Im öffentlichen Dienst gibt es spannende Chancen, und die Stelle als Kinderpfleger (m/w/d) für die Krippe oder den Elementarbereich in Fellbach, Baden-Württemberg ist da keine Ausnahme. Der Diwa Personalservice sucht engagierte Fachkräfte, die das Herz am rechten Fleck haben und gerne mit Kindern arbeiten.

Ein besonderes Highlight dieser Position ist der unbefristete Arbeitsvertrag. Das gibt dir nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern auch die Möglichkeit, langfristig in einem stabilen Umfeld zu arbeiten. Zudem erwarten dich nach der Probezeit satte 32 Tage Urlaub! Ja, richtig gehört – genügend Zeit, um dich zu erholen und den Kopf freizubekommen.

Natürlich spielt auch die Vergütung eine wichtige Rolle. Hier orientiert sich die Bezahlung an den TVÖD, was nicht nur marktgerecht, sondern auch fair ist. Außerdem gibt’s oben drauf einen Fahrtkostenzuschuss, was die Anreise erleichtert und dein Budget schont. Bei der Arbeit mit Kindern wünscht man sich eine angemessene Anerkennung – und die wird dir hier definitiv zuteil.

Du wirst im Team arbeiten und das Leben der Kleinsten gestalten. Kreativität, Empathie und ein offenes Ohr sind gefragt. Wenn du die Chance nutzen möchtest, einen Unterschied zu machen und gleichzeitig von den Vorteilen eines öffentlichen Dienstes zu profitieren, dann könnte diese Stelle genau das Richtige für dich sein.

Pack deine Unterlagen zusammen und bewirb dich! Mit einem engagierten Team, fairen Konditionen und einer wertschätzenden Atmosphäre wirst du schnell merken, dass der Job als Kinderpfleger (m/w/d) mehr ist als nur ein Arbeitsplatz – es ist eine Berufung. Werde Teil dieser tollen Gemeinschaft in Fellbach!

Jobtitel

Kinderpfleger (m/w/d) für Krippe oder Elementarbereich

Unternehmen

Diwa Personalservice

Stellenbeschreibung

Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag 32 Tage Urlaub (nach der Probezeit) eine Vergütung angelehnt an den TVÖD zzgl. Fahrtkostenzuschuss…:übertariflich (angelehnt an den TVÖD)…

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