Öffentlicher Dienst: 01/040925-7-2 Fachstelle Zentrales Controlling in Ebersberg, Bayern von Landratsamt Ebersberg gesucht
Öffentlicher Dienst: Fachstelle Zentrales Controlling in Ebersberg
Der Landkreis Ebersberg, im östlichen Teil Münchens gelegen, ist eine aufstrebende Region mit fast 150.000 Einwohnern. Rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich hier für die öffentliche Verwaltung, in einer der dynamischsten Gegenden Deutschlands. Aktuell sucht der Landkreis eine/-n Kollegin/-en (m/w/d) für die Fachstelle Zentrales Controlling in Teilzeit (19,5 Stunden pro Woche). Diese unbefristete Stelle ist eine spannende Chance für Leute, die in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten.
Ihre Aufgaben umfassen das Controlling der Fachbereiche des Landratsamts. Dazu gehört die Erstellung von Analysen und Prognosen, die im Berichtswesen nach Kostenstellen und Kostenträgern von Bedeutung sind. Sie werden Controllingberichte anfertigen und strategische Handlungsfelder ableiten. Zudem leiten Sie Controllinggespräche, führen Soll-Ist-Abweichungsanalysen durch und unterstützen die Organisationseinheiten, insbesondere bei Investitionen oder der Personalplanung.
Was wird erwartet? Sie sollten Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) oder Beamtin/-er der dritten Qualifikationsebene im nichttechnischen Verwaltungsdienst sein. Alternativ ist ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft erforderlich. Eine ausgeprägte IT-Affinität und der sichere Umgang mit MS-Office sind ebenso wichtig wie Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist.
Unser Angebot umfasst ein eigenverantwortliches und vielseitiges Aufgabengebiet sowie hervorragende Fortbildungsmöglichkeiten. Zudem erwartet Sie ein attraktives Betriebsklima, umfangreiche Angebote zur Betriebsgemeinschaftspflege und eine Grossraumzulage München. Beschäftigte erhalten neben einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge auch vermögenswirksame Leistungen.
Sind Sie interessiert? Bewerben Sie sich bitte bis spätestens 04.09.2025 über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg. Für Fragen stehen die Abteilungsleitung und die Personalabteilung gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!
Der Landkreis Ebersberg, mit knapp 150.000 Einwohnern, liegt im Osten Münchens. Wir beschäftigen rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wachsen in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands. Für die Abteilung 1 „Zentrales und Bildung“ sucht der Landkreis Ebersberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Kollegin/-en (m/w/d) für dieFachstelle Zentrales ControllingDie Stelle ist unbefristet und in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 19,5 Stunden zu besetzen.Ihre Aufgabenschwerpunkte:Controlling der Fachbereiche des LandratsamtsErstellung von Analysen, Prognosen und Auswertungen im Berichtswesen nach Kostenstellen und KostenträgernErstellung von Controllingberichten mit Ableitung strategischer und operativer HandlungsfeldernFühren von ControllinggesprächenLeistungsvergleiche anhand standardisierter Produkte und Kennzahlen mit den am Innovationsring teilnehmenden LandratsämternSoll-Ist-Abweichungsanalysen und WirtschaftlichkeitsberechnungenErstellung einer Jahresplanung und eines Jahresabschlusses mit Hilfe der Kosten- und LeistungsrechnungBeratung und Unterstützung der Organisationseinheiten, insbesondere bei Investitionen oder der PersonalplanungIhr Profil:Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II), Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (Dipl. FH oder Bachelor)ausgeprägte IT-Affinität mit der Bereitschaft sich in Fachprogramme einzuarbeitensicherer Umgang mit den üblichen MS-Office Anwendungen, insbesondere Beherrschung von Präsentationstechnikensehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres AuftretenBelastbarkeit, Zuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeitUnser Angebot:
Ein eigenverantwortliches, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
Förderung der beruflichen Weiterentwicklung z.B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein umfangreiches Inhouseseminarprogramm
eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team
ein gutes Betriebsklima, umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege und ein attraktives Gesundheitsmanagement
eine Großraumzulage München für Beschäftigte in Höhe von derzeit monatlich 135 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig.
eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung und Corporate Benefits
eine Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 11 TVöD, Besoldung nach dem BayBesG bei Beamten
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!Bewerben Sie sich bitte hierzu bis spätestens 04.09.2025über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg.Für weitere Auskünfte und Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.Abteilungsleitung Frau Keller Tel. 08092 823 211Personal Frau Hintermair Tel. 08092 823 252Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie.Standort: Landratsamt Ebersberg
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