In Heidenheim, Bayern, wird dringend ein Krankenpfleger für ein Wohnheim im Bereich betreutes Wohnen gesucht. Diese Position im öffentlichen Dienst bietet nicht nur die Möglichkeit, Menschen in ihrer täglichen Lebensführung zu unterstützen, sondern auch ein attraktives Arbeitsumfeld.
Einer der herausragenden Aspekte dieser Stelle ist die tarifliche Vergütung, die sich an den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Württemberg orientiert. Diese Vergütungsstruktur ist vergleichbar mit dem TvöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) und sorgt dafür, dass die Mitarbeiter eine faire und angemessene Entlohnung erhalten. Aber damit nicht genug – die tarifliche Eingruppierung ermöglicht zudem verschiedene Zusatzleistungen, von der Jahressonderzahlung bis hin zu attraktiven Betriebliche Altersvorsorge-Möglichkeiten.
Das Arbeiten in einem betreuten Wohnheim ist nicht nur ein Beruf, sondern eine Berufung. Hier haben die Krankenpfleger die Chance, direkt Einfluss auf das Wohlbefinden der Bewohner zu nehmen. Vielseitige Aufgaben warten auf Sie, von der medizinischen Betreuung bis hin zur Unterstützung im Alltag. Außerdem fördern Sie die Teilhabe der Bewohner am sozialen Leben – und das bereichert nicht nur Ihre Arbeit, sondern auch das Leben der Menschen, die Sie betreuen.
Darüber hinaus bietet die Kombination aus Teamarbeit, Fortbildungsmöglichkeiten und einer strukturierten Einarbeitung ein stark motivierendes Umfeld. Wenn Sie also auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit sind und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, könnte diese Stelle genau das Richtige für Sie sein. Nutzen Sie die Chance, Teil eines bedeutenden und unterstützenden Berufsfeldes zu werden!
Jobtitel
Krankenpfleger Wohnheim / Betreutes Wohnen (m w d)
Unternehmen
Stellenbeschreibung
tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche…
