Öffentlicher Dienst: Wissenschaftlicher Mitarbeiter - Applied Neurocognitive Systems (all genders) in Stuttgart, Baden-Württemberg von Fraunhofer gesucht

Öffentlicher Dienst: Wissenschaftlicher Mitarbeiter – Applied Neurocognitive Systems in Stuttgart

Das Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO sucht aktuell nach einem wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich der Applied Neurocognitive Systems. Unser Team arbeitet an spannenden nationalen und internationalen Projekten, die sich auf die Interaktion zwischen Mensch und intelligenten Technologien konzentrieren. Ziel ist es, diese Interaktionen so angenehm und nutzerfreundlich wie möglich zu gestalten.

Dabei setzen wir auf innovative neurophysiologische Methoden und Brain-Computer-Interfaces, um fortschrittliche Mensch-Technik-Schnittstellen in verschiedenen Sektoren, wie IT, Robotik und Medizintechnik, zu entwickeln. Ein wesentlicher Aspekt unserer Arbeit ist die Umsetzung von Erkenntnissen aus der Grundlagenforschung in die Praxis.

Was erwartet Sie?

In diesem interdisziplinären Team werden Sie Ihre Expertise in den Bereichen kognitive Neuroergonomie, angewandte Psychologie und maschinelles Lernen einbringen. Ihr Verantwortungsbereich umfasst:

Forschung zu mentaler Beanspruchung und Nutzererlebnissen.
Leitung von Projekten, vor allem im Hinblick auf gesundheitliche Aspekte und mentale Prävention.
Akquisition neuer Forschungsprojekte in Zusammenarbeit mit Unternehmenspartnern.
Wissenschaftskommunikation über Plattformen wie LinkedIn oder Blogs.

Ihr Profil:

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit:

Einem abgeschlossenen Hochschulstudium in Psychologie, idealerweise mit Promotion.
Berufserfahrung in Bereichen wie Neuroergonomie und Mensch-Technik-Interaktion.
Vorzügen in Usability und User Experience sowie Moderationserfahrung.
Ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Was bieten wir?

Neben einem fairen Vergütungssystem erwarten Sie:

Mitarbeit an zukunftsweisenden Themen in einem dynamischen Team.
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Eine angenehme Arbeitsumgebung sowie zahlreiche Benefits.

Wir sind stolz auf unsere vielfältige Teamkultur und heißen alle Bewerbungen willkommen! Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Option auf Verlängerung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt online! Fragen zur Position beantworten Sie gerne an Dr. Mathias Vukelić unter +49 711 970 5183. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Wissenschaftlicher Mitarbeiter – Applied Neurocognitive Systems (all genders)

Unternehmen

Fraunhofer

Vollständige Stellenbeschreibung

Das Team »Applied Neurocognitive Systems« am Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO bearbeitet nationale und internationale Forschungs- und Beratungsprojekte mit dem Ziel, die Interaktion zwischen Mensch und intelligenter Technik so angenehm, attraktiv und akzeptabel wie möglich zu gestalten. Im Mittelpunkt steht der Einsatz neurophysiologischer Methoden und von Brain-Computer-Interfaces, um innovative Konzepte und Designs für Mensch-Technik-Schnittstellen in den Bereichen IT, Wissensarbeit, Robotik oder Medizintechnik zu ermöglichen. Besonders wichtig ist uns der Transfer von Erkenntnissen aus der Grundlagenforschung in industrielle Anwendungen.Was Sie bei uns tunSie arbeiten in einem interdisziplinären Team an zukunftsweisenden Forschungsthemen und bringen Ihre Expertise in folgende Bereiche ein:

Forschung in den Feldern kognitive Neuroergonomie, angewandte Psychologie und maschinelles Lernen
Planung, Durchführung und Leitung von Forschungs- sowie Industrieprojekten, insbesondere mit Fokus auf:

Erhebung mentaler Beanspruchung (Cognitive Workload) und Situational Awareness
Positive Nutzererlebnisse (Flow-Erleben)
Gesundheit, Prävention und mentales Wohlbefinden
Akquisition neuer Forschungs- und Projektvorhaben mit Unternehmenspartnern
Wissenschaftskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit, z. B. über LinkedIn oder Blogs

Was Sie mitbringen

Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Psychologie mit Schwerpunkt auf angewandter oder klinischer Psychologie, idealerweise mit Promotion
Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen angewandte Psychologie, Neuroergonomie, Brain-Computer Interfaces, Statistik und Mensch-Technik-Interaktion
Idealerweise zusätzliche Kenntnisse in Usability und User Experience sowie Erfahrung in Moderation und Workshopgestaltung
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, souveränes Auftreten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine hohe Eigenmotivation, kreative Denkweise und die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung
Sie sind eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Freude daran hat, eigene Ideen einzubringen und die Ziele unseres Teams aktiv mitzugestalten

Was Sie erwarten können

Mitarbeit an spannenden Zukunftsthemen in einem interdisziplinären, hochmotivierten Team
Ein faires und transparentes Vergütungssystem mit individuellen leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung
Ein umfassendes Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot
Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Notfallbetreuung und Homecare-Eldercare über unseren pme Familienservice, mobiles Mit-Kind-Büro)
Einen angenehmen und modernen Arbeitsplatz auf dem gut erreichbaren Forschungscampus in Stuttgart-Vaihingen
Weitere Benefits (u. a. Sport- und Gesundheitsangebote, Kantine, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket und Diensthandy – auch zur Privatnutzung)

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine langfristige Weiterbeschäftigung wird angestrebt.Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Fragen zur Position beantwortet Ihnen gerne:Dr. Mathias VukelićTelefon +49 711 970 5183Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAOKennziffer: 80107 Bewerbungsfrist: 25.06.2025

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