Öffentlicher Dienst: Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Stösserstr in Bayern von AWO gesucht

Öffentlicher Dienst: Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Stösserstraße in Bayern von AWO gesucht

Die AWO München-Stadt spielt eine zentrale Rolle in der sozialen Arbeit der Stadt. In der so genannten "Weltstadt mit Herz" sorgt sie dafür, dass Familien, Jugendliche und Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen einen Platz in der Gesellschaft finden. Ein wesentlicher Fokus der AWO ist der Ausbau als sozialen Dienstleister.

Das Kindertageszentrum Stösserstraße, eingebettet im Münchner Stadtteil Hasenbergl, bietet eine liebevoll gestaltete Umgebung für Kinder im Krippen- und Kindergartenalter. Hier stehen 45 Kinder im Mittelpunkt. In altersgemischten Gruppen finden die Kleinen einen sicheren Raum zum Spielen und Lernen, doch auch eine Atmosphäre der Geborgenheit, in der sie sich individuell entfalten können.

Als Teil eines engagierten Teams erwartet die zukünftige Kinderpflegerin eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Wir legen großen Wert auf pädagogische Qualität, Teamgeist und vor allem die Freude an der Arbeit mit Kindern. Die Einrichtung ist Teil einer lebendigen Gemeinschaft, die kreative, bedürfnisorientierte Ansätze fördert.

Ihre Aufgaben:

Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit.
Aktive Partizipation und Mitgestaltung der Lernumgebung.
Beobachtung und Dokumentation von kindlichen Bildungsprozessen.
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern zur Stärkung der Erziehungspartnerschaft.

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin oder ein vergleichbarer Abschluss.
Erfahrungen in der Umsetzung des Bayerischen Bildungsplans.
Offene, interkulturelle Haltung und Teamfähigkeit.
Gute EDV-Kenntnisse und Deutschkenntnisse (mindestens Level B2).

Unser Angebot:

Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern und attraktive Zulagen.
Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle.
Betriebliche Altersversorgung sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.

Für Rückfragen steht Natalia Bustos Megias unter Tel. 089 / 31 40 00-22 zur Verfügung. Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft!

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Jobtitel

Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Stösserstr

Unternehmen

AWO

Vollständige Stellenbeschreibung

Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der „Weltstadt mit Herz“ trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Das Kindertageszentrum Stösserstraße im AWO-Dorf im Münchner Stadtteil Hasenbergl ist ein liebevoll gestalteter Betreuungsort für Kinder im Krippen- und Kindergartenalter. In unseren altersgemischten Gruppen bieten wir 45 Kindern nicht nur einen sicheren Raum zum Spielen und Lernen, sondern auch eine Umgebung voller Geborgenheit, in der sie sich individuell entfalten können. Als Teil unseres engagierten Teams erwartet Sie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der pädagogische Qualität, Teamgeist und die Freude an der Arbeit mit Kindern im Mittelpunkt stehen. Unsere Einrichtung ist eingebettet in eine lebendige Gemeinschaft und bietet ideale Rahmenbedingungen für kreatives und bedürfnisorientiertes Arbeiten. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Kita Kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/innen sowie bei der Anleitung von Praktikanten/innen sowie Auszubildenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team für die Bedürfnisse der Kinder und ihren Familien, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) SuE-Zulage i.H.v. 130EUR (je bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing über Businessbike Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne Natalia Bustos Megias unter Tel. 089 / 31 40 00-22 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 – 160.

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