Öffentlicher Dienst: Sachbearbeitung Hitzeschutzaktionsplan (m/w/d) in Mannheim, Baden-Württemberg von Stadt Mannheim gesucht
Öffentlicher Dienst: Sachbearbeitung Hitzeschutzaktionsplan (m/w/d) in Mannheim
Die Stadt Mannheim sucht engagierte Talente für die Sachbearbeitung "Hitzeschutzaktionsplan" im Fachbereich Klima, Natur, Umwelt. Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg*innen gestalten Sie die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar und setzen sich aktiv für eine lebenswerte Stadt Mannheim ein. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit sind Werte, die hier großgeschrieben werden.
In dieser spannenden Position übernehmen Sie unter anderem die Umsetzung des Steuerungsmodells zur klimaresilienten Stadtentwicklung. Dazu gehört die konsequente Fortführung von Maßnahmen im Rahmen des Hitzeaktionsplans sowie die Entwicklung einer Strategie zur klimaschutz- und klimaanpassungsbezogenen Datennutzung. Außerdem sind Sie für die Vernetzung und Wissensvermittlung innerhalb und außerhalb Mannheims verantwortlich. Ihre Fähigkeit, Erfolgsfaktoren und Rahmenbedingungen zu identifizieren, ist dabei von entscheidender Bedeutung.
Für diese verantwortungsvolle Aufgabe bringen Sie ein abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium in Geographie, Stadtplanung oder Geoinformation mit. Außerdem sind Organisations- und Koordinationsgeschick, Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick entscheidend, um erfolgreich mit Netzwerkpartnerinnen und Akteurinnen umzugehen. Ihre fundierten Kenntnisse in klimaresilienter Stadtplanung sind hier besonders gefragt.
Neben der beruflichen Sicherheit und einer familienfreundlichen Arbeitsumgebung bietet die Stadt Mannheim ein produktives Arbeitsklima mit flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Modellen. Weitere Benefits wie ein subventioniertes Deutschlandticket, Kantinen, gezielte Weiterbildungen und ein innovatives Gesundheitsmanagement runden das Angebot ab.
Die Stadt Mannheim setzt auf Gleichstellung und begrüßt Bewerbungen von Fachkräften aller Hintergründe. Werden Sie Teil dieses vielfältigen Teams und tragen Sie aktiv zu einem bunten, weltoffenen Leben in unserer Stadt bei!
Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt MannheimGestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg*innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit – dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.Der Fachbereich Klima, Natur, Umwelt sucht eineSACHBEARBEITUNG „HITZESCHUTZAKTIONSPLAN“ (M/W/D)
Entgeltgruppe 13 TVöD | Vollzeit (zzt. 39 Stunden) | befristet bis 30.04.2027 Aufgaben
Umsetzung des Steuerungsmodells für die klimaresiliente Stadtentwicklung
Umsetzung von Klimafolgenanpassungsmaßnahmen, insbesondere Hitzeaktionsplan
Fortführung der Strategie zur klimaschutz- und klimaanpassungsbezogener Datennutzung
Vernetzung und Wissensvermittlung innerhalb und außerhalb Mannheims im Bereich Klimaschutz/Klimaanpassung
Identifikation von Erfolgsfaktoren, Rahmenbedingungen und Restriktionen von Planungs- und Umsetzungsmaßnahmen zur klimaresilienten Stadtentwicklung
Profil
Sie verfügen über ein auf den Tätigkeitsbereich bezogenes abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) mit der Ausrichtung Geographie, Stadtplanung oder Geoinformation
Organisations- und Koordinationsgeschick im Umgang mit Netzwerkpartner*innen
Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick, Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke v.a. im Aufbau und Umgang mit Netzwerken und den beteiligten Akteur*innen
fundierte Kenntnisse im Bereich klimaresiliente Stadtplanung/-entwicklung, Geoinformation (Datennutzung) sowie Stadtklimatologie
Wir bietenAls eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeitsmodelle, ein subventioniertes Deutschlandticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest².Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion.CRJT1_DE
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