Stellvertretende pflegerische Stationsleitung (m/w/d) für die Neuropsychiatrie in Düsseldorf
Das LVR-Klinikum Düsseldorf sucht eine engagierte stellvertretende pflegerische Stationsleitung für seine Neuropsychiatrie. Diese Position bietet nicht nur die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag im öffentlichen Dienst zu leisten, sondern auch zahlreiche Corporate Benefits, die das Arbeitsumfeld attraktiv gestalten.
Was erwartet Sie? In dieser Rolle unterstützen Sie die Stationsleitung aktiv und gewährleisten die reibungslosen Abläufe der Station. Die Personaleinsatzplanung sowie die Personalführung fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. Hierbei ist Teamarbeit das A und O.
Ein herausragendes tarifliches Gehalt nach dem TVöD bildet die Grundlage Ihrer Vergütung, ergänzt durch finanzielle Vorteile wie Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge. Das LVR bietet also nicht nur ein stabilen Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, durch vermögenswirksame Leistungen finanziell vorzusorgen.
Ein weiterer Pluspunkt sind die vielfältigen Perspektiven, die Ihnen das Unternehmen bietet. Regelmäßige Gespräche helfen Ihnen, Ihre individuellen Ziele zu definieren. Zudem sorgt ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot dafür, dass Sie in Ihrer Karriere kontinuierlich wachsen können.
Chancengleichheit wird bei LVR großgeschrieben. Der Arbeitgeber fördert eine respektvolle Kultur, in der jede*r wertgeschätzt wird, unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder anderen Merkmalen. Besonders Frauen sind in Führungspositionen willkommen, und Mitarbeitende mit Schwerbehinderung erhalten bei gleicher Eignung Priorität.
Zusätzlich profitieren Sie von einem coaching- und supervisionsangebot, das persönliche und fachliche Entwicklung unterstützt. Auch im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung hat LVR zahlreiche Programme, um Ihre Gesundheit und Produktivität zu stärken.
Wenn Sie bereit sind, einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag zu erleben und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen, dann bewerben Sie sich! Das LVR-Klinikum Düsseldorf freut sich auf Ihre Bewerbung.
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Jobtitel
Stellvertretende pflegerische Stationsleitung (m/w/d) für die Neuropsychiatrie
Unternehmen
LVR-Klinikum Dusseldorf
Vollständige Stellenbeschreibung
- Corporate Benefits
Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. * Tarifliche LeistungenNeben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. * Vielseitige PerspektivenGemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. * Chancengleichheit und DiversitätAls weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. * Berufsgruppenübergreifendes Fort- & WeiterbildungsangebotDurch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. * Coaching- und SupervisionsangebotUnsere Angebote reichen von begleitenden Fallsupervisionen bis hin zu Einzel- und Gruppencoachings in Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen. * Spezifische pflegerische WeiterbildungenMit individuellen Entwicklungsplänen unterstützen wir Sie in der Erreichung Ihrer beruflichen Ziele. * Vielfältige AufgabenStarten Sie durch in einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können. * Betriebliche GesundheitsförderungStärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. * Gute VerkehrsanbindungViele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.Qualität ist unser Maßstab
Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.Chancengleichheit beim LVR
Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
- Unterstützung der Stationsleitung
- Sicherstellung des betrieblichen Ablaufs und der Personaleinsatzplanung
- Personalführung und P
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Standort
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
Veröffentlichungsdatum
Thu, 31 Jul 2025 07:31:52 GMT
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