Öffentlicher Dienst: Mitarbeiterin / Mitarbeiter - Offene Arbeit für Senioren (OASe Wiehl) (m/w/d) in Wiehl, Nordrhein-Westfalen von Stadt Wiehl gesucht

Die Stadt Wiehl in Nordrhein-Westfalen sucht eine engagierte Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter für die Offene Arbeit für Senioren (OASe Wiehl) (m/w/d). Diese unbefristete Vollzeitstelle im Fachbereich 4 – Jugend & Soziales bietet die Möglichkeit zur Teilzeitarbeitsgestaltung und ist eine spannende Chance für all jene, die sich für die Belange älterer Menschen einsetzen möchten.

Wiehl, bekannt für seine ländliche Schönheit und eine exzellente Infrastruktur, hat ca. 26.000 Einwohner und gilt als familienfreundliche Stadt. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung sind stets bemüht, einen hohen Standard an Bürgernähe und Kompetenz zu bieten.

Zu den Hauptaufgaben gehören die Beratung und Information über lokale Angebote in den Bereichen Pflege und Prävention, die Gestaltung individueller Pflegearrangements und psychologische Unterstützung. Auch die Koordination der Versorgung von Seniorinnen und Senioren sowie die Netzwerkarbeit sind entscheidend. Hierbei spielt die Vernetzung bestehender Angebote eine zentrale Rolle, um den Bedürfnissen der älteren Bevölkerung gerecht zu werden.

Gefordert wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit sowie fundierte Kenntnisse im SGB XI und XII. Ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sind weitere wichtige Eigenschaften. Zudem sollten Bewerber grundlegende PC-Kenntnisse mitbringen und eine Fahrerlaubnis der Klasse B besitzen.

Die Stadt Wiehl bietet attraktive Arbeitsbedingungen: eine flexible Arbeitszeitgestaltung, umfassende Fortbildungsmöglichkeiten und eine betriebliche Altersvorsorge. Darüber hinaus können die Mitarbeiter auf einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen sowie zwei zusätzliche Regenerationstage zählen.

Interessierte sind herzlich eingeladen, Teil dieses engagierten Teams zu werden, um eine positive Veränderung im Leben der Senioren in Wiehl zu bewirken!

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Jobtitel

Mitarbeiterin / Mitarbeiter – Offene Arbeit für Senioren (OASe Wiehl) (m/w/d)

Unternehmen

Stadt Wiehl

Vollständige Stellenbeschreibung

Im Fachbereich 4 – Jugend & Soziales ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für dieOffene Arbeit für Senioren (OASe Wiehl) (m/w/d)zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Eine Ausgestaltung der Stelle in Teilzeit ist möglich.Wiehl mit seinen 51 Dörfern, verteilt auf eine Fläche von über 53 qkm, ist landschaftlich attraktiv gelegen. Die gute Infrastruktur sowie eine hervorragende Verkehrsanbindung machen Wiehl zu einer reizvollen familienfreundlichen Stadt für jedes Alter. Die Stadtverwaltung mit ihren 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern versteht sich als moderne Kommunalverwaltung und kompetente Ansprechpartnerin für ihre ca. 26.000 Einwohner, Gäste und Unternehmen.
Aufgaben

Beratung
Beratung bzw. Information über örtliche Angebote in vorbeugenden, pflegerischen und pflegeergänzenden Bereichen, individuelle Beratung, Entwickeln eines angemessenen Pflegearrangements, Fallmanagement, Information über die Finanzierung von Hilfen der unterschiedlichen Leistungsträger (Inhalt und Umfang der einzelnen Leistungen)
Pflegeberatung nach SGB XII
psychosoziale Beratung
Wohnberatung
Unterstützung bei der Antragstellung in Schwerbehindertenangelegenheiten
Beratung zu Patientenverfügungen, Vorsorgevollmachen, Betreuungsverfügunge
Casemanagement
bedarfsorientierte, systematische Koordination und Steuerung zur Unterstützung und Versorgung von Seniorinnen und Senioren in ihren jeweiligen Lebenslagen
Netzwerkarbeit
Vernetzung bestehender und Hinwirken auf Schaffung neuer bedarfsgerechter Angebote (z. B. durch Förderung des ehrenamtlichen Engagements)
Freizeit, Kultur und Bildung für Senioren
Betreuung bestehender Gruppen (regelmäßige Seniorennachmittage in Oberwiehl und Marienhagen, Treffen mit ehrenamtlichen Mitarbeitern, Planung und Durchführung des Programms)
Leitung von zwei Seniorentreffs (Wiehl und Bielstein)
Akquise und Betreuung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden
Öffentlichkeitsarbeit
Fahrdienste und Fahrgemeinschaften koordinieren

Profil

ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
fundiertes Wissen über wesentliche Aspekte des SGB XI und XII
Kenntnisse in der Netzwerk- und Quartiersarbeit
nach Möglichkeit praktische Erfahrung im Arbeitsfeld
sicheres Auftreten, Sicherheit in der Gesprächsführung, Verhandlungsgeschick
Leistungsbereitschaft, Kooperationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
grundlegende PC-Kenntnisse (Outlook, Teams, Word, Excel)

Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten

eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
eine Eingruppierung je nach persönlicher Voraussetzung bis S11b TVöD SuE mit Jahressonderzuwendung, SuE-Zulage und einem Anspruch auf leistungsorientierte Bezahlung
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Gestalt der Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst
betriebliches Gesundheitsmanagement
gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibel geregelte Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit und die Möglichkeit der Telearbeit
eine interessante Arbeitsstelle mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten

Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Kalenderjahr + 2 zusätzliche RegenerationstageDie Stadt Wiehl unterstützt darüber hinaus auch Ihre Mobilität bei der Anschaffung (Leasing) eines Dienstfahrrades.Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.CRJT1_DE

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