personal oder IT ist ideal. Praktische Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Rechnungswesen sind wichtig. Die Beherrschung von EDV-Programmen wie SAP-HCM, Excel und PowerPoint ist für die erfolgreiche Erfüllung dieser Position unerlässlich. Zudem sollten Sie eine hohe Affinität zu digitalen Themen haben und analytisch sowie strukturiert denken.
Die Sparkasse bietet dafür ein attraktives Gesamtpaket: Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und verschiedenen Zusatzleistungen wie JobRad und einem modernen Arbeitsplatz runden Ihr neues Arbeitsumfeld ab. Werden Sie Teil dieses engagierten Teams und gestalten Sie gemeinsam die Zukunft!
Sachbearbeiter (all genders) Personalcontrolling & IT
Unternehmen
Sparkasse Vest Recklinghausen
Vollständige Stellenbeschreibung
Die Sparkasse Vest Recklinghausen ist eine der größten Sparkassen in Westfalen – und wir sind noch mehr. Wir verstehen uns als innovativer Dienstleister vor Ort mit einer großen Nähe zu unseren Kundinnen und Kunden und einer gesellschaftlichen Verantwortung für den Kreis Recklinghausen. Wir fokussieren uns auf Nachhaltigkeit mit dem Ziel des klimaneutralen Arbeitens. Wir vertreten Werte wie Fairness, Solidarität und Partnerschaftlichkeit, nicht nur im Verhältnis zu unseren Kundinnen und Kunden, sondern auch in der Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitenden.Bereichern Sie unser Team mit Ihrer Persönlichkeit und Expertise und gehe gemeinsam mit uns als [gc:ausschreibung_titel] in der Personalabteilung am Standort Recklinghausen in eine erfolgreiche Zukunft. Aufgaben
Sicherstellung des Personalcontrollings und personalrelevante Statistiken
Prüfung des Einsatzes und Unterstützung der Einführung geeigneter IT-Lösungen zur Erhöhung des Digitalisierungsgrad in der Personalabteilung sowie Betreuung der Schnittstelle zur internen IT- bzw. Organisationsabteilung
Mitarbeit in Projekten bei strukturellen Veränderungen
Profil
abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling, IT oder SSB oder vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Rechnungswesen
Beherrschung der für dieses Stellenprofil erforderlichen EDV-Programme (SAP-HCM, Excel, PowerPoint, Outlook)
Hohe Affinität zu digitalen Themen und Lösungen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und strategische Denkweise
Mehrjährige Erfahrung im operativen Personalmanagement
Wir bieten
Work-Life-Balance: 32 Tage Urlaub inkl. der Möglichkeit, weitere Urlaubstage durch Gehaltsumwandlung zu erwerben, flexible Arbeitszeitmodelle mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Wettbewerbsfähige Konditionen: unbefristetes Arbeitsverhältnis, transparente Vergütung gemäß EG 9C TVöD-S mit fixen und variablen Entgeltbestandteilen, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Zusatzkrankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterkonditionen und Rabatte
Karriere und Entwicklungsmöglichkeiten: vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung und Potentialentfaltung, hausinterne Hospitationen, wertschätzendes Onboarding
Zahlreiche Zusatzleistungen: JobRad, Mitarbeiterevents, betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomisch und modern ausgestattete Arbeitsplätze, Betriebsarzt, Firmenfitness, Betriebsrestaurant
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Turnstile. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
