Öffentlicher Dienst: PFK (m/w/d) als stellvertretende PDL für ambulanten Intensivpflegedienst in Ludwigshafen am Rhein, Rheinland-Pfalz

Die Position als stellvertretende Pflegedienstleitung (PDL) im ambulanten Intensivpflegedienst in Ludwigshafen bietet eine spannende Möglichkeit für Pflegekräfte (m/w/d), die in einer verantwortungsvollen Rolle wachsen möchten. Bei Job Refresh erwartet dich eine Umgebung, die Selbstständigkeit und Flexibilität wertschätzt. Hier kannst du deine Fähigkeiten voll entfalten und aktiv zur Verbesserung der Patientenergebnisse beitragen.

Was kannst du konkret erwarten? Zunächst einmal gibt es 13 Gehälter nach TVöD – das sorgt für finanzielle Sicherheit und Wertschätzung deiner Arbeit. Und das ist noch nicht alles! Mit 30 Tagen Urlaub hast du genügend Zeit, um dich zu erholen und neue Energie zu tanken. Auch die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht dir eine sorgenfreie Zukunft.

Ein weiterer großer Vorteil dieses Jobs ist die strukturierte Einarbeitung. Du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen, sondern erhältst die Unterstützung, die du benötigst, um gut im Team anzukommen. Das macht den Übergang in deine neue Rolle umso einfacher. Darüber hinaus wirst du gemeinsam mit einem motivierten Team von Fachkräften arbeiten, die sich ebenso leidenschaftlich für die Pflege einsetzen.

Wenn du gerne Verantwortung übernimmst und daran interessiert bist, die Qualität der Pflege zu verbessern, dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein. Du bekommst die Möglichkeit, Führungsaufgaben zu übernehmen und dein Team zu leiten, während du gleichzeitig eine direkte Auswirkung auf das Leben der Menschen hast, die du betreust.

Klingt spannend? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt für diese Chance im öffentlichen Dienst!

Jobtitel

PFK (m/w/d) als stellvertretende PDL für ambulanten Intensivpflegedienst

Unternehmen

Job refresh

Stellenbeschreibung

mit. Das kannst Du erwarten • Du kannst sehr selbstbestimmt und flexibel arbeiten. • Du bekommst 13 Gehälter nach TVöD… Leitungskräfte in der Pflege • 13 Gehälter nach TVöD • 30 Tage Urlaub • Betriebliche Altersvorsorge • strukturierte Einarbeitung…

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