Öffentlicher Dienst: Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für die neue Kleinkinderwohngruppe in Lütjenburg, Schleswig-Holstein von SOS-Kinderdorf gesucht

Öffentlicher Dienst: Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für die neue Kleinkinderwohngruppe in Lütjenburg, Schleswig-Holstein gesucht

Die SOS-Kinderdorf e.V. ist eine weitreichende und angesehene Hilfsorganisation mit 38 Einrichtungen und rund 5.200 Mitarbeitenden in Deutschland. Im SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein in der malerischen Stadt Lütjenburg, nahe der Küste der Ostsee, wird ein engagierter Arbeitsplatz angeboten.

Für unsere neue Kleinkindwohngruppe suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Hauswirtschaftskraft. Ihre Tätigkeit ist unverzichtbar für das Wohlbefinden unserer kleinen Schützlinge. Hier setzen Sie mit Ihrer Arbeit einen bedeutenden Rahmen für ein liebevolles und strukturiertes Aufwachsen.

Ihre Aufgaben

In dieser Rolle sind Sie für eine Vielzahl von wichtigen Aspekten verantwortlich:

Einkauf und Vorratshaltung: Sie sorgen für die Beschaffung von Lebensmitteln und deren ordnungsgemäße Lagerung.
Verantwortungsvolle Abrechnung: Hierbei verwalten Sie das Wirtschaftsgeld klar und gewissenhaft.
Zubereitung von Mahlzeiten: Mit Freude stellen Sie gesunde, ausgewogene Gerichte her, die auf die Bedürfnisse der Kinder abgestimmt sind.
Reinigung und Pflege der Wohnbereiche: Sie gewährleisten eine hygienische Umgebung für die Kinder und das Team.
Kinderschutz & Betreuungsstandards: Sorgfältig setzen Sie alle relevanten Schutzkonzepte um.

Ihr Profil

Sie bringen eine Kombination aus Erfahrung und Verantwortungsbewusstsein mit. Besonders geschätzt werden:

Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich, idealerweise in einem sozialen Umfeld.
Kenntnisse in der gesunden Ernährung für Kinder.
Der Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich.

Wir bieten

Freuen Sie sich auf:

Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag.
Ein attraktives Gehalt, orientiert am TVöD.
Umfassende Sozialleistungen, wie Zuschüsse für gesundheitliche Behandlungen und betriebliche Altersvorsorge.
31 Tage Urlaub plus Freizeittage am 24. und 31. Dezember.

Darüber hinaus fördern wir Ihre berufliche Entwicklung durch flexible Weiterbildungsangebote und ein breites Seminarangebot.

Werfen Sie einen Blick in die Zukunft und gestalten Sie das Leben unserer Kleinsten aktiv mit!

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Jobtitel

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für die neue Kleinkinderwohngruppe

Unternehmen

SOS-Kinderdorf

Vollständige Stellenbeschreibung

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Das SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein in Lütjenburg in landschaftlich reiz-voller Lage nahe der Ostsee, ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit Kinderdorffamilien, verschiedenen Wohngruppen, ambulanten flexiblen Hilfen, Schulsozialarbeit, einer öffentlichen Kita, einem Familienzentrum und dem Kinder- und Jugendzentrum „KOM,MA“ mit Medienwerkstatt und Um-weltprojekt.Im SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein suchen wir für unsere neue Kleinkindwohngruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sozialpädagogin (m/w/d) für den Sozialpädagogischen Fachdienst
in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (20 Std./Wo.)AufgabenAls Hauswirtschaftskraft übernehmen Sie eine zentrale Rolle für das Wohlbefinden und die Versorgung unserer neuen Kleinkindergruppe. Sie gestalten mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Rahmen für ein liebevolles, gesundes und strukturiertes Aufwachsen.Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

Einkauf und Vorratshaltung: Sie sorgen für die Beschaffung von Lebensmitteln und Haushaltswaren sowie deren fachgerechte Lagerung
verantwortungsvolle Abrechnung: Sie verwalten das Wirtschaftsgeld transparent und gewissenhaft
Zubereitung von Mahlzeiten: Sie kochen mit Freude kindgerechte, ausgewogene Mahlzeiten und berücksichtigen dabei individuelle Bedürfnisse
Reinigungsarbeiten und Pflege der Wohnbereiche: Sie schaffen eine saubere und hygienische Umgebung für Kinder und Team
Kinderschutz & Betreutenschutz: Sie setzen alle relevanten Standards und Schutzkonzepte sorgfältig und verantwortungsbewusst um

ProfilSie bringen eine Mischung aus Erfahrung, Einsatzfreude und Verantwortungsbewusstsein mit. Folgende Qualifikationen und Kompetenzen sind für uns besonders wichtig:

Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich, idealerweise in einem pädagogischen oder sozialen Umfeld
Erfahrung im Kochen für Kinder sowie ein Gespür für gesunde, abwechslungsreiche Ernährung
Kenntnisse in wirtschaftlicher Haushaltsführung oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich
professioneller Umgang mit Nähe und Distanz: Sie verstehen die Balance zwischen emotionaler Zugewandtheit und professioneller Haltung im Kontakt mit betreuten Kindern

Wir bietenIhre finanziellen Vorteile

ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

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