Öffentlicher Dienst: In Rheinland-Pfalz wird eine engagierte Baumanagerin/Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d) für die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben gesucht. Der Arbeitsort ist Koblenz, ein bedeutender Standort im Geschäftsbereich Wohnen, wo eine Vielzahl an spannenden Projekten auf den erfolgreichen Bewerber wartet.

Die ausgeschriebene Stelle umfasst die verantwortungsvolle Betreuung von Wohnprojekten, insbesondere in Hinblick auf die Vermietungsoffensive. Hierzu gehört nicht nur die Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Vermietung, sondern auch die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern wie Bauunternehmen, Stadtplanern und der Öffentlichkeit. Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke ist dabei unerlässlich, um die Ziele der Bundesanstalt effektiv zu erreichen.

Die Entgeltgruppe 10 nach TVöD stellt sicher, dass die Position angemessen vergütet wird. Hierbei ist aber zu beachten: Sofern die geforderte Qualifikation nicht vorliegt, könnte eine Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i.V.m. § 12 möglich sein. Das bedeutet, es gibt Spielraum für Quereinsteiger oder Personen mit relevanter Erfahrung, die sich in dieser abwechslungsreichen Rolle beweisen möchten.

Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sind Kenntnisse in Projektmanagement, Bauvorschriften und Immobilienwirtschaft von Vorteil. Bewerber sollten außerdem flexibel, lösungsorientiert und bereit sein, sich ständig fortzubilden, da sich die Anforderungen im Bauwesen stetig verändern.

Wenn Sie also auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im öffentlichen Dienst sind, könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein! Nutzen Sie die Gelegenheit, einen spürbaren Beitrag zur Wohnraumentwicklung in Rheinland-Pfalz zu leisten und bewerben Sie sich jetzt!

Jobtitel

Baumanagerin/Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d)

Unternehmen

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Stellenbeschreibung

den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Koblenz eine/einen Baumanagerin/Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d) (Entgeltgruppe 10 TVöD…). Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i.V.m. § 12…

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