Öffentlicher Dienst: Qualitätsmanagerin (m/w/d) für die Stabsstelle Qualitätsmanagement in Deutschland von SOS-Kinderdorf gesucht

Öffentlicher Dienst: Qualitätsmanagerin (m/w/d) für die Stabsstelle Qualitätsmanagement in Deutschland gesucht

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine angesehene Hilfsorganisation und ein gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Deutschland, mit 38 Einrichtungen und rund 5.200 Mitarbeitenden. Besonders im SOS-Kinderdorf Vorpommern wird ein vielfältiges Angebot für Menschen mit geistiger Beeinträchtigung sowie verschiedene Hilfen für Familien bereitgestellt.

Aktuell suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Qualitätsmanagerin (m/w/d) in unbefristeter Teilzeitanstellung. In dieser Schlüsselposition gestalten Sie aktiv die Entwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems (QMS). Ihre Rolle als Impulsgeberin für einrichtungsübergreifende Prozesse ist entscheidend, um die Zertifizierungsfähigkeit unserer Angebote zu sichern.

Ihre konkreten Aufgaben umfassen den Aufbau und die Pflege eines prozessorientierten Qualitätsmanagementsystems. Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der AZAV-Anforderungen, die Weiterentwicklung nach dem GAB-Verfahren sowie die Einführung eines Systems zur Dokumentenlenkung. Zudem beraten und schulen Sie unsere Mitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen und begleiten interne sowie externe Audits.

Um für diese Position geeignet zu sein, bringen Sie ein abgeschlossenes Studium oder eine qualifizierte Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement mit. Fundierte Kenntnisse im Aufbau und der Steuerung von QM-Systemen, idealerweise mit Erfahrung in AZAV-Zertifizierungen, sind ebenfalls von Vorteil. Eine teamorientierte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus.

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt, umfassende Sozialleistungen und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch flexible Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wenn Sie diese spannende Herausforderung annehmen möchten, nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Qualitätsmanagerin (m/w/d) für die Stabsstelle Qualitätsmanagement

Unternehmen

SOS-Kinderdorf

Vollständige Stellenbeschreibung

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Das SOS-Kinderdorf Vorpommern bietet im Bereich der Eingliederungshilfe differenzierte Arbeits- und Wohnangebote für Erwachsene mit geistiger Beeinträchtigung. Im Rahmen der Kinder- und Jugendhilfe betreiben wir eine Integrationskindertagesstätte mit externer Natur- und Waldkindergartengruppe. Weiterhin bieten unsere Familienzentren in Grimmen und Barth verschiedene niedrigschwellige Angebote der Familienbildung, Frühen Hilfen, Jugendsozialarbeit und der Migrationsberatung. Die Hilfen zur Erziehung ergänzen unsere Angebote an den Standorten Grimmen und Barth.Im SOS-Kinderdorf Vorpommern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Qualitätsmanagerin (m/w/d) für die Stabsstelle Qualitätsmanagement
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (30 Std./Wo.)Ihr Aufgabenbereich:Als Qualitätsmanager*in übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung, Pflege und kontinuierlichen Verbesserung unseres Qualitätsmanagementsystems (QMS). Sie agieren als Impulsgeber*in für einrichtungsübergreifende Qualitätsprozesse und tragen aktiv zur Professionalisierung und Zertifizierungsfähigkeit unserer Angebote bei.Ihre Aufgaben im Einzelnen:

Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines prozessorientierten Qualitätsmanagementsystems in unserer Einrichtung
Sicherstellung der Anforderungen nach AZAV sowie Begleitung entsprechender Zertifizierungen
Weiterentwicklung unseres internen Qualitätsmanagements nach dem GAB-Verfahren (Gesellschaft für Ausbildungsforschung und Berufsentwicklung GmbH)
Einführung und Betreuung eines Systems zur systematischen Dokumentenlenkung
Erstellung, Pflege und Qualitätssicherung von QM-Dokumenten, Formularen und Vorlagen
Beratung, Schulung und Befähigung unserer Mitarbeitenden in Bezug auf qualitätsrelevante Prozesse
Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Audits (z. B. GAB, AZAV)
enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie mit den Fachbereichen
professioneller und reflektierter Umgang mit Nähe und Distanz in der Zusammenarbeit mit betreuten Personen

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

abgeschlossenes einschlägiges Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit anerkannter Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement
fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Aufbau und der Steuerung von QM-Systemen
idealerweise Erfahrung mit AZAV-Zertifizierungen und dem GAB-Verfahren
Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentations- und Managementsystemen
selbstständige, strukturierte und zugleich teamorientierte Arbeitsweise
hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft in Schulungs- und Beratungssituationen
ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und ein achtsamer Umgang mit dem Schutz von Kindern und Betreuten

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:Ihre finanziellen Vorteile

ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Möglichkeit, nach Absprache mobil zu arbeiten
mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Ihre Bewerbung:Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!SOS-Kinderdorf Vorpommern | Hohenwieden 17 | 18507 Grimmen | Telefon: 038326 65440Ihr Ansprechpartner: