Öffentlicher Dienst: Abteilungsleiter/-in für den Allgemeinen Sozialdienst (m/w/d) in Leipzig, Sachsen

Die Stadt Leipzig ist auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit für die Position Abteilungsleiter/-in im Allgemeinen Sozialdienst. Hierbei handelt es sich um eine Stelle, die nicht nur Verantwortung, sondern auch die Gelegenheit bietet, die soziale Infrastruktur der Stadt aktiv mitzugestalten. Der Oberbürgermeister selbst sucht nach einem geeigneten Kandidaten, der sowohl über Führungskompetenzen als auch eine fundierte fachliche Expertise verfügt.

Die Entlohnung dieser Position liegt gemäß der Bewertung nach Entgeltgruppe 15 TVöD zwischen 68.897 Euro und 78.429 Euro brutto jährlich. Diese Zahlen spiegeln das Niveau wider, das mit der verantwortungsvollen Aufgabenstellung einhergeht. Es garantiert nicht nur ein ansprechendes Gehalt, sondern auch Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des öffentlichen Sektors.

Eine wesentliche Aufgabe des/der Abteilungsleiters/-in wird es sein, die Qualität und die Effizienz der sozialen Dienstleistungen zu sichern und weiterzuentwickeln. Dabei ist das Zusammenspiel mit unterschiedlichsten Akteuren – sei es innerhalb der Stadtverwaltung oder mit externen Partnern – von großer Bedeutung. Außerdem sollte der/die zukünftige Leiter/-in ein offenes Ohr für die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger haben und innovative Lösungen im Bereich der Sozialarbeit fördern.

Wer sich für diese Stellenausschreibung interessiert, sollte nicht nur über einschlägige Berufserfahrungen im Sozialwesen verfügen, sondern auch über vielseitige Kenntnisse in der Teamführung sowie der Projektentwicklung. Diese %Position% bietet nicht nur die Chance, Verantwortung zu tragen, sondern auch einen wertvollen Beitrag zur Gemeinschaft in Leipzig zu leisten. Bewerbungen sind herzlich willkommen; der öffentliche Dienst freut sich auf frische Ideen und starke Persönlichkeiten!