Öffentlicher Dienst: Bau- und Raumplaner/in in Bayern von Landratsamt Furstenfeldbruck gesucht
Öffentlicher Dienst: Bau- und Raumplaner/in in Bayern gesucht
Das Landratsamt Fürstenfeldbruck hat eine spannende Stelle für eine/n Bau- und Raumplaner/in (m/w/d) im Rahmen der Kreis-entwicklungsprojekte ausgeschrieben. Diese Vollzeitposition im Referat 21 – Räumliche Planung und Entwicklung – bietet die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der regionalen Entwicklung zu arbeiten.
Ihre Aufgaben
In dieser Funktion werden Sie an Projekten der Kreis-entwicklung mitarbeiten, insbesondere im Bereich der erneuerbaren Energien. Ihre Verantwortung umfasst die Umsetzung des Leitbildes sowie der Räumlichen Entwicklungsstrategie (RES). Darüber hinaus sind Sie für die Erstellung von Stellungnahmen und Beurteilungen im Rahmen überörtlicher (LEP, Regionalplan) und örtlicher Planungen (Bauleitplanverfahren) zuständig. Die Unterstützung der Kommunen bei raumplanerischen und baurechtlichen Fragen ist ebenfalls Teil Ihrer Aufgaben.
Ihr Profil
Gesucht werden Beamte/Beamtinnen der 3. QE oder Personen mit einem abgeschlossenen Studium (Uni oder FH) in Stadtplanung oder Architektur, ergänzt durch relevante Berufserfahrung. Wünschenswert sind Grundkenntnisse im Städtebaurecht und Erfahrungen in der Steuerung von Projekten sowie Beteiligungsverfahren. Kenntnisse in Geoinformationssystemen, insbesondere QGIS, sind von Vorteil.
Unser Angebot
Sie erwarten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD VKA oder Besoldungsgruppe A11 BayBesG. Dazu kommen 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24./31. Dezember und an Faschingsdienstag. Wir bieten auch umfassende Sozialleistungen wie Kinderferienbetreuung, Betriebsrente und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
Wir möchten darauf hinweisen, dass wir Wert auf Chancengleichheit und Inklusion legen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 22.06.2025 über unser digitales Bewerberportal. Bei Fragen steht Ihnen Frau Heiß unter 08141/519 343 zur Verfügung.
Architekt/in oder Stadtplaner/in für Kreisentwicklungsprojekte und Bauleitplanung (m/w/d) für das Referat 21 – (Räumliche Planung und Entwicklung) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. IHRE AUFGABEN Mitarbeit bei Projekten der Kreisentwicklung, insbesondere im Zusammenhang mit erneuerbaren Energien, Umsetzung des Leitbildes und der Räumlichen Entwicklungsstrategie (RES) Stellungnahmen und Beurteilungen im Rahmen von überörtlichen Planungen (LEP, Regionalplan) sowie von örtlichen Planungen (Bauleitplanverfahren, Rahmenplanungen) Unterstützung der Kommunen bei raumplanerischen und baurechtlichen Fragen zum Ausbau regenerativer Energien sowie der räumlichen Entwicklung im Allgemeinen. IHR PROFIL Beamte/Beamtinnen der 3. QE oder abgeschlossenes Studium (Univ. oder FH) der Stadtplanung (alternativ der Architektur mit einschlägiger Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation) Grundlegende Kenntnisse des allgemeinen und besonderen Städtebaurechts, sowie die Bereitschaft, sich in die aktuelle Gesetzeslage einzuarbeiten Einschlägige Berufserfahrung als Stadtplaner/in bzw. in der Steuerung und Koordination von Projekten und Beteiligungsverfahren sind wünschenswert Vorteilhaft sind Erfahrungen mit Geoinformationssytemen, insbesondere QGis Bereitschaft, an einer begrenzten Anzahl von Abendterminen teilzunehmen Erforderlich sind deutsche fachkundige Sprachkenntnisse mindestens der Stufe C1 UNSER ANGEBOT Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TVöD VKA bzw. Besoldungsgruppe A11 BayBesG Jahressonderzahlungen lt. Tabelle Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage 30 Tage Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen großzügigen Gleitzeitrahmen WIR BIETEN ZUSÄTZLICH umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss Nur im Haupthaus: eigene Kantine, Parkhaus mit kostenlosen E-Ladesäulen Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: Frau Heiß, Tel. 08141/519 343 Bewerbungen bis zum 22.06.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. zurück zur Übersicht Diese Ausschreibung wird betreut von: Frau Ebermann Tel . 08141/519 7077 E-Mail: bewerbungen@lra-ffb.de Vorstellungsgespräche sind für den 3. & 4. Juli 2025 geplant. Referenz-Nr.: 2025/21/66 Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO
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