Öffentlicher Dienst: Ausbildungsreferent (m/w/d) in Vollzeit (100%) in Ravensburg, Baden-Württemberg von Sparkasse gesucht
Die Kreissparkasse Ravensburg, ein bedeutendes Finanzinstitut mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und etwa 750 Mitarbeitern, sucht einen engagierten Ausbildungsreferenten (m/w/d) in Vollzeit. Als Marktführer im Firmen- und Privatkundengeschäft in der wirtschaftlich starken Region Oberschwaben legt die Sparkasse großen Wert auf die Förderung junger Talente. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – wir bieten nicht nur maßgeschneiderte Lösungen, sondern engagieren uns auch als Förderer für lokale Initiativen, die die Gemeinschaft stärken.
In der Rolle des Ausbildungsreferenten bist du zentral für die Steuerung des Recruiting-Prozesses und übernimmst Aufgaben vom Erstellen von Stellenausschreibungen bis zur Vertragserstellung. Du repräsentierst die Sparkasse auf Berufsausbildungsmessen und Pflegst den Kontakt zu Kooperationsschulen. Die Betreuung und Qualifizierung unserer Auszubildenden vom Onboarding bis zur Übernahme gehört ebenso zu deinen Verantwortlichkeiten.
Dein Profil umfasst eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann und relevante Qualifikationen in der Personalwirtschaft. Eine Ausbildereignungsprüfung (AEVO) ist von Vorteil. Du bringst Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen mit und zeichnest dich durch eine zielorientierte Arbeitsweise aus.
Die Kreissparkasse Ravensburg bietet eine attraktive Vergütung nach TVöD-S, sowie 39 Stunden pro Woche und 32 Tage Urlaub. Nutze die Chance auf umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie diverse Gesundheitsmanagement-Angebote und Mitarbeiterrabatte.
Wenn du Teil dieses dynamischen Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen bis zum 05.09.2025. Bei Fragen stehen dir die Ansprechpartnerinnen zur Verfügung. Die Kreissparkasse strebt zudem die Erhöhung des Frauenanteils in unterrepräsentierten Bereichen an und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen qualifizierter Frauen. Mach den ersten Schritt und werde Teil eines Teams, das Möglichkeiten schafft!
Mit einem Geschäftsvolumen von rund 5 Mrd. Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team alsAusbildungsreferent (m/w/d) in Vollzeit (100%)Ihre Aufgaben
Steuerung und Führung des Recruiting-Prozesses unserer Auszubildenden und Studenten (Stellenausschreibungen, Sichtung von Bewerberunterlagen, Organisation und Führen von Vorstellungsgesprächen, Bewerberauswahl, Vertragserstellung)
Repräsentant der Sparkasse auf Berufsausbildungsmessen, Veranstaltungen und in Kooperationsschulen und sonstigen Partnerschaften
Qualifizierte Begleitung, Betreuung und Steuerung der Ausbildung/des Studiums vom Onboarding bis zur Übernahme
Ansprechpartner für Führungskräfte, Ausbildungsbeauftragte im Unternehmen sowie für alle Themen mit Berufsschulen, der Dualen Hochschule Baden-Württemberg und sonstigen außerbetrieblichen Einrichtungen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der JAV und dem Personalrat
Diskreter Umgang mit personenbezogenen Daten
Ihr Profil
Ihre Ausbildung/Studium: Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau in Verbindung mit weiterführenden Qualifikationen in personalwirtschaftlichen Themen; Ausbildereignungsprüfung (AEVO) von Vorteil
Ihr Know-how: Erfahrung im Bereich Ausbildung und Kenntnisse der ausbildungsrelevanten Rechtsbereiche, wie z.B. BBIG, JArbSchG, TVAöD-S und weitere
Ihre Persönlichkeit: Spaß im Umgang mit jungen Menschen; Kommunikationsstärke; Einfühlungsvermögen; selbstständige, konzeptionelle und zielorientierte Arbeitsweise;
hohe Dienstleistungsaffinität; Argumentations- und Überzeugungsstärke sowie Interesse am Ausbau von internen und externen NetzwerkenWir machen vieles für Sie möglich
Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen
Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)
39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket
Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner
Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung
Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien
Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.
Kommen Sie in unser Team!Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 05.09.2025 bevorzugt per Link über ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Liridona Heydt Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Wir freuen uns auf Sie!Vorab stehen Ihnen für Rückfragen die bisherigen Stelleninhaberin Frau Liridona Heydt (Tel. 0751 84-1181) und die Leiterin Personalmanagement und Recht Frau Stefanie Baarsch (Tel. 0751 84-1683) zur Verfügung.Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.
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