Öffentlicher Dienst: HR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen von Klinikum Lippe gesucht
Die Klinikum Lippe GmbH sucht einen HR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) für den Standort Detmold, und das in Teilzeit. Die Klinikum Lippe GmbH ist verantwortlich für zwei große Schwerpunktkrankenhäuser in Detmold und Lemgo sowie für eine Kinder- und Jugendpsychiatrie in Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld betreut das Klinikum jährlich rund 100.000 ambulante und etwa 50.000 stationäre Patienten über 30 Kliniken und Kompetenzzentren.
In dieser spannenden Rolle gehören zu Ihren Aufgaben die Vorbereitung und Begleitung arbeitsrechtlicher Verfahren in enger Zusammenarbeit mit der HR- und Rechtsabteilung. Zudem müssen Sie die Einhaltung der Compliance-Richtlinien sicherstellen und optimieren die Personalprozesse innerhalb der Abteilung und in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. Ein weiterer Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Erstellung und Weiterentwicklung von Stellenbeschreibungen, die den aktuellen Anforderungen gerecht werden.
Was wir uns von Ihnen wünschen? Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) in Wirtschaftsjura oder etwas Vergleichbarem sowie mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise mit Fokus auf Arbeitsrecht und Tarifrecht. Idealerweise bringen Sie auch Berufserfahrung im Krankenhauswesen mit. Wichtig sind außerdem eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein gutes organisatorisches Talent. Auch eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie der diskrete Umgang mit sensiblen Daten sind unerlässlich.
Wir bieten Ihnen ein interessantes Arbeitsumfeld in einem kompetenten und kollegialen Team mit flachen Hierarchien. Zudem ermöglichen wir eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung. Die Vergütung findet nach TVöD/VKA statt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie Fragen? Dann steht Ihnen Frau Claudia Scherrer unter der Telefonnummer 05231 72-5066 gerne zur Verfügung.
Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Für die Klinikum Lippe GmbH suchen wir für den Standort Detmold zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenHR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) in TeilzeitIhre Aufgaben
Vorbereitung und Begleitung arbeitsrechtlicher Verfahren in Zusammenarbeit mit HR und Rechtsabteilung
Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung von Compliance-Richtlinien im Personalbereich
Optimierung der Personalprozesse innerhalb der Personalabteilung und in der Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Stellenbeschreibungen (Funktionsbeschreibungen)
Wir wünschen uns
abgeschlossenes Studium (Bachelor) als Wirtschaftsjurist oder vergleichbar
mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Tarifrecht
Berufserfahrung im Krankenhaus wünschenswert
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und organisatorisches Talent
Eigenverantwortliche, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
Wir bieten
ein interessantes Arbeitsumfeld
ein kompetentes und kollegiales Team
flache Hierarchien und kurze Wege
eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie – klinikum-lippe.de/work-family
eine attraktive betriebliche Altersversorgung
zahlreiche weitere Benefits finden Sie unter: klinikum-lippe.de/sonstige-benefits
Die Vergütung erfolgt nach TVöD/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Claudia Scherrer unter Tel. 05231 72-5066 gerne zur Verfügung. Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Für die Klinikum Lippe GmbH suchen wir für den Standort Detmold zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenHR-Manager Arbeitsrecht (m/w/d) in TeilzeitIhre Aufgaben
Vorbereitung und Begleitung arbeitsrechtlicher Verfahren in Zusammenarbeit mit HR und Rechtsabteilung
Sicherstellung und Kontrolle der Einhaltung von Compliance-Richtlinien im Personalbereich
Optimierung der Personalprozesse innerhalb der Personalabteilung und in der Zusammenarbeit mit internen…
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