Der öffentliche Dienst in Schleswig-Holstein sucht engagierte Pflegefachkräfte, die sich für eine bezahlte Weiterbildung interessieren. Ein Job in der Pflege ist nicht nur ein Beruf, sondern eine Berufung. Und ja, wir wissen, wie wichtig es ist, gut behandelt zu werden – nicht nur von den Patienten, sondern auch am Arbeitsplatz. Deshalb legt die Einrichtung großen Wert auf eine faire Vergütung nach dem TVöD. Das bedeutet in der Praxis: attraktive Gehälter, die sich sehen lassen können.

Neben einem angemessenen Einkommen profitierst du auch von bis zu 36 Tagen Urlaub im Jahr. Das ist nicht nur wichtig für die eigene Erholung, sondern auch für die Work-Life-Balance, die in der Pflege oft auf der Strecke bleibt. Im 3-Schicht-System hast du zudem die Möglichkeit, dir deine Arbeitszeit flexibler einzuteilen, was den Alltag deutlich erleichtert.

Außerdem werden Sonderurlaube angeboten. Hast du schon mal daran gedacht, wie wertvoll das sein kann, wenn du zum Beispiel bei familiären Anlässen oder persönlichen Ereignissen nicht arbeiten musst? Genau dafür ist dieses Angebot ideal.

Die Ausbildung und Weiterbildung wird ebenfalls gefördert, und das ganz ohne große finanzielle Hürden. Das bedeutet, dass du dir nicht nur fachlich, sondern auch persönlich neue Perspektiven eröffnen kannst. In einem so dynamischen und lebenswichtigen Bereich wie der Pflege ist es unerlässlich, stets am Puls der Zeit zu sein.

Wenn du also nach einer Stelle suchst, die nicht nur finanziell, sondern auch emotional wertvoll ist, dann schau dir die Möglichkeiten im öffentlichen Dienst in Schleswig-Holstein näher an. Gesundheit und Zufriedenheit in der Arbeit? Das kann hier Realität werden!