Öffentlicher Dienst: Leitung des Hauptamtes (m/w/d) in Rheinland-Pfalz

Die Stadtverwaltung Neuwied sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung des Hauptamtes (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Diese unbefristete Stelle ist in der Besoldungsgruppe A 13 LBesO/Entgeltgruppe 12 TVöD eingeordnet. Das Hauptamt, bestehend aus 22 Mitarbeitenden, fungiert als Dienstleister für interne Belange der Stadt.

Zu den zentralen Aufgaben gehören die Organisation und Verwaltungsmodernisierung. Dazu zählen die Bereiche Beschaffung, Postdienste, Druckerei und Fuhrpark. Der Leitungsanteil dieser Position beträgt 50% und umfasst die Personalführung sowie die Entwicklung von Zielvorstellungen für die Gesamtverwaltung.

Sie übernehmen zudem die Finanzverantwortung in der Haushaltsplanung und sind für die Organisationsverantwortung zuständig. Ihre Vertretung des Hauptamtes im Innen- und Außenverhältnis sowie die Bearbeitung herausgehobener Vorgänge (45%) sind wesentliche Bestandteile Ihrer Arbeit. Zudem leiten Sie bedeutende Projekte, wobei der Fokus momentan auf E-Government liegt.

Erwartungen? Wir suchen eine Person mit einer der folgenden Qualifikationen: einem abgeschlossenen Studium im Bereich Verwaltung und Finanzen oder einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in. Sie bringen Leitungserfahrung und Verhandlungsgeschick mit, sind kommunikationsstark und entscheiden strukturiert und selbstständig.

Wir bieten Ihnen: einen sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, und ein angenehmes Betriebsklima mit Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, einem Dienstrad-Leasing und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen.

Die Bewerbungsfrist endet am 05.08.2025. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Holger Trende, Leiter des Personalamtes, unter der Tel.: 02631/802-298 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Portal www.interamt.de.

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Jobtitel

Leitung des Hauptamtes (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Unternehmen

Stadtverwaltung Neuwied

Vollständige Stellenbeschreibung

Bei der Stadt Neuwied ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Stelle der Leitung des Hauptamtes (m/w/d) (Besoldungsgruppe A 13 LBesO/Entgeltgruppe 12 TVöD) in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Das Hauptamt mit derzeit 22 Mitarbeitenden versteht sich als Dienstleister für die internen Belange der Stadtverwaltung Neuwied. Neben dem originären Organisationsmanagement und dem Bereich der Verwaltungsmodernisierung/Digitalisierung sind hier die Aufgabenbereiche der zentralen Logistik, wie Beschaffung, Postdienste, Druckerei, Fuhrpark, Telefonzentrale sowie sonstige zentrale Dienste verortet. Die Aufgabenschwerpunkte dieser Stelle sind insbesondere: Leitung und Führung des Hauptamtes (Leitungsanteil: 50%): Personalführung und -steuerung der Mitarbeitenden inklusive Beurteilungs-/Leistungs-/Mitarbeitergespräche sowie Personalauswahl Entwicklung und Umsetzungen von Zielvorstellungen für die Gesamtverwaltung sowie für das Hauptamt Finanzverantwortung innerhalb der Haushaltsplanung sowie Produktbewirtschaftung Organisationsverantwortung (Aufbau- wie Ablauforganisation) der Organisationseinheit Vertretung des Amtes im Innen- (bspw: andere Ämter, Oberbürgermeister) und Außenverhältnis (bspw: Aufsichtsbehörde, andere Verwaltungen) Bearbeitung herausgehobener Vorgänge (Anteil: 45%) Initiierung, Einführung und steuernde Begleitung von grundlegenden Organisationsänderungen Federführende Leitung von Projekten (derzeit und perspektivisch mit Schwerpunkt E-Government) Ämterübergreifende Zusammenarbeit im Rahmen neuer Formen der interkommunalen Verwaltungsarbeit (insbesondere Regiopole) Fertigung und Betreuung des Stellenplans und Abwicklung des Stellenplanverfahrens mit der Aufsichtsbehörde Wahrnehmung besonderer Funktionsstellen (Anteil: 5%) Leitung der Bewertungskommission Vorsitz der betrieblichen Kommission Vorsitz der AG Vorschlagswesen Stellvertretender Vorsitz des Arbeitsschutzausschusses Wir erwarten: eine der folgenden Qualifikationen: abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in (zweite Prüfung für Beschäftigte im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) abgeschlossenes Studium für das dritte Einstiegsamt in der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen Kenntnisse und Erfahrungen in der Leitungstätigkeit und Mitarbeiterführung Verhandlungsgeschick Kommunikationsfähigkeit Entscheidungsfähigkeit strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise Genderkompetenz gem. § 5 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz (LGG RLP) Aufgrund des Aufgabenzuschnitts sind Kenntnisse im Bereich der Verwaltungsorganisation (z.B. Lehrgang Organisator KGST) sowie Kenntnisse in der Ermittlung des Personalbedarfs und der Prozessoptimierung wünschenswert. Wir bieten Ihnen: einen sicheren Arbeitgeber und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis – auch in Krisenzeiten eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima eine Arbeitsumgebung mit abwechslungsreichen Aufgaben und konstruktiver Teamarbeit, mit Gestaltungsspielräumen für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung die flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit und Homeofficemöglichkeiten jährliches Leistungsentgelt (Beschäftigte) ein aktiv gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Work-Life-Balance-Programmen Angebot eines Dienstrad-Leasings und Jobticket ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze kostenfreie PKW- und Fahrradstellplätze zentrale Lage (innenstadtnah, Nähe zu Bus- und Bahnhaltepunkten) ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze interne und externe Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Die ausgeschriebene Stelle ist nach Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13 LBesO bewertet. Sofern Sie sich aus einem Beamtenverhältnis heraus bewerben, erfolgt die Einstellung im Rahmen einer Versetzung zunächst entsprechend dem bislang erreichten Amt. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Die gesetzlichen Vorgaben des SGB IX werden beachtet. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 05.08.2025 unter Verwendung des Portals www.interamt.de ein. Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen der Leiter des Personalamtes, Herr Holger Trende, Tel.: 02631/802-298 . Referenznummer 2025_061-YF (in der Bewerbung bitte angeben)

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