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Öffentlicher Dienst: Erzieherin (m/w/d) für die Krippe im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen in Bremen-Hemelingen von SOS-Kinderdorf gesucht

Öffentlicher Dienst: Erzieherin (m/w/d) für die Krippe im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen

Der SOS-Kinderdorf e.V. in Bremen-Hemelingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Erzieherin (m/w/d) für die Krippe im neu gegründeten Kinder- und Familienzentrum. Hier erhalten Sie die Möglichkeit, in einem kreativen und engagierten Team zu arbeiten, das sich auf die Förderung von Kindern im Alter von neun Monaten bis drei Jahren spezialisiert hat.

In Ihrer Rolle sind Sie nicht nur für die pädagogische Begleitung einer festen Kindergruppe verantwortlich, sondern auch für die individuelle Förderung. Durch eine stabile Tagesstruktur ermöglichen Sie den Kindern Orientierung und emotionale Sicherheit. Eine behutsame Eingewöhnung und der Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen sind essenziell – hier sind Ihre sozialen Fähigkeiten gefragt!

Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Arbeit ist die frühkindliche Bildungsarbeit. Sie fördern die motorische, sprachliche und soziale Entwicklung der Kinder durch anregende Spielangebote. Dabei ist eine kultursensible und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern unerlässlich. Sie begegnen den Familien mit Offenheit und Respekt, was die Bindung stärkt.

Die Anforderungen an die Bewerberin sind hoch: Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieherin mitbringen, idealerweise bereits Erfahrung mit kleinen Kindern haben und großes Einfühlungsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein zeigen. Flexibilität und Teamgeist sind ebenfalls wichtig.

Als Arbeitgeber bietet SOS-Kinderdorf zahlreiche Vorteile, darunter einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen. Außerdem genießen Sie 31 Tage Urlaub und flexible Fortbildungsmöglichkeiten.

Sollten Sie Interesse haben, bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Online-Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Frau Svenja Schlüter gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Kinder gestalten!

Zur kompletten Jobbeschreibung … *

Jobtitel

Erzieherin (m/w/d) für die Krippe im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen

Unternehmen

SOS-Kinderdorf

Vollständige Stellenbeschreibung

Erzieherin (m/w/d) für die Krippe im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen

  • SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
  • Soziale Berufe (Sonstige)
  • Voll/Teilzeit

Der SOS-Kinderdorf e.V.Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Das SOS-Kinderdorf Bremen ist eine Einrichtung mit differenzierten Angeboten in den Bereichen Hilfen zur Erziehung, schulbezogenen Projekten sowie offener Gemeinwesenarbeit.Für unser SOS-Kinderdorf Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Erzieherin (m/w/d) für die Krippe im Kinder- und Familienzentrum Hemelingen
in unbefristeter Anstellung, Vollzeit oder Teilzeit (min. 35 – max. 38,5 Std./Wo.)Ihr Aufgabenbereich:Das Kinder- und Familienzentrum Hemelingen besteht seit dem Jahr 2022.
Im ehemaligen Postgebäude im Herzen von Hemelingen bieten wir insgesamt 60 Betreuungsplätze in vier Gruppen für Kinder von neun Monaten bis sechs Jahren an. Unsere Einrichtung ist ein Ort der Begegnung, Bildung und Geborgenheit – sowohl für Kinder als auch für ihre Familien.

  • Pädagogische Begleitung und individuelle Förderung einer festen Kindergruppe im Alter von 9 Monaten bis 3 Jahren: Sie gestalten eine stabile Tagesstruktur, die den Kindern Orientierung und emotionale Sicherheit bietet.
  • Beziehungsvolle, feinfühlige Eingewöhnung und Bindungsgestaltung: Sie begleiten Kinder und ihre Familien in der sensiblen Phase der Eingewöhnung und schaffen verlässliche Beziehungen.
  • Alltagsintegrierte frühkindliche Bildungsarbeit: Durch gezielte Impulse und anregende Spielangebote fördern Sie die motorische, sprachliche, soziale und emotionale Entwicklung.
  • Kultursensible und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern und Sorgeberechtigten: Sie begegnen Familien mit Offenheit, Respekt und Anerkennung ihrer Lebenswelten.
  • Dokumentation und Reflexion: Sie beobachten und dokumentieren Entwicklungsprozesse professionell und nutzen diese Erkenntnisse für die individuelle Förderung.
  • Mitgestaltung des pädagogischen Alltags und der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung: Sie bringen Ihre Perspektiven und kreativen Ideen aktiv in den Teamentwicklungsprozess ein.
  • Verantwortliche Umsetzung des Kinder- und Betreutenschutzes: Sie handeln nach klaren Standards und mit großer Sorgfalt, um das Wohl jedes Kindes zu sichern.

Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher*in.
  • Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern unter drei Jahren mit.
  • Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus.
  • Belastbarkeit, Engagement und Flexibilität gehören ebenso zu Ihren Stärken wie die Bereitschaft, Neues zu lernen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
  • Im Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen kulturellen und sozialen Hintergründen zeigen Sie Wertschätzung und interkulturelle Sensibilität.
  • Sie arbeiten gern im Team, können aber ebenso selbstständig und verantwortungsvoll handeln.
  • Außerdem sind Sie bereit, Ihre persönlichen Interessen, Kompetenzen und kreativen Ideen in den pädagogischen Alltag einzubringen.
  • Ein professioneller und reflektierter Umgang mit Nähe und Distanz im Kontakt mit Kindern und Familien ist für Sie selbstverständlich.

Unsere Leistungen als Arbeitgeber:Ihre finanziellen Vorteile

  • ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
  • bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
  • monatliche Essensgeldzulage
  • Gewährung S-Zulage
  • günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
  • ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
  • freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
  • SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
  • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

  • 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
  • Regenerationstage
  • anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
  • Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
  • sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

  • flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
  • sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • regelmäßige Supervision
  • Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
  • mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
  • profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Ihre Bewerbung:Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Svenja Schlüter (Kita-Leitung)
Telefon: 017612606719SOS-Kinderdorf Bremen | Diedrich-Wilkens-Straße 31 | 28309 Bremen

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Standort

Bremen-Hemelingen

Veröffentlichungsdatum

Sat, 01 Nov 2025 07:23:27 GMT

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