Öffentlicher Dienst: Stellenausschreibung: Fachreferent*in für Community-Building. Teilzeitstelle (25 Std./Woche) · Bundesverband Trans in Berlin von Bundesverband Trans* e.V. gesucht

*Öffentlicher Dienst: Stellenausschreibung für Fachreferentin für Community-Building**

Der Bundesverband Trans e.V. (BVT) sucht ab September 2025 eine*n *Fachreferentin für Community-Building* in Teilzeit (25 Std./Woche) in Berlin. Der BVT ist ein bedeutender Zusammenschluss, der sich für die Rechte von trans* und nicht-binären Menschen starkmacht. Unser Ziel? Respekt, Gleichberechtigung und aktive Teilhabe zu fördern.

Du hast Lust, die Strukturen von und für trans* und nicht-binäre Personen zu stärken? Super! In dieser Position kannst du Deine Erfahrungen in Vernetzungsarbeit und Organisation einbringen, um die Sichtbarkeit dieser Communities bundesweit zu erhöhen.

Deine Aufgaben:

Planung und Durchführung von Workshops, Treffen und Fachveranstaltungen.
Erarbeitung von Fachinhalten zu intersektionalen Themen im Kontext von Trans*geschlechtlichkeit.
Vernetzung und Wissenstransfer mit einem Fokus auf Mehrfachmarginalisierung.
Gestaltung der Netzwerk- und Gremienarbeit auf Bundesebene mit dem Fokus auf Community Empowerment.
Koordination von Arbeitsgruppen und ehrenamtlichen Strukturen.
Stärkung der Partizipation innerhalb des Verbands.

Dein Profil:

Du bringst Erfahrung in Community-Arbeit oder Empowerment-Projekten mit.
Du bist organisiert und arbeiten strukturiert.
Kommunikation liegt dir, und Vernetzung macht dir Freude.
Du hast einen sicheren Umgang mit gängiger Büro-Software.
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine gleichwertige Qualifikation rundet dein Profil ab.

Was wir bieten:

Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team.
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten nach Absprache.
Bezahlung in Anlehnung an TVöD Bund E12.
Eine unbefristete Stelle (vorbehaltlich Weiterförderung) und regelmäßige Supervision.

Wir setzen auf diskriminierungssensible und vielfältige Strukturen. Besonders ermutigen wir trans* und nicht-binäre Personen zur Bewerbung, die mehrfach diskriminiert werden. Unterschiedliche Perspektiven sind für unsere Arbeit entscheidend. Wenn du also bereit bist, gemeinsam an einer besseren Zukunft zu arbeiten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

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Jobtitel

Stellenausschreibung: Fachreferent*in für Community-Building. Teilzeitstelle (25 Std./Woche) · Bundesverband Trans

Unternehmen

Bundesverband Trans* e.V.

Vollständige Stellenbeschreibung

Der Bundesverband Trans* e.V. (BVT*) ist ein bundesweiter Zusammenschluss von Einzelpersonen, Gruppen, Vereinen, Initiativen und Verbänden, die sich für geschlechtliche Selbstbestimmung und die Rechte von trans* und nicht-binären Menschen einsetzen. Unsere Arbeit umfasst fachpolitische Interessenvertretung, Community-Arbeit, Aufklärung und Vernetzung – mit dem Ziel, Respekt, Gleichberechtigung, Teilhabe und gesundheitliche Versorgung zu stärken.Worum es in der Stelle geht:Du möchtest Community-Strukturen von und für trans* und nicht-binäre Personen bundesweit stärken? Du hast Erfahrung in Vernetzungsarbeit, Organisation und intersektionaler Perspektive? Du möchtest mit deiner Arbeit gesellschaftliche Teilhabe ermöglichen und die Sichtbarkeit von trans* und nicht-binären Communities erhöhen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Aufgaben

Planung, Durchführung und Auswertung von Community-Formaten (Workshops, Werkstätten, Treffen etc.) und Fachveranstaltungen
Erarbeiten von Fachinhalten zu intersektionalen Themen mit Bezug zu Trans*geschlechtlichkeit
Vernetzung und Wissenstransfer von Organisationen, Gruppen und Akteur*innen insbesondere mit Schwerpunkt Mehrfachmarginalisierung innerhalb und mit Trans*communities
Netzwerk- und Gremienarbeit auf Bundesebene mit Fokus auf Intersektionalität und Community Empowerment
Unterstützung und Koordination von Arbeitsgruppen sowie ehrenamtlichen Strukturen
Mitgliedermanagement und Stärkung der Partizipation innerhalb des Verbands

Profil

Erfahrung in Community-Arbeit, Vereinsarbeit oder Empowerment-Projekten
Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise
Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an Vernetzung
Sicheren Umgang mit gängiger Büro-Software
Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit in kleinen und ehrenamtlich geprägten Teams
Wissen über Lebensrealitäten von trans* und nicht-binären Personen und trans*-sensibles Kommunikationsverständnis sowie Kenntnisse zu intersektionaler und mehrdimensionaler Diskriminierung
abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder höherwertig) bzw. eine gleichwertige Qualifikation
easyVerein

Wir bietenDienstort: Berlin | ab September 2025 | TVöD Bund E12 (angelehnt) | unbefristet (vorbehaltlich weiterer Förderung)

Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem bundesweiten Verband mit gesellschaftlicher Relevanz
Mitarbeit in einem kreativen, engagierten, kollegialen Team
Teilweise mobiles Arbeiten und Arbeitszeiten nach Absprache möglich
Bezahlung in Anlehnung an TVöD Bund Entgeltgruppe 12
Eine unbefristete Anstellung (vorbehaltlich Weiterförderung) mit 25 Wochenstunden
Regelmäßige Supervision
Empowermentangebote
Externe Beschwerdestelle nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
Wir sind uns darüber bewusst, dass wir über Leerstellen verfügen und gehen diese in einem kontinuierlichen Selbstreflexionsprozess an, bei dem wir von einer externen Organisationsentwicklung begleitet werden.

Wir setzen uns für diskriminierungssensible und vielfältige Strukturen ein. Deshalb möchten wir insbesondere trans* und nicht-binäre Personen zur Bewerbung ermutigen, die mehrfach diskriminiert werden – z. B. QTBiPoC, transfeminine Personen, trans* und nicht-binäre Personen mit Behinderung sowie jüngere oder ältere trans* und nicht-binäre Personen. Unterschiedliche Expertisen, Perspektiven und Erfahrungen sind für unsere Arbeit unerlässlichCRJT1_DE

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