Öffentlicher Dienst: Leitung (m/w/d) Kita St. Michael in Nattheim, Baden-Württemberg von Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim gesucht

Die Kath. Kita St. Michael in Nattheim sucht eine engagierte Leitung (m/w/d), um unser motiviertes Team zu verstärken. Träger der Einrichtung ist die Kath. Kirchengemeinde Zum Heiligsten Herzen Jesu Nattheim. Wenn Sie auf der Suche nach einem spannenden Karrieresprung sind, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

In unserer Kita bieten wir Platz für bis zu 85 wissbegierige Kinder, die zwischen einem Jahr und dem Schuleintritt betreut werden. Unsere hellen, neu renovierten Räume schaffen eine einladende Umgebung zum Entdecken, Lernen und Wachsen. Das pädagogische Team begleitet die Kinder und deren Familien in einem wichtigen Lebensabschnitt.

Die Grundlage unserer Arbeit bildet der Orientierungsplan Baden-Württemberg sowie der Rottenburger Kindergartenplan. Wir setzen auf ein demokratisches Führungsverständnis und wertschätzen Kreativität, Teamfähigkeit und Motivation. Wenn Sie Erfahrung im Bereich der frühkindlichen Bildung haben, ist dies eine großartige Gelegenheit!

Ihre Vorteile:

Faire Bezahlung: Entlohnung nach der AVO-DRS, vergleichbar mit TVöD, einschließlich Sonderzahlungen.
Flexible Arbeitszeitmodelle, die besonders familienfreundlich sind.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung.
Digitale Plattformen, um administrative Aufgaben zu vereinfachen und mehr Zeit für pädagogische Tätigkeiten zu schaffen.

Wir erwarten von Ihnen eine loyale Arbeitsweise und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern. Auch ein Vertrauensverhältnis zu Eltern und Kooperationspartnern ist uns wichtig. Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche oder einer der ACK angehörenden Glaubensgemeinschaft ist Voraussetzung für die Bewerbung.

Falls Sie Fragen haben, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Ihre Ansprechpartnerin im Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim ist Stefanie Dauner. Wir freuen uns auf Ihre Rückmeldung mit der Referenz-Nr. KITA/468!

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Jobtitel

Leitung (m/w/d) Kita St. Michael

Unternehmen

Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim

Vollständige Stellenbeschreibung

Kath. Kita St. Michael – NattheimLeitung (m/w/d) Kita St. MichaelWir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kita St. Michael! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde Zum Heiligsten Herzen Jesu Nattheim. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!Wir suchen für die Kita St. Michael in Nattheim in der Trägerschaft der kath. Kirchengemeinde Zum Heiligsten Herzen Jesu Nattheim Verstärkung.Bis zu 85 wissbegierige Kinder im Alter von 1 Jahr bis zur Einschulung finden Platz in 3 Kita- & 1 Krippengruppe.Die hellen neu renovierten bzw. erweiterten Räume laden zu entdecken, entwickeln, lernen, ausprobieren und „groß werden“ ein. Das motivierte pädagogische Team begleitet die Kinder und ihre Familie in diesem besonderen Lebensabschnitt.Grundlage der Arbeit in der päd. Konzeption ist der Orientierungsplan Baden-Württemberg und der Rottenburger Kindergartenplan.Standort
Kath. Kita St. Michael
Schulstraße 18
89564 NattheimVertragsart
VollzeitReferenz-Nr.
KITA/468Das erwartet Sie:

Anstellung nach AVO-DRS
Motiviertes & kompetentes Team
Verlässliche päd. Konzeptionen
Regelmäßige Fort- & Weiterbildungen
Offenheit für Ihre Ideen zur Weiterentwicklung

Das bringen Sie mit:

abgeschlossene Ausbildung nach § 7 KitaG mit Zusatzqualifikation Leitung / abgeschlossenes Studium nach § 7 KitaG (Kindheitspäd., Sozialpäd., soziale Arbeit, ….) mit Berufserfahrung
demokratisches Führungsverständnis, Motivations- & Überzeugungsfähigkeit sowie Kreativität und Teamfähigkeit
Loyalität und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger, Eltern & Kooperationspartnern
Freude an der päd. Arbeit mit Kindern und Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Kinder

Ihre Vorteile auf einen Blick:

Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.

Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. * Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.

Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Verständnis und Interesse für die Aufgaben der Katholischen Kirche setzten wir ebenso voraus wie die Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche oder einer Kirche oder Glaubensgemeinschaft der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen (ACK).Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Sie haben Fragen?Ihre Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim ist Stefanie Dauner (Telefon , E-Mail: sdauner@kvz.drs.de). Bitte geben Sie bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/468 an. Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim
Schnaitheimer Straße 19
89520 Heidenheim

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